对职业教育政策的界定和划分

当前人们还存在对职业教育政策认识上的分歧,有必要对其进行科学的界定和划分.职业教育政策是党和政府为贯彻大力发展职业教育的方针、解决职业教育问题、达到职业教育目标、实现职业教育发展而采取的规范和引导职业教育相关机构及个人的行为准则和行动指南.职业教育政策可划分为职业教育总政策、职业教育基本政策、职业教育具体政策三个层次.     

对职业教育政策的界定和划分

当前人们还存在对职业教育政策认识上的分歧,有必要对其进行科学的界定和划分。职业教育政策是党和政府为贯彻大力发展职业教育的方针、解决职业教育问题、达到职业教育目标、实现职业教育发展而采取的规范和引导职业教育相关机构及个人的行为准则和行动指南。职业教育政策可划分为职业教育总政策、职业教育基本政策、职业教育具体政策三个层次。     

论缩略语的界定及判定标准

缩略语的产生主要是由于表达的需要,它把人们话语中频频出现的词语用较简短的方式来表达,既有利于人们的理解又可以提高交际的效率。缩略语的形式也比较丰富,本文主要分析了缩略语的界定和判断标准这两个问题。     

论新词语的特点及界定标准

如何对新词语进行界定是每位语言学者研究新词语首先要阐明的一个问题。要对新出现的词语进行界定,以判定他们是否是新词语,是一个十分复杂的问题,必须建立起合理有效的界定标准。试分析新词语的特点并着重阐述界定新词语的标准。     

现代汉语语气词的界定标准

学界对现代汉语语气词范围的认识存在很大分歧,原因在于理论界定不一、鉴别标准不一或标准不够有效、词类参照系不合适。鉴于此,确定现代汉语语气词范围的前提是,除应遵守学界已经提出的有关原则外,还应遵循另外两个原则:折衷原则,即折衷于经典范畴与原型范畴之间,不宜固守极端;词类参照系原则,即以轻声词、情态词作为鉴别语气词的词类参照系。在前个参照系里,语气词与结构助词、体态词等明显有别;在后个参照系里,语气词与语气副词、助动词和叹词明显有别。在此基础上,依据语气词的特点提出界定语气词的四个标准,即语音标准、分布标准、连用标准和隐现标准。遵循如上原则和标准,从学界所提97个语气词"候选者"中初步鉴别出48个现代汉语语气词,包括14个单纯语气词、19个合成语气词、12个合音语气词及3个临时合音形式。排除3个临时合音形式,现代汉语语气词至少有45个。     

论具体行政行为的界定标准

具体行政行为是行政法领域中最基本的概念之一。对其进行准确有效的界定，不仅对行政法实务界有着重要的指导意义，而且也是行政法学理论体系构建的基石和前提。     

论环境公共利益的界定及其方法

环境公共利益的界定关乎着政府经济项目的设置与实施。环境公共利益界定的标准适宜于采取形式合理性标准。界定方法采用系统化的专家咨询、民众听证和行政公益诉讼的方式。在民众与政府发生分歧的情形下,由法院裁判政府所设立的项目是否符合环境公共利益的要求。     

高中生物学教材中核心概念的界定和基本划分

本文通过对中外科学和生物学课程标准的分析提出,生物学核心概念是教师或学生对生物学核心问题的相对本质的认识或看法。在此基础上,作者根据人教版高中生物学必修教材尝试提出了一系列高中生物学核心概念及部分教学建议。     

联合国界定新文盲标准

9月8日是第40个“世界扫盲日”。“时代发展至今，还有文盲可扫吗？”很多人会发出这样的疑问。然而，根据联合国重新定义的文盲标准，如果你不会看地图、不会使用计算机，那你就会被列入信息时代的“新文盲”之列。．     

标准设定与等级划分

标准设定在教育测量领域是一个相当重要的议题,它涉及面十分广泛、备受人们争议,解决起来非常棘手。为了解决此难题,国外涌现出大量标准设定方面的理论研究和实践应用。我们在标准设定方面的研究还比较欠缺,文章归纳各种方法进行标准设定的步骤、介绍一些经典的标准设定方法以及剑桥评价在进行等级划分时的运用,以期对我们的标准设定实践有所助益,增加考试的信度。     

中小企业内部培训探讨

中小企业因为生存压力大,竞争激烈,往往只顾企业的短期生产发展而忽视对企业员工的培训。特别是内部培训。该文首先分析中小企业加强内部培训的必要性,然后提出企业在实施内部培训时需求不明、计划不周、实施不灵、评估不足和风险防范不够等五个问题,并尝试从制度层面上对这五个问题提出相应的措施。     

中小型企业网络建设问题探讨

目前我国中小型企业网络建设中主要存在着认识不足、应用水平低、安全考虑不够等问题，针对这些问题，介绍了企业网络建设过程中应采取的对策及注意的事项，着重讨论了中小型企业计算机网络设计过程中的选型问题。     

试论中小企业发展的机遇与对策

面对经济全球化步伐的加快和我国经济发展的迫切需要，近年来，发展中小企业问题引起了我国政府和理论工作者的高度重视和广泛关注。本文试就中小企业发展的有关问题作些粗浅的探讨。     

我国中小企业集群特征、问题及对策研究

本总结了国内外学对中小企业集群的定义，分析了我国中小企业集群的一般特征，阐明了中小企业集群的产生条件，并对发展中小企业集群提出了几点对策建议。     

论中小企业如何实现对员工的有效激励

随着市场变化,企业之间竞争内容发生了较大变化。企业实施有效的员工激励机制,成为企业竞争人才的必然选择。目前,中小企业激励机制还不完善,影响企业员工积极性。该文通过分析中小企业激励机制的弊端,并提出了设计合理薪酬制度的措施。     

对我国中小企业发展问题的思考

一、中小企业发展面临的主要问题目前，从我国的现实情况来看，中小企业的发展总体上不很理想，经营状况普遍较差。造成这种现状主要有以下６个问题：１．资金短缺，严重阻碍了企业的快速、健康、持续发展。２．市场歧视，从而使它们在竞争中处于一种人为的“弱者”地位。３．信息闭塞，致使中小企业在变化万千的市场竞争中常处于不利的被动局面。４．人才紧缺和管理落后，使中小企业的管理难以走上科学化、现代化的轨道，在风云变幻莫测的市场竞争中显得力不从心。５．定位不科学。多数中小企业将自己定位在与大企业残酷竞争乃至替代的位置…     

我国中小企业的作用与扶持策略

中小企业是我国社会主义经济的重要形式,它的发展对经济增长、提供就业和科技进步等都具有重要作用。但中小企业在发展过程中仍存在诸多制约因素,政府应完善相应措施,扶持和促进中小企业的发展。     

西方关于兴趣的界定与分类研究述评

兴趣的分类与兴趣的概念界定联系在一起。由于兴趣这一概念含义的多样性与模糊性,使得西方文献中关于兴趣分类的表述也多种多样。当前西方学界倾向于对兴趣这一概念进行一种较为宽泛的界定,把兴趣描述为个体与其环境的一种互动关系,在这一共识的基础上通常把兴趣分为个体兴趣和情境兴趣。其中,个体兴趣是长期形成的一种相对稳定的个体倾向;情境兴趣是指活动或学习任务对个体的吸引效应而不是个体对活动的偏爱倾向。二者又可以进一步区分为多种类型。     

隐士的定义、名称及分类

从事中国隐逸文化研究者历来代不乏人,有关隐士的定义、名称及分类的言论也很不少。然而．基于笔者个人对中国隐逸思想的理解,对前人的相关言论总感到不慊于心,因而在此提出一些个人新见以供学界参考。     

集群经济效应与我国中小企业的持续发展

中小企业集群化是经济较发达地区的一个很重要的现象,对这种现象的研究越来越得到国内外专家学者的重视。本文首先对中小企业集群理论进行了简单的回顾,接着指出了中小企业集群化的优势,剖析了我国中小企业集群发展中存在的主要问题,指出了我国中小企业群落向纵深发展的对策。