高校毕业生就业指导工作路径探究

大学生就业不仅是关系到学生、家庭、学校的重大问题,而且是关系到整个社会稳定和发展的焦点问题。面对严峻的就业形势,作为人才培养的高校,要清醒地分析、科学地把握,从多渠道、多角度、全方位地做好大学生就业指导工作。     

浅谈新时期高校毕业生就业指导工作

从高校毕业生就业指导工作的重要性及必要性出发，分析了新时期高校毕业生就业工作应该遵循的原则和努力的方向。     

煤炭高校毕业生就业指导工作的思考

对1997年至2000年连续四年毕业生就业流向的特点进行了分析，并就毕业生就业工作中存在的问题和以思考与探讨，提出了几点确保毕业生及时、合理、顺利就业的对策，对于新形式下如何做好毕业生就业工作有一定的借鉴意义。     

浅谈大学生就业指导工作

笔者通过多年的就业指导工作实践,认为”客观地看待和分析大学毕业生的择业观”、“广泛搜集、正确把握就业信息”、“认真扎实地做好大学毕业生的思想教育”是做好大学生就业指导工作应着重关注的几个方面。     

对高校毕业生就业指导工作的思考

从社会、学校、学生自身三方面分析原因,提出了加强高校毕业生就业指导的对策,帮助大学生树立正确的择业观念,实现顺利就业.     

以科学发展观引导高校就业指导工作

高校毕业生就业工作直接关乎国家稳定与发展,为了促进大学毕业生顺利就业,必须以科学发展观来指导大学生就业,建立起能有效地化解供需矛盾的就业指导体系,这已成为目前高校大学生就业工作的新课题。     

新时期高校就业指导工作探析

进入20世纪90年代中后期,高校毕业生就业逐渐由“包当干部包分配”向毕业生与用人单位双向选择、择优录用、竞争上岗的模式转变。为适应毕业生就业制度改革的需要,一些高校开始尝试对毕业生进行就业指导教育,以帮助毕业生顺利就业。进入21世纪,社会主义市场经济体制初步确立,国家明确规定,高校毕业生实行“市场导向、政府调控、学校推荐、学生与用人单位双向选择”的就业机制。与此同时,我国高等教育逐步迈入大众化,毕业生人数急剧增长,不少高校毕业生出现就业困难。因此,加强高校就业指导工作显得更加迫切和重要。一、高校就业指导工作的主…     

浅谈大学生就业指导工作

近几年,随着高等教育大众化,大学生就业问题越来越突出,据人力资源和社会保障部2009年3月披露的数据,2009届高校毕业生有611万,而2008届高校毕业生还有100多万未就业;全国高校毕业生就业率仅为68%。这些数据说明了目前高校毕业生就业的困难,它已成为我国经济社会发展中的重要问题。     

试论促进高校毕业生就业的职业指导工作

分析了我国高校职业指导工作存在的问题,强调高校职业指导的必要性,结合市场经济体制下毕业生就业形势的新变化,从职业指导的具体工作、人员、课程体系、信息网络和宣传教育活动等5个方面论述了促进高校毕业生就业的职业指导工作的实践策略,并提出了科学合理的职业指导工作体系。     

促进高校毕业生就业指导工作的几点思考

面对社会严峻的就业形势,指导高校毕业生就业工作现已成为了高校工作的重点任务,如何促进此项工作可持续性地良好展开也成为了高校学生管理工作上应努力思考的问题。我们结合学生管理工作的经验,从我校药学院几届毕业生就业工作的实践出发,就如何做好高校毕业生就业服务指导工作进行了思考并提出一些实践做法。     

新时期加强高校毕业生就业指导工作的思考

国企的调整改革、高校扩招、中国“入世”以及世界经济衰退的趋向．导致我国社会“剩余”劳力大幅增加，作为培养人才的高校已成为为政府排忧解难的重要职能部门。高校要顺应新时期毕业生就业的新形势，高度重视并开拓创新毕业生就业指导工作的有效途径。     

新形势下高校毕业生就业指导工作研究

大众化教育下,高校毕业生出现“就业难”。在新形势下,高校毕业生就业指导工作显得尤为重要,直接影响毕业生就业情况,对解决毕业生就业难的问题具有十分重要的意义。毕业生就业指导工作应进行深入研究,实现系统化、理论化和专业化,更好地为毕业生就业服务。     

优化高校毕业生的就业指导工作研究

大学生的就业指导工作是高等学校义不容辞的责任,开展科学、规范、高效的大学生就业指导工作已经是高等学校的一项重要任务,作者根据实际情况对目前高校就业指导工作现状以及存在的问题进行了分析,指出就业指导工作在工作体系、队伍健设、就业指导渠道、课程设置等方面都存在不足。而就业问题现在已经成为全社会普遍关注的话题,作者又从提高认识、更新观念、建立完善的就业服务体系,优化学科设置工作等方面进行了探讨。     

高校毕业生就业指导工作探析

中国高等学校扩大招生规模后,对高校就业指导工作带来了一系列的冲击,并提出了更高的要求。面对近年高校毕业生就业异常严峻的形势,如何确定高校就业指导工作的新思路,是高等教育工作者迫不容缓的任务。     

新时期高校就业指导工作的“八化”探索

高校就业工作在保证“机构、人员、经费”三到位的基础上,实现目标具体化、工作全员化、服务全程化、指导专业化、资源信息化、市场扩大化、跟踪调查制度化、评估体系科学化,才能在激烈的就业市场竞争中立于不败之地。     

浅谈高校毕业生就业工作

教育体制改革日益深入 ,高校毕业生就业分配制度也正进行着根本性的改革 ,就业形势呈现出若干明显的新的特点和趋势。     

新形势下高校毕业生的就业指导工作

对当前的就业形势作理性的分析，弄清人才市场的供求情况，提高大学生的就业率是高校毕业生指导工作的关键所在。本就此问题提出了自己的观点，希望对高校毕业生的就业有一定的指导意义。     

高校辅导员与就业指导工作新议

随着近几年高校的扩招和高学历竞争明显,就业形势日趋严峻,面对各种压力,我国高校就业指导工作显得备受关注。大学生就业是一项系统工程,不能片     

美国高校大学生就业指导工作评析

文章阐述了高校大学生就业指导的重要性，追溯了就业指导工作的历史发展，概述了美国高校大学生就业指导工作的开展情况，分析总结了其工作特点。同时指出工作中存在的不足以及对于我国研究和开展高校大学生指导工作具有的借鉴意义。