高等学校图书馆改革管见

<正> 我们要贯彻党的十二大精神,开创高校图书馆工作的新局面,就一定要遵循党中央确定的正确方针,积极进行图书馆的改革.本文试就高等学校图书馆改革的几个问题谈谈肤浅的看法和认识,以就正于大家,期望引起进一步的讨论.一、改革的指导思想:胡耀邦同志在全国思想政治工作会议上指出,要搞四个现代化建设必须进行一系列的改革,改革要贯穿四个现代化的整个过程,这应该成为我党领导四化建设的一个极为重要的指导思想.他说:     

对《普通高等学校图书馆规程(修订)》的理解和认识

教育部于2002年2月21日印发了《普通高等学校图书馆规程（修订）》。新《规程》的颁布，适应了21世纪高等教育的发展对图书馆的要求。新、旧《规程》相对比，新《规程》在有关高校图书馆的性质、任务、地位方面有了更新的提法；在业务规范方面，以积极应用现代信息技术、做好服务工作为基点；在服务水平、队伍建设、运行机制等方面提出了更高、更合理的要求。新《规程》的颁布，必将有利于我国高校图书馆事业的建设和发展，也是对我们的挑战。     

我国图书馆事业改革与发展的几点设想

文章主要论述了新世纪我国图书馆改革与发展的趋势,强调图书馆必须为我国的经济建设服务的思想.图书馆基础业务工作社会化,标准化和图书馆主要业务工作转向文献信息数据库的建设.提出读者服务工作走网络化服务的道路,图书馆学教育的改革和我国图书馆体制改革等设想.     

图书馆事业改革理论误区

改革14年来,在党和政府的关怀下,我国图书馆事业在外延上得到了迅速发展和壮大,而图书馆工作的内涵发展却举步维艰,图书馆事业改革徘徊不前。这当然有图书馆事业作为非物质生产部门,它的发展必然滞后于经济部门发展的重要客观     

人事制度改革是图书馆事业发展的保证

本文简要介绍了淮坊市图书馆进行人事制度改革的基本内容和步骤,并在此基础上进行了认真的总结,认为制度的改革应从人员思想意识、分配激励机制、人员素质、两个效益、检索督促等方面进一步深化。     

西部大开发:图书馆事业改革的契机

在西部大开发中,图书馆有史料文献中心、科技文献中心等重要地位和作用;应当以西部大开发为契机,努力抓 好图书馆基本设施建设,体制创新,文化交流、人才队伍建设等。     

我国省级高校图书馆联盟的发展研究——以湖南省高校数字化图书馆为例

文章介绍了我国省级高校图书馆联盟的产生背景,分析了我国省域级高校图书馆联盟的平台作用,并提出了发展策略。参考文献6。     

OA环境下学术图书馆的变革及发展策略

开放存取作为一种新兴的学术信息交流模式,它的发展势必会对学术图书馆的角色定位、服务理念、资源建设、信息服务、机构功能等产生重大影响和变革。在探讨变革的同时提出了OA环境下学术图书馆的发展策略。     

教师参与 分类选择 集中收藏--论高校馆图书采购工作和经费分配制度改革

高校馆图书收藏工作的困难及其原因是多层面的，走出困境的出路在于：以学校管理体制改革保障图书收藏体制改革，实行“教师参与，分类选择，集中收藏”和经费“四级分配，专款专用”制度。     

江苏经济管理干部学院图书馆改革纪实

近几年来,书价上涨很快,各图书馆都感到书刊购置经费紧张.新书增幅相对减少,给学校开展教研工作造成一定程度的困难.另外,藏书封闭、管理手段落后、服务方式单一等问题,很难满足教学工作的需求.为使图书馆走出困境我馆制定了一整套制定较全面的改革措施.     

大学图书馆的藏书发展和藏书发展政策

大学图书馆所具有的功能,决定了大学图书馆在重视图书馆的藏书发展的同时,必须充分认识图书馆藏书发展政策的重要性。文章指出了藏书发展的意义,提出了藏书发展政策的基本功能和构成要素。     

简论高校图书馆人事分配制度改革

在高校图书馆的人事分配制度改革中存在看“职称考核硬、岗位考核软，岗位聘任中对人员素质重视不够”等问题，应当在进一步的改革中通过“实行岗位等级工资制、加强岗位绩效管理”等举措加以完善。     

美国大学图书馆利用教育的发展历程研究

本文研究了美国大学图书馆利用教育的发展历程,并将其分为初期、奋斗期、复活与复兴期、发展期、完善与创新期五个发展阶段.对各时期的重点人物、主要事件或观点、发挥的作用做了归纳分析.梳理了其经历的五个运动阶段:书目教授运动、图书馆一学院运动、书目指导运动、信息素养运动、融入教学的信息素养运动.     

大学图书馆创新发展探析

文章以图书馆的转型发展与高等教育的快速发展为背景,从公共空间、文化自觉、服务重塑以及智慧图书馆四方面对新时期大学图书馆的创新发展进行了系统探析。参考文献16。     

简论高校文库的建设和发展

主要论述高校文库建立的意义、高校史库资料的收集和管理，分析各高校史库建设中遇到的一些问题，并提出建议。     

论知识经济与高校图书馆管理变革

本文从变革图书馆的组织结构、服务职能、人力资源建设等方面，论述了知识经济与图书馆的内在联系，并就这些变革内容提出个人见解。