以人为本共建和谐

“坚持以人为本,促进人的全面发展,是社会主义本质的集中体现,是顺应当代人类社会发展趋势的必然选择。工会组织是党密切联系职工群众的桥梁和纽带,在开展思想政治工作时要充分认识并运用好这一组织的优势。以人为本的要求与工会维护职工合法权益的基本职责是完全一致的。对如何在工会工作中坚持以人为本。充分发挥工会的作用,笔者有以下一些认识。     

以人为本共建和谐

“坚持以人为本,促进人的全面发展,是社会主义本质的集中体现,是顺应当代人类社会发展趋势的必然选择。工会组织是党密切联系职工群众的桥梁和纽带,在开展思想政治工作时要充分认识并运用好这一组织的优势。以人为本的要求与工会维护职工合法权益的基本职责是完全一致的。对如何在工会工作中坚持以人为本。充分发挥工会的作用,笔者有以下一些认识。     

工会组织在构建和谐企业中的作用

企业是现代社会经济建设的主体,其和谐与否直接关系到社会和谐。因此,作为党联系职工群众的纽带和桥梁,企业工会在和谐企业建设中起着至关重要的作用。企业工会组织应该从以下几个方面加大工作力度：     

发挥工会职能构建和谐企业

助推企业和谐发展是构建和谐社会的重要内容和基础。企业工会组织是直接联系职工、服务职工的重要组织基础和工作基础,是企业联系职工群众的桥梁和纽带,只有在坚持以人为本的工作理念下,认真履行工会的基本职能,把企业和职工融合在一起,同舟共济、攻坚克难,才能在促进企业和职工和谐发展中发挥应有的作用。     

发挥工会组织优势促进医院和谐健康发展

在深入贯彻落实科学发展观的新形势下,基层工会作为党组织联系工群众的桥梁和纽带,是构建社会主义和谐社会的重要力量。医院工会组织只有充分发挥其职能优势,将工作渗透到和谐医院建设的各个层面,充分调动职工群众的积极性和创造性,增强凝聚力和向心力,才能促进医院的和谐发展,推动各项工作再上新台阶。     

如何发挥工会在构建和谐企业中的作用

一、完善工会的维护职能,营造和谐民主管理氛围工会的维护职能是指维护职工群众的经济效益和民主权益的职能。职工在工作的过程中会遇到这样那样的困惑、不解有时甚至感到委屈,这就要求单位工会组织成为职工的“贴心人”和“代言人”,维护职工合法权益就是工会最根本的职责。     

和谐时代背景下企业工会工作管理

和谐社会建设其中一个重要的组成部分是和谐企业的建设,党联系职工群众的重要纽带的组织便是工会组织,和谐时代赋予工会工作管理的历史责任是要积极推进和谐企业的打造,充分发挥其在建设和谐企业中的作用。     

关于创建劳动关系和谐企业及发展和谐劳动关系问题的研究

做好工会工作,归根到一点,那就是要为职工群众服务办事,为职工群众的根本利益而尽心竭力,这样才能更好地发挥工会在构建和谐企业中的作用.文章对关于创建劳动关系和谐企业发展和谐劳动关系的问题进行了探讨.     

努力加强自身建设 充分发挥工会作用

工会组织作为党联系职工群众的桥梁纽带,担负着联系职工、宣传职工、组织职工、团结职工的重要责任。本文对如何在新时期加强企业工会工作,增强工会组织的创新力、企业成长的生命力、企业发展的凝聚力以及发挥工会在企业文化建设中的作用、强化法制的执行力、增强工会活动的吸引力等方面试作探析。     

加强工会工作在和谐企业中的重要性

古人云,“得人心者得天下”。从某种意义上讲,构建和谐社会是一项融洽人心的系统工程。惟有深得人心,顺从民意,才能凝聚力量,鼓舞人心。激发广大职工发自内心的主动性、积极性和创造性,使之成为推动社会和谐发展的强大动力。作为职工群众“娘家”．工会组织一定要坚持以人为本,履行好工会的各项社会职能,团结、动员和组织广大职工积极投身到我国的经济建设和社会各项事业的全面发展中,在构建和谐社会中,积极发挥工会组织的作用。     

工会要始终站在协调劳动关系的第一线

工会是党领导的工人阶级群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是职工群众合法权益的代表者和维护者。在改革开放和现代化建设的进程中,各级工会组织通过集体协商、签订集体合同等形式,把职工的意愿和工会的主张变成各方的广泛共识,密切了政府与职工群众的联系,较好地维护了职工的合法权益,极大地调动了广大职工的积极性、主动性、创造性。实践证明,中国工会已经成为市场经济条件下维护职工合法权益、构建和谐劳动关系不可或缺的重要力量。     

论新形势下如何当好基层工会干部

工会是党领导下的群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带。基层工会是工会组织体制中最基本的组织单位,直接面对复杂的劳动关系,是工会工作的落脚点。基层工会工作质量的好坏,关键在于工会干部。而基层工会干部能力的高低。直接关系到基层工会组织作用的发挥。要想使基层工会组织建设成作用明显、职工信赖的职工之家,靠的是一支过硬的干部队伍。在当前企业发展的新形势下。最迫切的就是要提高工会干部素质,以便保证工会在企业中发挥着重要作用。     

关于工会思想政治的优点探究

工会组织的思想政治工作是党的思想政治工作的重要组成部分。它在各个历史时期起着不可替代的重要作用。与其它社会团体和组织相比,工会在思想政治工作方面显现出独有的优势来。其一,工会组织广泛的群众性。使工会更便于深入实际,组织和动员群众;其二,工会组织鲜明的阶级性。使工会更容易找到发挥工人阶级先进性的结合部和切入点：其三。工会组织的四个基本社会职能,丰富了工会的内容和形式,足以使工会组织纵横驰聘,为开展思想政治工作提供广阔的舞台;其四,工会经费的独立性,为工会各项活动的顺利进行奠定了物质基础。     

如何加强工会工作在和谐企业中的重要性

人云,“得人心者得天下”。从某种意义上讲,构建和谐社会是一项融洽人心的系统工程。惟有深得人心,顺从民意,才能凝聚力量,鼓舞人心,激发广大职工发自内心的主动性、积极性和创造性,使之成为推动社会和谐发展的强大动力。作为职工群众“娘家”,工会组织一定要坚持以人为本,履行好工会的各项社会职能,团结、动员和组织广大职工积极投身到我国的经济建设和社会各项事业的全面发展中,在构建和谐社会中,积极发挥工会组织的作用。本文就如何加强工会工作进行探讨。     

和谐企业与和谐工会

中国共产党在十六届四中全会上明确提出：要把构建社会主义和谐社会作为加强党的执政能力建设的主要任务之一。在十六届六中全会又进一步指出：“社会和谐是中国特色社会主义的本质属性。是国家富强、民族振兴、人民幸福的重要保证。”和谐社会离不开和谐的企业,而作为党与职工群众联系的桥梁——工会,必须在创建和谐企业、创建和谐社会的宏伟工程中发挥重要作用。和众多的工会工作者一样。作为基层工会工作者,我们在创建和谐企业和谐工会中不懈的探索不断的实践。     

论新形势下如何当好基层工会干部

工会是党领导下的群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,基层工会是工会组织体制中最基本的组织单位,直接面对复杂的劳动关系,是工会工作的落脚点.基层工会工作质量的好坏,关键在于工会干部,而基层工会干部能力的高低,直接关系到基层工会组织作用的发挥,要想使基层工会组织建设成作用明显、职工信赖的职工之家,靠的是一支过硬的干部队伍.在当前企业发展的新形势下,最迫切的就是要提高工会干部素质,以便保证工会在企业中发挥着重要作用.     

关于企业职工文体活动工作探讨

职工文体活动对创建和谐企业的帮助 一、工会工作要对职工文体活动的开展给予支持 我们知道,工会工作是企业文化建设及和谐企业建设的重要方面,群众性是工会的基本属性和特征,工会组织具有广泛群众基础,因此,在企业文化建设中工会有不可替代的组织优势和强大的号召力。引导职工参加形式多样、健康向上的文体活动,陶冶职工情操,增强企业凝聚力和向心力,这些对有效提高工会组织的地位以及充分发挥工会组织的应有作用无疑都是很有意义的。     

激发基层工会职能促进企业和谐发展

基层工会是工会组织体制中最基本的组织单位,是工会全部工作和战斗力的基础,加强基层工会组织建设,不断激发基层工会活力,有助于企业和谐稳定的发展。作为基层的工会组织,只有做到全心全意面向职工,以人为本,以职工为本,时时刻刻做职工利益的维护者、困难的知情者,基层工会工作才能凝聚人心、勃发生机,促进企业又好又快的发展。     

诌议推进服务型工会建设的若干思考

工会是党与职工群众之间的桥梁和纽带,基层工会组织是党的基层政策实施的捍卫者、组织者和实施者;在企业中的工会,其职能就是去调解基层职工与企业之间存在问题的实施者。要改进和加强新形势下的工会工作,工会必须不断提高学习能力,组织能力,服务能力,切实转变工作作风,创新服务科学发展。     

构建和谐劳动关系 做好新时期工会工作

我国企业的工会组织由来已久,但是工会的作用却没有相应的发挥。仍存在一定的局限性。构建社会主义和谐社会的总要求。指引着新时期构建和谐企业．工会作为企业的重要组成部分,应在企业建设发展中充分发挥自己的能动作用。新时期如何加强工会的作用成为工会人员工作的重点探讨的内容。工会要发挥自身的作用。必须要维护职工的自身利益．设身处地的为广大职工服务。