研究生所面临的压力分析及思考

随着研究生扩招的深入推进,研究生的工作,学习和生活均发生了前所未有的变化,面临的压力也越来越大。本文对研究生所面临的压力进行分析的基础上对导致研究生压力的深层次原因进行了思考和探索。     

研究生的压力应对、群体差异及其影响因素研究——基于南京地区4所高校的调查

依据对南京地区4所高校505名在读研究生进行的《研究生日常应激源量表》、《简易应对方式问卷》、《社会支持评定量表》问卷调查资料,并采用SPSS 16.0软件进行统计分析,结果表明：（1）研究生的压力主要来自学业和就业,不同群体研究生的压力有不同的特点。（2）研究生在压力应对上更倾向于采用积极的应对方式,不同群体采用的应对方式也各有所不同,但是无显著性差异。（3）研究生压力应对方式受到社会支持、总压力大小和压力源的影响。     

研究生生存发展问题系列调查之四:研究生经济现状:融入社会自我减压

经教育部批准,北京大学、清华大学等17所高校自2007年起试点研究生培养机制改革,从2008年开始,研究生招生将不再分公费和自费,学校将采用奖助学金的方式,资助优秀研究生的学费和生活费.没有获得奖学金者,将自费承担所有学费.这一全面收费政策必然会给研究生带来更大的经济压力.事实上,在全面收费之前,经济压力就已经是硕士研究生主要压力之一.相对于本科生而言,硕士研究生的社会化与成人化程度增加,尽管他们能够支付基本的日常生活费用,但有限的经济来源使得他们仍然十分拮据,从而导致他们产生或多或少的心理压力.     

理工科院校研究生压力源探析

压力是常见的社会心理现象,作为社会的高层次人才,大学中的硕士和博士研究生所面临的压力越来越大。调查结果表明：学业压力源和就业压力源是理工科院校研究生的主要压力源,人际关系压力源和经济压力源次之,研究生各年级压力源的构成有差异。     

奖学金制度下压力转化对研究生的影响

研究采用自编问卷对4所大学的研一学生进行调查,探讨了奖学金制度下,研究生的压力体验及其调试,结果发现：不同家庭经济状况、性别和入学获得奖学金等级的研究生其奖学金制度压力、压力转化及对其学习生活的影响不同;研究生的压力大小不同、压力转化方式不同,对其学习生活的影响也不同。     

研究生就业压力与心理健康调查

在当前全球金融危机以及经济衰退的大背景下,研究生就业压力日益增加.针对研究生就业压力对心理健康的影响,本文作者设计问卷进行调查研究,认为当前研究生存在的就业压力以及自身的不自信等消极因素严重影响到其个人心理健康,同时还对研究生个体开展深度访谈工作,调查了解研究生对就业的真实想法与观点,从更有利地推动高校就业工作以及促进学生个体全面发展的角度出发,探索实施促进研究生就业工作顺利开展的各项措施.积极调适研究生心理健康.     

女性博士研究生的性别压力及其疏解——基于质性研究的发现

为探讨女性博士研究生群体的压力状况及疏解途径,本研究对来自于8所高校的13名女性博士研究生进行了深度访谈。基于对访谈资料的分析发现,女性博士研究生的性别压力可分成三大核心类属,即学习与工作压力、情感与家庭压力、人际与沟通压力。这些压力受到内在自我调节能力、外在社会支持系统以及年龄等因素的影响。为了疏解女性博士研究生的这些压力,可以从提升自我调节能力、建立社会支持体系、提供专业心理支持、营造积极社会氛围等方面综合施策。     

国外高校研究生资助体系及其对地方院校教育管理的启示

随着研究生培养机制的改革,研究生教育逐步实行交费上学,在此形势下如何建立高效完善的研究生资助体系,是研究生培养改革面临的重要课题.而地方院校相比部属高校来说,所面临的压力更大,面临的困难更复杂.文章介绍国外发达国家研究生资助现状,分析其情况并吸取经验,为地方高校完善研究生资助体系提供了借鉴与启示.     

研究生就业压力成因分析及对策探讨

近年来,由于毕业研究生数量与社会有效需求的矛盾等原因,研究生的就业压力也在逐年增大.文章通过对研究生就业压力的分析,认为高校亟需加强引导研究生转变就业观念和提供完善的就业指导服务等面的工作,同时提出加强研究生就业心理压力疏导等对策,以帮助研究生应对就业压力.     

研究生所承受的压力如何解决？

随着研究生的扩招,研究生在校人数短时期内急剧增加,有些专业一下子就增加了不少硕导、博导,没办法增加的就让一个导师多带几个学生。就学生而言,考研之初,只想进入研究生圈子,提高自己的学术水平,为以后的就业创造更好的条件。但进来后发现,所设想的与所面对并不一样,在这种情况下,研究生们难免产生各种各样的想法,面对各种各样的压力。 1.掌习压力 考研的目的或有不同,但进入研究生阶段,最主要的是学习。大多数研究生都想把专业学好,为以后的就业增加筹     

B高校女硕士研究生压力源与应对方式的研究

伴随高校研究生的持续扩招,女性硕士研究生的数量也在逐年增加,女硕士研究生面临就业、学业、婚恋、人际交往和家庭等不同压力源,心理健康状况承受着巨大挑战。本文通过分析不同压力源的影响程度以及面对压力所采取的应对方式,探索女硕士研究生的主要压力源,并有针对性的给予相应的心理疏导,提出相应的解决方案,对研究生辅导员分类指导女硕士研究生的心理健康提供理论依据。     

金融危机对医学研究生就业与心理健康影响的研究

为了解金融危机对医学院校研究生就业压力与心理健康状况的影响,本研究对安徽省四所医学院校的研究生进行问卷调查。调查内容涉及到研究生就业心理状况、研究生对职业稳定性的态度、社会关系对就业的影响、研究生对违约诚信度的评价、研究生接受就业指导情况等方面。研究表明,金融危机影响下,医学研究生就业压力不断增大,其心理健康问题日益凸显。因此,医科研究生就业指导和心理健康教育亟待加强。国家应制定相关政策与激励机制引导其面向基层就业,以从根本上解决其逆向性就业问题。     

寓管理于服务,建和谐研究生公寓——浅谈关于加强住宿管理工作的思路与措施

近年来,在读研究生的数量逐渐增加.日益增多的研究生在成为高校重要科研力量的同时,也形成了一个相对特殊的群体.与本科生相比,他们面临的压力更大,包括科研/论文压力、就业压力、经济压力、爱情婚姻压力、社会关系压力等,心理负担重,很多研究生心理极为脆弱.在研究生的住宿方面,这种脆弱逐渐暴露出来,有的还引起了社会的关注.     

推动导师项目资助制度的实施

研究生是国家和社会的宝贵资源,是科研的重要生力军.目前,由于诸多因素的影响,在校研究生尤其是全日制脱产研究生面临着许多经济、生活的压力.为此,国家正在试点推广研究生培养机制改革,加大研究生资助力度.《教育规划纲要》明确提出:建立以科学与工程技术研究为主导的导师项目资助制. 导师项目资助制是提高研究生科研创新能力、解决研究生经济、生活问题的有效途径.在很多发达国家,导师所获科研项目总经费的50％以上都可以作为劳动报酬支付给参与项目的在校研究生和其他临时聘用人员.     

硕士研究生教育个人投资的风险评价

随着硕士研究生教育扩招的深入,我国出现个人硕士研究生教育投资热潮.在考研热与硕士研究生就业压力日趋增大的矛盾下,本文通过对个人投资硕士研究生教育的风险进行分析与评价,以利于投资个体理性投资.     

研究生心理健康问题及解决方式

随着研究生数量的日益增多,这个群体所表现出的心理问题也越来越多,有的甚至很突出。文章就研究生的心理健康状况和压力的表现进行了概括分析,并对如何教育引导提出了一些建议与对策,以改善研究生心理健康状况,不断地促进研究生心理的健康发展。     

研究生导师压力现状及其影响因素分析--基于我国研究生院高校的实证研究

研究生导师是高校教师中的特殊群体,承担着教学、科研和研究生指导等工作任务。本文利用2014年对50余所研究生院高校的调查数据,对我国导师的压力进行了分析。研究表明：导师面临着不同程度的工作负荷和压力,其中科研与考核是最主要的压力源;在整个职业生涯中,青年导师所承受的压力最大;而且从事普通学科（专业）的导师压力最大。此外,职业定位与取向、指导博士生规模、年龄以及学科（专业）地位是引发导师压力的重要因素。     

中高程度学业压力与学业成就的相关性研究——以硕士研究生为例

采用自编的《硕士研究生学业压力问卷》、《硕士研究生学习倦怠问卷》及《硕士研究生学业成就感问卷》对河北某国家重点大学的476名硕士进行调查,并从中抽取247份压力处于中等程度及以上的问卷进行分析.研究结果表明,学业压力处于中高程度的硕士生表现出较高的学习倦怠和较低水平的学业成就;学业压力中的外界期望压力和科研任务压力对硕士生的学业成就有显著的负向预测作用;学习前景压力对学业成就的影响不显著;学习倦怠在中高程度学业压力和学业成就之间起着显著的中介作用.     

研究生心理安全问题浅析

心理安全是每个人都必需的一种生理需求.对于还处于青年晚期的研究生群体而言,缺乏心理安全更应该引起学校与社会的普遍关注.一般来说,研究生多因学术研究压力、生活交友压力、恋爱婚姻压力、求职就业压力等导致心理安全问题.除此以外.社会评价方式、家庭环境氛固、学校培养方式以及研究生自身状态如何都会影响其心理安全机制的建立.因此,为了更好地帮助研究生营造安全的心理氛围,铸造安全的心理环境,需要社会、家庭、学校以及研究生自身的共同努力.     

我国硕士研究生就业现状与对策分析

随着我国硕士研究生的招生规模不断扩大,硕士研究生的就业形势越来越严峻,基于硕士研究生的就业现状,在剖析现状成因的基础上,对硕士研究生就业现状进行成因分析,就如何缓解研究生的就业压力,提高研究生的就业率提出了一些解决对策.