责任共筑中国梦——“第八届中国企业社会责任国际论坛暨2012金蜜蜂企业社会责任中国榜发布典礼”在京召开

世界环境日当天,第八届中国企业社会责任国际论坛暨“2012金蜜蜂企业社会责任·中国榜”发布典礼在北京隆重举行,来自政府部门、企业界的代表、专家学者及媒体记者等400余人参与论坛。论坛由《WT0经济导刊》、中德贸易可持续发展与企业行为规范项目联合欧洲企业社会责任协会（CSREurope）、日本企业市民协议会（CBCC）、人力资源管理协会（SHRM）共同主办。     

供电企业绩效管理与薪酬管理浅析

近年来,全球经济一体化的迅猛发展,对公司、员工都产生了深刻的影响.对一个公司来讲,公司的结构发生了根本性的变化,管理者拥有了更大的自主权,同时也承担了更重的责任和义务.供电企业的绩效管理与薪酬管理是企业对它的员工给企业所做的贡献.公司可持续发展的一个核心问题是如何实现公司目标和员工个人发展的平衡.解决这一问题的关键就是要有一套完善有效的管理体制和管理方法.     

上湾煤矿五型绩效考核在煤矿经营管理中的应用

飞速发展的市场经济。促进了每一个企业关注自身的发展问题。绩效问题成为越来越多的企业所关注的一个问题。企业希望通过绩效管理来促进企业效率的提高以应对变化的市场环境。随着煤炭市场竞争的日趋激烈,绩效考核在煤炭企业管理中愈来愈受到重视,作为一次性能源的主要提供者——煤矿,     

对企业管理创新的认识

管理是企业永恒的主题,创新是企业进步的原动力。在当今科学技术和经营环境急剧变化的复杂环境之中,企业要增强核心竞争力,实现可持续发展,应及时从效率型、质量型企业转向灵活型、创新型企业。然而,目前我国绝大多数企业的管理仍处于经验管理阶段,离创新管理所需的拥有战略性理念,关注人力资本、组织资本与无形资本,高度重视创新文化等。相去甚远。因此,加强企业管理创新就是我国企业当前面临的重要任务。     

精细化管理在企业管理中的应用

随着市场经济的发展,各行各业的市场竞争力在不断地加剧,企业要在市场的激烈竞争中占取一席之地,就必须不断强化自身的经营能力。在这种情况下,企业若想实现其可持续发展,不仅需要优化完善其经营模式,还需要给予内部控制足够的重视,并在各项管理工作中应用精细化管理,从根本上解决企业的内部控制问题,推动公司的健康发展。本篇文章主要分析探讨精细化管理在企业管理中的应用,保障精细化管理在企业中的有效性,从而提升企业在市场中的地位。     

浅谈供电公司的人力资源基层管理

如今的时代是知识竞争的时代,是人才竞争的时代,人力资源是企业生存和发展的关键。各个企业要想在激烈的市场竞争中取胜,就必须加强本企业的人力资源基层管理。供电企业是我国的基础能源产业,为我国社会经济的发展提供电力能源,就目前来说,在供电公司的人力资源管理工作中存在着人才选拔、任用制度不合理,考核体系不完善,薪酬体系不合理等问题,面对这些问题,供电公司要采取相应的对策,不断的加强供电公司的人力资源基层管理,促进供电企业稳定的可持续发展。本文主要探讨了供电公司的人力资源基层管理问题。     

新时期企业政工管理方式的创新

我国各大企业正处于日新月异的市场环境中,波涛汹涌的市场竞争中,暗流涌动的全球经济下,在这一凶险的环境中,企业寻求发展之路的唯一方式就是强化自身的综合竞争力,稳固自身的核心竞争力。政工管理是强化企业凝聚力,稳固企业核心竞争力的关键,文章主要研究的内容为新时期企业政工管理方式的创新。     

基于ERP的煤炭企业仓储管理系统应用研究

随着现代社会快速发展,全球经济逐渐步入了经济全球一体化的时代,这也使得市场环境逐渐变得复杂化与多样化,机遇与风险共存,竞争与淘汰并列,考虑到市场大环境的变化趋势,企业也应根据自身的组织情况和市场发展趋势,灵活地做出调整与改变,充分发挥自身的核心竞争力。而现代市场经济中,信息流的掌握的多少决定了企业经营运作的成功与否,故而许多企业都在积极加快信息化管理的进度,其中以煤炭企业的仓储管理系统信息化尤为普遍,这不但有利于优化企业自身的组织结构和创新管理模式,更有助于企业走向可持续发展的道路。     

低碳经济和中小型企业的技术创新选择

低碳经济下,中小型企业可持续发展的意义 人类为了生存和发展消耗了大量的能源和高含碳物质,导致二氧化碳排放的增多,从而引起全球气候变暖。因此带来的生态失衡、能源短缺及其一系列问题,严重制约了我国的可持续发展。此时,“低碳经济”应运而生。它的实质就是能源效率和清洁能源结构问题,核心是能源技术创新和制度创新。目标是减缓气候变化和促进人类的可持续发展。发展低碳经济需要大力研发节能减排技术,推广低碳产品。     

论电子商务环境下企业人力资源管理创新

在电子商务环境中,市场环境瞬息万变。对企业管理水平提出较高的要求。人力资源管理水平越高,企业的运行效率就越好,市场竞争力就越大,就越适应市场的变化。对于电子商务环境下企业人力资源管理的创新,本文给出具体的方法,希望对希望对大家相关课题的研究有所帮助。     

2007年对外报道线索（九）

2007博鳌旅游论坛即将举行;2007年国际古书展蒋在香港举办；香港回归十周年巡回展览在各地陆续举行;中国能源可持续发展论坛将在北京召开;中国期刊数字化研讨会将召开.     

天津:用实力和真诚赢得夏季达沃斯举办权

2012年9月11日至13日,第六届夏季达沃斯论坛在天津梅江会展中心举行,86个国家和地区的2000余位全球成长型公司的首席执行官或高管、论坛基金会员、企业高管、各国政要、媒体领袖、青年科学家等齐聚天津,围绕"塑造未来经济"这一主题,讨论如何通过科学技术及新的商业模式实现全球经济、社会的可持续发展。据世界     

超净洗涤设备在微电子企业的应用与管理

超净洗涤设备在微电子企业中对于保持生产环境洁净度、提高产品质量与工作效率起着至关重要的作用。文章综述了超净洗涤设备的洗涤原理与技术、生产线中的应用以及对生产过程的影响,对设备采购、维护、洗涤过程控制与优化、洗涤效果评估与质量保证等管理层面的策略方面进行了分析,并通过实例说明了超净隔离式洗衣机在提升产品质量和生产效率方面的应用效果。文章进一步展望了超净洗涤设备未来的发展趋势,包括自动化、智能化的进步,以及在节能环保和全球供应链变化下的挑战。通过持续技术创新和管理优化,超净洗涤设备有望在微电子半导体制造业中发挥更大作用,实现可持续发展。     

论国有企业人力资源开发与管理的重要性

人力资源管理是企业发展动力的源泉，是企业可持续发展的根本保障。人力资源管理根据企业现状和未来，有计划、有目标地开展工作，对管理人员、企业员工提出了工作要求。企业需要通过加强企业文化建设和提高员工素质加强人力资源管理。     

论国有企业人力资源开发与管理的重要性

人力资源管理是企业发展动力的源泉,是企业可持续发展的根本保障.人力资源管理根据企业现状和未来,有计划、有目标地开展工作,对管理人员、企业员工提出了工作要求.企业需要通过加强企业文化建设和提高员工素质加强人力资源管理.     

分析烟草企业管理在企业转型中的重要作用

随着全球经济一体化步伐的加快,以及市场经济的深入发展,各行各业竞争激烈,市场环境、人文环境、企业内部管理环境等都发生了一定程度的变化,要求企业通过转型来寻求更大的发展。本文探讨的就是在烟草企业管理在企业转型中的重要作用,以此增强烟草企业人员对持续发展的意识。     

现代公司的资产全生命周期管理研究

日趋复杂的经营环境,全球知名企业纷纷引入先进的资产管理理念和方法,以实现经济、安全和稳定的资产运行,同时满足多方利益相关者要求、促进企业的持续健康发展.公司资产全生命周期管理方法实现了定性粗放管理方法向定量精益化管理方法转变,通过管理方法体系的建设,提高了管理的科学性和精益化水平.     

知识经济时代下中小企业的管理创新

在知识经济时代下,加强中小企业的创新对企业乃至行业及国家的发展有重要的意义,是提升我国综合国力和企业市场竞争力的法宝。伴随着知识经济在全球范围内的兴起和跨越式的发展,中小企业的经营与管理环境正日益发生着巨大的变化,所以,在面临机遇与挑战的大好经济背景下中小企业要及时革新管理思维,探讨我国中小企业在调整和改变管理方式方面的问题,实现企业管理的创新,对促进我国中小企业管理水平的提高,增强企业的竞争力具有重要的现实意义。     

我国能源企业成本控制问题与对策

文章站在能源企业可持续发展的角度,分析了现阶段能源企业成本控制存在的问题及其原因,提出了能源企业加强成本控制的措施,为能源企业加强成本控制、促进可持续发展提供参考。     

我国能源企业成本控制问题与对策

文章站在能源企业可持续发展的角度.分析了现阶段能源企业成本控制存在的问题及其原因,提出了能源企业加强成本控制的措施,为能源企业加强成本控制、促进可持续发展提供参考.