浅谈新形势下做好企业思想政治工作的重要性

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是改革开放稳定的有力保证,是引导人、教育人、塑造人、培养人的工作,是企业生产经营工作的生命线.它对于凝聚人心,调动员工的工作积极性,增强员工责任感,促进企业改革发展稳定,战胜经济危机,践行科学发展观,构建和谐社会都具有十分重要的作用.     

浅议如何做好企业共青团思想政治工作

共青团组织是企业生产经营的重要力量,青年团员是企业重要的重要生产力和中坚力量.要发挥广大团员青年的作用,就必须创造性做好团员青年的思想政治工作.本文就企业共青团的思想政治工作进行了初步探讨.     

谈做好我国公路企业思想政治工作的重要性

本文从公路企业自身出发,认识思想政治工作的必要性以及其对企业的积极意义和影响,探索深入贯彻思想政治工作的方法.     

浅议结合工会优势做好企业思想政治工作

工会组织作为工人阶级的群众组织和重要的社会政治团体,做好职工的思想政治工作是义不容辞的职责。而且,也有多年形成的开展群众性自我教育的优良传统,有健全的纽织体系,有遍布基层的文化、宣传、教育阵地,在开展职工思想政治工作方面具有鲜明的特色和优势。     

浅议做好企业职工思想政治工作

本文从理想信念教育、群众路线教育、职业道德教育、人本教育、情感教育等方面,论述了思想政治工作的重要性及途径。     

浅议企业思想政治工作

在企业不断深化改革发展过程中,企业思想政治工作更具有特别重要的意义。企业的热点作为思想政治工作的重点;选准思想政治工作的切入点;把握适度点。积极探索企业思想政治工作的热点、切入点、适度点,服务、服从于企业生产经营中心,思想政治工作一定会充满生机和活力。     

做好离退休职工思想政治工作的重要性

随着社会变化和周围环境的影响,离退休职工思想也会受到冲击,发生变化。因此,作为党务工作者肩上的担子很重,责任也很大,有针对性地开展新时期思想政治工作就显得尤为重要。     

做好新时期国有企业思想政治工作浅议

国有企业思想政治工作在原有实力优势的基础上,如何注入新的生机和活力,适应新的社会体制、经济体制的需要,是一个耐人寻味的课题。笔者围绕以人为本、职工思想教育、提升素质、管理创新等几个方面,就新时期加强思想政治工作进行了深入探讨。     

做好新时期企业思想政治工作

我们的企业是社会主义企业。企业的任务不仅要为社会提供丰富的物质产品,而且还要培养造就有理想、有道德、有文化、守纪律的新人,使企业成为坚持社会主义的坚强阵地。因此,不能把思想政治工作看成仅仅是为了解决企业内部的分配,生产管理过程中的思想问题,而应当把思想政治工作真正看作是保证企     

做好新形势下企业思想政治工作

改革的深入和社会的进步发展,对新世纪、新阶段的思想政治工作提出了新的要求和更高的标准,我们要适应时代要求,与时俱进,正确认识思想政治工作面临的机遇和挑战,积极应对,使思想政治工作卓有成效地开展起来。(一)思想政治工作必须和经济建设一起抓。在实际工作中,要坚持思想政治工作和经济工作“两手抓,两手都要硬”的方针,任何忽视思想政治工作而单纯抓经济工作的做法都是不利于企业的发展进步的。没有思想政治工作做保障的经济建设,就会偏离正确的方向。在工作中,思想政治工作也不能脱离经济工作,单纯喊口号、唱高调不是搞思想政治工作。…     

如何做好企业思想政治工作

文章阐述了如何以企业发展为中心，展开思想政治工作。     

谈如何做好企业思想政治工作

一、针对职工思想实际,充分发挥思想政治工作的导向作用和凝聚作用 随着社会主义市场经济体制的建立,国有企业内外部环境发生了很大变化。部分员工由于实用主义思想的日益盛行,极端个人主义,金钱至上的观点不断扩展成为整个社会普遍的价值观念。受这些不良现象的影响,思想存在模糊认识,对政治不感兴趣,认为只要企业效益上去,自己拿到钱,什么都无所谓,员工主人翁意识淡漠。有的员工生活观念转变大,贪图安逸,追求腐朽的生活方式。有的对党纪国法视而不见,我行我素。有的领导干部甚至政治信念发     

怎样做好企业思想政治工作

企业思想政治工作是党的思想政治工作的重要组织部分,也是党的思想政治工作的延伸部分。随着社会主义经济体制改革的不断深入和完善,企业思想政治工作的环境、任务、内容、渠道和对象都发生了很大变化。如何适应形势的变化,积极探索新的途径和方法,创造     

浅议企业党建思想政治工作

新时期、新形势给企业以及企业的党建思想政治工作提出了新的更高的要求,为认清当前公司面临的形势与任务、机遇与挑战,我们既要坚持与时俱进,开拓创新.还要做到结合实际,求真务实.     

如何做好企业的思想政治工作

随着社会主义市场经济的飞速发展,社会经济活动日益成为人们关注的焦点。讲效益,讲竞争,讲价值,成为人们谈论的主题。这一切为我们企业的思想政治工作提供了新机遇、新要求。本文就如何做好职工思想工作从以下几个方面谈一些粗浅的认识。一、实行目标激励,调动职工积极性 调动职工的积极性,是思想政治工作的根本任务。实行目标激励的目的在于提高更大的效益。我们做任何工作都需要有一个明确的、具体可行的目标。要想使这个目标得以实现,就必须调动人的因素。企业思想政治工作的对象是职工,工作中就必须把落脚点实实在在地落到职工身上,针对职工的不同需要,提高职工的追求层次,升华职工的精神境界,使之最大限度地为企业贡献力量。实行目标激励,在物质领域、精神领域中都要提出工作的量度,以便在工作后合理地做出客观的评价和准确的判断,来获取实在的效益。在这方     

如何做好企业的思想政治工作

随着市场经济体制的确立,企业职工的思维方式、道德观念等都发生了一定的变化,企业的思想政治工作想要继续保持自身的积极作用,就必须要进行相应的改变。本文首先对企业的思想政治工作所面临的新环境进行了简要介绍,并从加强自身建设和完善工作方法两方面对如何做好企业的思想政治工作进行了探讨。     

做好改制企业的思想政治工作

处理好"四种"关系,强化思想政治工作的优势,推动生产经营的持续健康发展 一是处理好"分"与"合"的关系,保证目标的一致。改制企业的思想政治工作和生产经营工作是在党组织的领导下的既分工又合作,虽然两种体制并存,但是它们的目的是共同的,都是充分发挥各职能部门的作用,以人为本,调动员工的积极性,尊重员工的创造性,确保企业目标实现。     

做好新时期的企业思想政治工作

企业改革的发展和深化,改进和加强企业的思想政治工作,是推进企业改革和发展的客观需要,同时也是我们完善和建立社会主义市场体制的重要内容。不断推进建设社会主义现代化建设,加强企业的思想政治工作,必须要以人为本,做好企业职工的思想政治工作,建立以人为本的思想,保证企业的可持续发展。     

浅议新形势下如何做好小学思想政治工作

搞好新形势下的学校思想政治工作,应做到以下几点:加强教师队伍管理,树立"德高学博,为人师表"的教师榜样新形象;根据新形势,不断丰富思想政治教育的内容;根据学校教育特点,不断拓宽思想政治教育的渠道;学校、家庭、社会紧密配合,形成"三位一体"的思想教育工作网络,使各方面教育互为补充。