《大学生职业发展与就业指导》课程建设构想

当今社会就业形势严峻,《大学生职业发展与就业指导》课程应运而生,为进一步指导高校学生就业做出了贡献。本文对湖南高校《大学生职业发展与就业指导》课程体系进行了研究,供同仁参考与借鉴。     

《大学生职业发展与就业指导》课程建设的意义探讨

随着1999年高校的大副扩招,大学生“就业难”问题日益凸显。高校《大学生职业发展与就业指导》课程建设既关系到大学生自身的发展、成才和人生价值的实现,又关系到高等教育体制改革目标的实现和高等学校的健康发展,同时也关系到我国经济的发展、社会的进步和稳定。     

独立学院就业指导课程建设探讨

近些年来,独立学院蓬勃发展,在校生人数节节攀升,独立学院的学生就业指导服务工作任重道远。就业指导课程作为高校开展就业指导服务工作的重要内容之一,其建设情况直接影响到独立学院的长远发展。本文主要探讨了独立学院如何做好就业指导课程建设工作。     

探索独立学院大学生就业指导工作新思路——以河南财经政法大学成功学院就业指导工作为例

大学生的就业问题一直是社会关注的热点,独立学院作为普通本科高等学校的重要组成部分,毕业生的就业情况决定着独立学院的生存发展和社会稳定。本文在分析独立学院就业现状的基础之上,针对存在的问题提出了相应的对策,就构建全程性、全方位的就业指导体系提出了建议。     

当前大学生就业指导课程改革初探

目前,大学生就业问题日益突出,作为高等教育的载体,高校在引导大学生就业方面应当担任的角色和承担的责任不仅仅在于“高校推荐”,更重要的是“就业指导”,所以高校开设高质量的就业指导课程显得非常重要。主要分析了当前我国高校就业指导课程中存在的一些问题并结合实际提出了一些建议性的对策。     

大学生就业指导课程教学效果提高的途径

提高大学生就业指导课程的教学效果,是高校就业指导课程建设的一项重要内容,文章从四个方面指出了提高课程教学效果的途径。     

高校就业指导课课程建设现状及对策研究

目前,大学生的就业问题已经成为涉及国家、社会、学校、家庭和学生的一个综合性乐统工程,虽然大学生毕业后走向社会是自主择业、双向选择,但学校在大学生就业问题上承担者重要责任.就业指导课对帮助学生就业发挥着积极的作用,目前各高校开设就业指导课还存在着突出的问题,本文提出了就业指导课改革的方向,并对该课程的建设进行了探索.     

新建本科院校就业指导课程建设探究

本文通过对新建本科院校就业指导课程的突出特点及现状进行分析,结合当前课程建设中存在的主要问题,提出构建科学、合理的就业指导课程体系、提高教学队伍专业化水平、改革教学模式等设想,从而完善就业指导课程建设,发挥该课程的实效,有效增强毕业生的就业竞争力。     

西藏大学生就业指导存在的问题及对策——以西藏农牧学院为例

就业工作是高校发展的一项重要性工作,特别是西藏高校毕业生尚未完全适应就业制度转变的背景下,建立和完善适应社会发展的就业指导和知识培训体系,提高毕业生就业能力和技能则显得尤为重要。通过问卷调查、个别访谈等方式,了解西藏农牧学院毕业生择业过程中存在的问题,并进行了分析,为进一步完善西藏高校大学生就业指导工作体系,有针对性地开展就业指导工作提供依据。     

图书馆开展大学生就业指导浅议——以天津商业大学为背景

大学生就业难题需要解决,高校图书馆拟承担大学生就业指导工作,应发挥图书馆信息优势,建立大学生就业专题阅览室。大学生就业与学校发展息息相关,学校就业力需要提高;增强就业指导要多渠道;大学生就业尚需明智选择。     

新时期高校就业指导课程改革的探索

合理运用就业指导课程利于引导学生形成正确的就业择业观、人生观、世界观,引导学生进行职业生涯合理规划,实现自己的职业目标。但是我国高校就业指导课程中存在较多的问题,例如课程安排不合理、缺乏明确的课程理念、就业课程内容枯燥,教学模式单一等。为了缓解毕业生的就业压力,我们需要加强就业指导课程改革。改革教育方法与教学内容,强化学生的职业规划理念,增强就业指导课程实践性。通过一系列课程改革活动,改善高校就业指导课程现状,切实发挥指导课程的价值。     

职业信息在大学生就业指导过程中的应用

随着社会的不断发展，信息已经成为最重要的社套资源之一，在社会的各个方面都被充分地应用。职业信息怍为与个人职业生活有关的知识或资料，越来越多地被应用于各种职业指导行为中。就目前职业信息在大学生就业指导过程中应用的现状，提出了关于如何在大学生就业指导中应用职业信息的几点看法。     

浅谈高校兼职班主任在大学生就业指导中的作用——以江西科技师范大学药学院为例

高校兼职班主任通常由专任教师兼任,对在校大学生在学习、生活、就业和人生规划等方面进行指导,发挥着不可或缺的作用。高校就业指导是学生培养过程中的一项十分重要的工作。兼职班主任利用所学专业的优势,分析专业和行业特点,对大学生择业、就业上进行正确的引导。本文阐述了兼职班主任的优势和作用,并以江西科技师范大学药学院为例介绍该校兼职班主任在学生就业指导的实施模式及成效,对其他院校有一定的借鉴和参考价值。     

关于“职业生涯规划与就业指导”课程的思考——以武汉职业技术学院为例

本文根据武汉职业技术学院在职业生涯规划与大学生就业指导课程方面的实践,来思考目前职业生涯规划与大学生就业指导课程存在的问题,并通过对影响课程因素的分析,结合实际提出了改进职业生涯规划与大学生就业指导课程的对策,高度重视职业生涯规划与就业指导教育,关注构建完整的职业生涯规划与大学生就业指导教育体系。     

大学生职业发展教育的探索和研究

随着我国高等教育大众化进程加快。高校毕业生数量迅猛发展,就业问题成为关系民生国计的大问题。职业发展教育顺应时代需要成为大学生就业指导的重要途径。本文以职业发展教育的内容意义为导向,探究其发展现状和存在问题,并结合它对于大学生职业成长、高校可持续发展与和谐社会构建等,提出大学生职业发展教育的思路与对策。     

浅谈辅导员如何在低年级大学生中开展就业指导

随着我国社会、经济的发展和高等教育改革的迅猛推进,大学毕业生人数逐年增加,特别是受到经济危机的影响,大学生就业压力急剧增大。高校毕业生就业是全社会就业的重要组成部分,也是关系着学生个人、家庭幸福,而且影响着高校的建设和发展。     

大学生职业生涯发展需求与就业指导

大学生的职业生涯发展有着特殊的需求。针对大学生职业生涯发展的特殊需求,开展全程化就业指导,是构建当前高校就业指导体系的有效策略。     

高校就业指导教师培养课程思考及建议

当前我国高校开设职业发展教育专业起步较晚、课程体系仍处于建设阶段,还不十分完善。在社会快速发展变化的背景下,对职业指导专业化程度的要求不断提高,为满足当前需要,应从本专业的课程设置出发,完善学科建设。     

高职院校就业指导课建设探析

随着当前高职院校毕业生就业压力的增大,毕业生在就业心理、就业观念、就业技巧等方面急需改变和提高,搞好就业指导课,对毕业生的就业将会起到积极的作用.     

浅谈“大学生职业发展与就业指导”教学存在的问题和对策

"大学生职业发展与就业指导"作为高等学校的一门必修课程,对大学生有着极为重要的指导作用。但在实际的教学实践中,还存在着教学效果不能满足课程要求的问题,只有解决该课程教学中存在的问题,才能更好地发挥该课程对大学生的指导作用。