从私营企业主的特征看其社会属性——对温州私营企业主的实证分析

私营企业主是我国迅速兴起和发展的一个群体.本文运用马克思主义的阶级和阶层分析方法,以温州私营企业主的特征为实证分析个案,从私营企业主的所有权性质、劳动和收入的特点、与雇工的关系以及私营企业主与社会主义社会的联系等角度对私营企业主的社会属性进行研究.     

2004年私营企业主收入问题研究的新进展

2004年,我国经济理论界关于私营企业主收入问题的研究取得了新的进展:在私营企业主社会属性问题的研究方面,学者们对于“建设者”的定性认识上高度一致,但对于“劳动者”和“剥削者”的定性还存在较大的争议;在私营企业主按资本要素贡献参与分配是否存在剥削问题的研究方面,存在着两种截然相反的观点,多数学者认为存在着剥削现象,少数学者则坚持不存在剥削的观点;在私营企业主收入的形式、来源及其性质等问题的研究方面,尽管分歧较大,但大体上主张把私营企业主收入划分为劳动收入和非劳动收入两大类,争论的焦点集中在剥削收入在非劳动收入中所占的比例及其剥削程度的高低。     

民营经济中两个关系特殊的阶层——温州私营企业主与经理人的比较

温州私营企业主的经济地位高于经理人;私营企业主与经理人的权力划分比较模糊、权力的范围和大小相差较大;由于温州企业的特殊性,私营企业主与经理人又存在着一种天然的联系。但温州私营企业主与经理人之间的权力关系、收入分配关系等矛盾已经凸现,温州的私营企业面临着制度的选择与变革,私营企业主自身也面临着新的选择与定位。     

重新认识私营企业主收入

中国体制改革研究会会长高尚全撰指出，要结合新的实际，重新认识私营企业主的收入分配问题。     

论私营企业主阶层的属性与特征

本文系作者承担的国家课题“社会主义初级阶段的阶级、阶层和社会集团”这一待探索中的一个理论问题。文章运用历史唯物主义的观点,对私营企业主阶层的现状进行分析,认为私营企业主阶层已经形成,但没有形成一个新的“资产阶级”。从私营企业主的收入,经营目标及处的社会经济地位等方面论证私营企业主阶层具有两重性特征。这种两重性也反映在它的群体意识中。针对私营企业主阶层的两重性特征,提出对其加强社会主义引导和规范的具体措施,以保证私营经济的健康发展。     

论私营企业主阶层的属性与特征

本文系作者承担的国家课题“社会主义初级阶段的阶级、阶层和社会集团”这一待探索中的一个理论问题。文章运用历史唯物主义的观点,对私营企业主阶层的现状进行分析,认为私营企业主阶层已经形成,但没有形成一个新的“资产阶级”。从私营企业主的收入、经营目标及处的社会经济地位等方面论证私营企业主阶层具有两重性特征。这种两重性也反映在它的群体意识中。针对私营企业主阶层的两重性特征,提出对其加强社会主义引导和规范的具体措施,以保证私营经济的健康发展。     

正确认识和对待私营企业主入党的问题

私营企业主能否入党是一个众说纷纭的敏感问题。我们认为有中国特色社会主义事业的建设的定性决定了优秀的私营企业主可以入党；发展优秀的私营主入党是扩大党的群众基础的需要。在发展优秀的私营企业主入党问题上，应该把握好发展党员的方针政策、原则和程序以及对优秀私营企业主的考察培养。     

要正确认识和看待我国经济社会生活中出现的新的社会阶层

江泽民同志在“七一”讲话中指出,新的社会阶层中的广大人员,“也是有中国特色社会主义事业的建设者”。以私营企业主为例,他们是改革开放后在国家政策的鼓励和支持下发展起来的,他们中的大多数通过诚实劳动和守法经营,为发展生产力作出了贡献。但是私营企业主的收入也具有二重性:一方面,他们的劳动具有创造价值的属性,包括依靠管理劳动、资本风险收入、技术才能和创新能力等,这些     

我国现阶段私营企业主的非劳动收入中的剥削问题

在私营企业主的收入中,除了一部分劳动收入还有一部分非劳动收入。这部分非劳动收入是私营企业工人剩余劳动的转化形式,它是私营企业主凭借资本所有权所获得的一部分收入。这部分非劳动收入的存在是我国现阶段生产力水平决定的,是＂按劳分配为主体,多种分配方式＂并存的必然结果,对我国国民经济的发展起到重要促进作用,与社会主义消灭剥削的目标并不矛盾。对私营企业主违法的剥削行为必须进行管理和制裁,这样才能有利于私营经济的自身发展,也有利于整个国民经济健康发展,促进社会的和谐和繁荣。     

略论从属于资本属性的管理和监督劳动

本文论述了从属于资本的管理与监督劳动的二重性质.从理论上反驳了资本家的收入来自于管理与监督劳动的报酬的错误观点:同时与一些人提出的"私营企业主收入来自于经营管理劳动报酬"的观点进行了商榷:一方面,肯定现阶段我国私营企业主经营管理劳动存在的必要性和积极作用,另一方面,也指出了从属于资本的这种经营管理劳动是一种具有剥削性质的劳动.     

新企业所得税法对民营经济的影响

民营企业是我国社会主义市场经济的重要组成部分,在社会主义市场经济中发挥着重要的作用。2008年1月1日起实施的新《中华人民共和国企业所得税法》,在纳税人、税率、税前扣除项目、税收优惠等方面有较大的变化,为各类企业创造了公平竞争的税制环境,同样也优化了民营企业的生存环境,有利于促进民营经济的进一步发展。     

民营经济中的家族主义

在传统中国,家族是最重要的社会机构,家族主义、泛家族主义必然渗透到社会经济生活的各个方面。现时代中国民营经济普遍选择家族企业作为其组织经营方式,对“圈内人”更为信任与依赖,在资源配置上依据“人情进行等,都是家族主义影响经济生活的体现。对现阶段大量存在的家族企业,应正视其存在的合理性与生命力。     

中小型民营企业员工激励机制存在的问题及其改进措施

随着中国加入世界贸易组织和全球经济一体化进程的加快,人力资源管理在民营企业管理中的地位和作用日益增强,而采用员工激励机制提高企业核心竞争力已成为当今我国民营企业的必然选择。本文通过研究分析中小型民营企业人才利用的现状和民营企业现行激励机制中存在的问题,指出了其原因所在和改进措施。     

我国省域企业所有制结构的演进与优化--以广西企业所有制结构的演进与优化为个案

实施企业改革以重塑我国的微观经济基础,这是我国经济体制改革形成的共识。经过多年的努力,各省企业的所有制结构获得了明显的改善,但结构不合理在一些省仍没有获得根本性解决,国有资本收缩太慢、国有资本所占比重仍偏高则是其中最为突出的结构性矛盾,广西就是其中的个案。在今后的企业层面所有制结构优化取向上,省域企业应突出国有资本主导作用,私营企业应超常规快速发展,集体企业应加大整改力度。     

我国中小企业融资问题研究

中小企业已成为我国国民经济的重要组成部分 ,但目前中小企业的资金瓶颈严重阻碍了企业的发展。本文试图通过对中小企业融资渠道效果和民营银行的优势进行分析 ,从而论证我国发展民营金融机构解决中小企业融资的合理性     

民营企业财务管理问题研究

我国民营企业经过近三十年的发展,已经显示出强大的生命力.然而,由于疏于财务管理,一部分民营企业在发展过程中遇到了投资、融资等各种各样的f.-j题.通过对民营企业财务管理现状进行分析,查找出存在的问题,归纳总结出引导民营企业走出财务管理困境的途径.     

民营企业的融资困境及其对策

随着市场经济的发展，民营经济已成为我国国民经济中的一支重要力量。但由于种种原因，民营企业融资难是一个普遍存在的问题，因而极大地制约了民营经济的发展。文章就民营经济的融资困境进行分析，并提出了具有操作性的应对措施。     

求和:和谐民营企业的内部伦理诉求

我国民营企业要实现企业的和谐发展,就必须正确理解求和是和谐企业的内部伦理取向、伦理诉求。分析求和是和谐民营企业发展的关键伦理,有利于提高工作效率,有利于挖掘企业资源,有利于有利于减少有限理性。树立和谐的财富观念是企业追求和谐伦理向度的精神诉求,运行和谐的治理结构是企业追求和谐伦理向度的组织诉求,构建和谐的员工关系是企业追求和谐伦理向度的人才诉求。并提出民营企业的内部求和的具体做法。     

浅议私营企业财务管理存在的问题及处理对策

经过20多年的发展,我国私人投资办企业的积极性空前高涨,私营经济得到了长足的发展,它已经成为我国社会主义市场经济的重要组成部分,随着私营企业的不断发展,企业在财务管理方面的种种缺陷、存在的诸多问题也越来越多地显现出来,严重地制约企业的发展.如何加强对私营企业财务管理是一个亟待解决的也是必须解决的关键问题.