用“新”开创企业思想政治工作新局面

在市场经济条件下,企业的思想政治工作呼唤着创新。唯有创新,企业思想政治工作才能跟上经济工作的发展,切实为企业经济发展鸣锣开道,保驾护航。机制创新,切实加强和改进企业思想政治工作。内容创新,拓宽企业思想政治工作的领域。工作方法创新,增强企业思想政治工作的实效性。     

关于增强思想政治工作说服力的思考

当前,国企改革发展正处在一个内外部环境的深刻变化之中,企业自身在变,发展要求也在变,员工思想观念与价值取向多元化的趋势越来越明显。因此,做好新形势下的思想政治工作显得更为重要,没有强有力的思想政治工作作保障,企业改革、发展和稳定就无从谈起。但从目前的现状看,个别企业的思想政治工作效果不尽如人意,究其原因,主要是在做思想政治工作中缺乏说服力。结合工作体会,笔者对增强思想政治工作说服力谈点肤浅认识。     

增强企业思想政治工作的针对性

增强企业思想政治工作的针对性,是增强企业思想政治工作科学性的具体体现,是增强实效性的关键措施。要坚持以人为本,针对企业发展战略目标任务、干部员工的思想实际、企业经营管理以及党组织建设,有的放矢及时灵活抓好思想政治工作,充分发挥大庆的政治优势,促进大庆油田企业又好又快科学和谐发展。     

企业员工思想工作实效性探析

加强和改进企业员工思想政治工作有多条路径、多种方法,其中基本路径、方法是以人为本,掌握员工思想脉眸对症下药、扣紧员工工作实际力求安效、提升企业领导和政工于部素质言传身教。不断增强企业思想政治工作的凝聚力、执行力,充分发挥企业的政治优势。     

增强企业思想政治工作的科学性实效性

科学性实效性是企业思想政治工作的灵魂根本。要想卓有成效地抓好企业思想政治工作,必须坚持科学发展观,以人为本加强思想政治工作,不断增强思想政治工作的科学性实效性,把握政治方向,创新体制机制,改进方式方法,加强政工干部队伍建设,提高政工干部综合素质,提高思想政治工作科学化水平,努力开创企业思想政治工作新局面。     

新形势下国有企业思想政治工作的探索与实践

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是企业工作和其他一切工作的生命线,对于调动员工的工作积极性,增强员工的主人翁责任感,促进企业的改革和发展具有十分重要的作用。如何发挥思想政治工作这一政治优势,把国有企业广大员工思想和认识统一到党的理论、路线、方针、政策上来,调动员工的积极性和创造性,推动企业的又好又快发展,是一个十分重要的问题。本文拟就做好国有企业思想政治工作的实践做以探讨。     

浅谈如何做好新形势下的思想政治工作

作者结合十多年来的思想政治工作实践,从坚持围绕企业发展、文化建设、关心职工群众生活、构建稳定和谐环境、工作创新开展思想政治工作,努力发挥思想政治工作在统一思想、凝聚力量、振奋精神、促进发展方面的重要作用等方面入手,分析探讨如何做好新形势下的企业思想政工作,以新颖、实用的思想政治工作方法,增强企业思想政治工作的有效性。     

试论新形势下企业的思想政治工作

职工思想政治素质如何 ,直接关系着企业的管理水平。只有提高企业职工的思想政治素质 ,才能不断提高企业的管理水平 ,增强企业凝聚力和战斗力 ,促进企业各项工作的顺利开展 ,提高企业经济效益。思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势 ,是贯彻执行党的路线方针政策的保证 ,思想政治工作如何围绕企业核心工作去做 ?具体来说 ,首先要通过思想政治工作去动员职工群众 ,保证各项生产指标、经济技术指标的实现 ,其次企业要以人为本 ,针对职工群众思想认识和实际问题 ,理顺情绪 ,化解矛盾 ,调动一切积极因素 ,化消极因素为积极因素 ,为企业生产…     

浅谈新时期企业思想政治工作的创新

随着当今市场经济改革的不断深入和科技的日趋进步，企业同时也进入新的发展空间，如果没有坚强的思想政治工作做后盾，企业就象一艘没有风帆的船，缺乏动力，也难以保证企业取得更大成绩。因此，党的思想政治上是经济工作和其他一切工作的生命线。江泽民同志多次强调指出，而对新形势、新情况，思想政治工作“特别要在增强时代感，加强针对性、实效性、主动性上下功夫”。如何以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，积极探索新时期企业思想政治工作的新方法、新途径，努力开拓思想政治工作新局面，是当前企业思想政治工作面临的一个新课题。     

企业思想政治工作实效性研究

增强企业思想政治工作的实效性,是深入贯彻落实科学发展观,大力加强和改进新形势下国企思想政治工作的迫切需要、重要内容、具体体现。要以科学发展观为统领,坚持以人为本,求真务实,紧密结合企业员工思想实际、生产经营管理实际、党建工作实际,创新思想政治工作的思路理念、体制机制、方式方法,大力提高思想政治工作科学化水平。     

创新企业思想政治工作的思考

结合大庆油田发展实际论述油田基层企业思想政治工作,要以科学发展观为指导,坚持以人为本,解放思想,更新观念,不断增强思想政治工作的科学性。要牢牢把握干部员工的思想脉膊,不断增强思想政治工作的针对性。要紧密结合企业发展实际,不断增强思想政治工作的实效性。充分发挥企业的政治优势,推进企业又好又快的科学和谐发展。     

论企业思想政治工作如何适应新时期的要求

在新形势下,切实加强和改进企业思想政治工作,提高企业的整体素质,增强企业的活力,确保企业改革和发展目标的顺利实现,必须努力改进企业思想政治的方法适应新时代的要求。试就如何加强新时期企业思想政治工作作一思考和探讨。     

关于企业思想政治工作有效性的思考

企业思想政治工作的有效性始终贯穿在企业思想政治工作的全过程,它既是企业思想政治工作的出发点,也是企业思想政治工作的落脚点。要增强企业思想政治工作的有效性,企业思想政治工作就必须适应企业的改革发展变化,与社会环境协调;注意搞好与生产经营、解决具体的实际问题、管理约束和物质激励相结合;企业思想政治工作者应当努力提高自身素质。     

增强企业思想政治工作科学性研究

科学发展观是包括企业思想政治工作在内的全党一切工作的根本指导方针。要悉心研究探索如何增强企业思想政治工作的科学性,努力提高思想政治工作科学化水平。充分发挥企业的政治优势,促进企业科学发展、和谐发展。     

构建企业大政工格局的战略思考

加强和改进新时期新形势下的国企思想政治工作,关键在领导。企业党政领导要高度重视国有企业思想政治工作的重要地位和作用,增强企业思想政治工作的责任感、紧迫感。以构建完善的大政工格局为核心,建立健全国企思想政治工作责任体系和保障机制。努力开创思想政治工作新局面,充分发挥国企构建和谐企业促进企业科学发展的政治优势。     

增强企业思想政治工作科学性的思考

不断增强大庆油田企业思想政治工作的科学性,是践行科学发展观,创新和加强企业思想政治工作,推进企业科学发展的迫切需要。要全面深刻理解大庆油田思想政治工作的特色、经验、优势,在继承中发展,在发展中创新,以人为本,切实加强企业思想政治工作,促进企业又好又快科学和谐发展。     

创新企业思想政治工作模式的思考

大庆油田企业思想政治工作要想更有成效的开展,必须深入贯彻科学发展观,坚持以人为本,努力创新企业思政治工作模式,贯穿大庆精神铁人精神一条红线,完善大政工格局,改进工作方式方法,增强思想政治工作的科学性、针对性、实效性。充分发挥大庆油田企业的政治优势,为大庆二次创业,再铸辉煌提供强大的精神动力、思想保证。     

思想政治工作的有效性研究

思想政治工作是完成各项工作的根本因素,在实际工作中,思想工作的效果并不明显。本文对思想政治工作有效性缺失的原因做了如下分析：缺乏有效性的表现主要有：群众不想听、不感兴趣、不接受、认为解决不了实际问题。造成有效性缺乏的原因可以从教育者和受教育者两个方面去分析。如何增强思想政治工作的有效性：一是把握方向,提高工作的针对性;二是找准群众的需求点,增强吸引力;三是改进教育方法,增强说服力;四是提升素质,增强人格力。     

新形势下我国石油企业思想政治工作浅析

思想政治工作的内容必须随着社会的发展变化而变化,只有紧跟社会发展潮流,认真地研究新情况、新问题,积极地探索新对策、新方法,才能不断地开创思想政治工作的新局面、新境界。文章结合石油企业思想政治工作的实际,阐述了新时期石油企业思想政治工作的重要性,并提出了做好思想政治工作的具体措施,对于增强企业思想政治工作具有一定的指导意义。     

创新实践“三贴近”谱写企业思想政治工作新篇章

中铁五局六公司在开展思想政治工作中,创新实践“三贴近”的思想政治工作指导思想,把思想政治工作与拓展企业发展管理模式相结合,与打造项目文化、推进项目施工管理相结合,与建设企业优秀员工团队相结合,使思想政治工作贴近实际创新发展理念,贴近生产打造项目文化,贴近员工构筑和谐企业,增强思想政治工作在企业持续发展中的引领力、推动力和亲和力,谱写了企业思想政治工作的新篇章。