新课程背景下学区在校本教研中的作用

教师的教育理念对课改的成败起着决定性的作用。通过学区协调,横向联系,让教师和教师之间进行对话、交流、相互介绍经验,同时引导教师在课程改革中转变理念,在日常教研活动中追求扎实,在专家引领中追求卓越,在主题性研讨活动中追求深邃。     

教师教育课程建构的价值追求

教师教育课程的建构既有由教师职业和专业特点决定的客观必然性,也有由教师教育价值追求决定的主观选择性.教师教育课程建构的价值追求不仅决定教师个人的教育教学理念和行为,也决定整个教师教育发展的方向,甚至整个教育发展的方向.由应试教育向素质教育转变既要变革中小学课程建构的价值追求,也要变革教师教育课程建构的价值追求.     

中小学教师职业价值观与职业倦怠关系探析北大核心CSSCI

随机抽取广州、肇庆、湛江8所学校1355名中小学教师为对象,考察中小学教师职业价值观、职业倦怠的状况以及二者之间的相互关系。研究表明：（1）中小学教师价值追求中最主要的是教师职业的成就感和安全感,最不看重的是管理价值。（2）中小学教师出现显著的职业倦怠现象,其中在情绪衰竭、低个人成就感两个方面表现明显。（3）教师的价值观与教师职业倦怠显著相关,回归分析结果显示安全感对教师的职业倦怠有显著的预测作用,管理价值、名利追求价值倾向对教师情绪衰竭影响显著,成就感、智性成长价值追求影响教师的个人成就感,名利追求、人际关系追求对教师的是非个性化倦怠有显著预测作用。     

真情涌动 桃李芬芳

人是要有点儿理想和追求的,教师更应如此。教师将职业规划转为事业追求,方能生成教育智慧。     

乐学 同学 研学——班主任的学习之道

教师这一职业之所以崇高,并非仅因为教师是知识的传播者,更重要的是因为教师是人类灵魂的铸造者。身为教师,就应该拥有自己的追求——追求教学业务的精湛,更要追求政治立场的坚定和师德品质的完美。教师,尤其是班主任,要善于学习、主动学习,在学习中精进业务、提升专业素养和科研能力。     

基于教师发展的教师培训策略

教师培训是教师发展的途径,基于教师发展的教师培训策略主要有以下两种。(一)心理策略:从"需求"到"追求"。"需求"是教师专业自主发展的基本要求和外衣;"追求"是教师专业自主发展的内在要求和动力。从"需求"到"追求"的转变,是有效实现教师培训与教师发展的心理策略。(二)教科研策略。学校要建立校长室—教科室(教     

智慧的课堂更精彩

一个充满智慧的教师必定追求智慧的教学,追求智慧的课堂。如此,课堂就会因教师的智慧而精彩。     

历史教学的追求与实现——以人教版《俄国十月革命的胜利》为例

正凡教师,都有自己的教学追求。不同的教师其教学追求不尽相同,有时甚至大相径庭。"感悟历史,启迪人生"是我从事历史教学的基本追求。作为历史教师,我们常会发现,实际课堂教学与自己的教学追求都或多或少地存在差距,有时甚至相去甚远。但这并不妨碍我们去实现自己的历史教学追求。那么,在实际教学中,具体应该如何进行呢?现以《俄国十月革命的胜利》为例,作一简要探讨。教学设计是教师根据课程标准要求和教学     

教师不只是蜡烛

中国传统的教育观提倡教师是蜡烛，燃烧了自己，照亮了别人，教师不应该追求自我价值。这种教师观造成了教师人性的缺失，以致造成教师队伍长期不稳定，优秀中学生不愿报考高等师范专业，师范专业优秀毕业生不愿当教师。其实，在新时期，当人们不再为生存四处奔波时，追求的将是自身人格的完善和发展，教师亦然。鉴此，我认为，作为校长，就应该承认教师也有追求，也在追求自己生存条件的改善，追求自身的幸福与发展，从而重视教师的参与意识和创造意识，帮助他们实现个人价值，使教师的才能得到充分发挥，人性得到完善发展。     

学校文化品格建构中核心价值观的探寻

每一所学校都有其核心的学校文化品格追求。太仓沪太外小以“精彩童年”为核心价值追求的学校文化品格,具体体现为：教师文化品质追求教师专业优质发展;教育文化品格追求德育和智育统一性;管理文化品格追求提高学校管理效能。     

激情与思想:我永远的追求——特级教师专业成长研究

教师的专业发展,首要的是教师有自我专业追求。但仅有追求是不够的,还要体现在行动上拥有专业探索的精神。新课程下的语文教师应该让经验成为进一步研究的出发点,并站在课程的高度,成为课程的建构者、践行者、创造者。教师的专业追求、专业探索到专业提高要靠不断的反思。教师要学会在言说和行动中思考,在反思批判中成长。     

促进教师成长的管理策略之五 帮助每一位教师拥有成功的人生

在人人追求生活质量、生命质量的今天,我们不能简单地把教师仅仅看做是一种职业的表征,教师的发展不能简单地仅仅从职业的需要和职业的特点出发,而要首先高度关注教师的生命价值及其实现,引导教师发现追求生命价值和职业价值之间的必然联系,认可并鼓励教师去追求和实现自身的生     

语文朗读教学的“三级跳”

朗读对于语文学习的重要性是不言而喻的,而朗读引导考验的正是教师的教学智慧。教师需要从头做起,追求变化,培养学生的动感意识;追求节奏,提升学生的朗读技术;追求情感,引领学生进入朗读艺术境界。     

寻找属于自己的句子——对中小学教师研究成果的合理追求

如何理解和认识中小学教师做研究?对教师研究成果应有怎样的合理追求?这些问题关系到教师做研究的正确导向和科学评价。本文通过对教师做研究及其成果特点的分析,厘清了教师做研究的价值追求,廓清了教师研究成果表达形式的应然取向,并指明了提升教师研究成果水平的有效路径。     

论教师智慧的生活意蕴及其实践困境

在蕴涵多样可能性的教育生活中,教师需要选择。要做出更"好"的选择,需要教师智慧的启迪。但是在教育现实与追求的张力中,教师智慧的存在与发展举步维艰。要超越此困境,人们必须致力于捍卫教师教育生活的多样性、教师追求智慧的过程性以及教师思想交流的可能性。     

英语高效课堂教学策略

澄清几个似是而非的伪问题面对课改,一些教师认为:"自主、合作、探究"学习就是教师少讲,甚至不讲;有的教师则一味追求课堂上学生感官的刺激,一味追求课堂气氛的热闹,一味追求教学手段的花俏、教学过程表面上的"唯美主义"。这些,实际上都是对高效课堂的误解。     

培育教师对高品质课堂教学的自觉追求

教师的思想、情感、精神等因素对课堂教学质量有着非比寻常的影响。学校管理者不仅要面对并正视这样的现实,更有必要去努力追寻问题的原因并找到解决问题的根本方法。学校管理者要从唤起教师最朴实的理想和对学生最深切的关怀、激发教师对高品质课堂的向往与追求、培育教师高品质课堂教学的创造力等三个方面,培育教师对高品质课堂教学的自觉追求,以期提升课堂教学质量、推进教师对教学的卓越化追求。     

浅谈教师职业价值观的分类

少数教师受市场经济初期的逐利性与社会转型阶段的价值混乱的影响,产生了对拜金主义的膜拜,导致教师精神迷失、价值观念转变、献身意识淡化;教师个人追求实在、现实的功利倾向导致教师长远追求的失却;育人追求功利,重智的考试主义导致教师情感荒漠化、学问不求深博等。本文借鉴西方职业价值观的三种分类阐述了教师职业价值观的类型,希望对提升教师职业价值观层次起到借鉴作用。     

外部支持对中小学成熟型教师职业高原反应的消减作用*——以事业追求为中介的实证研究

基于S市中小学成熟型教师的微观调查数据,使用分层回归及Bootstrap检验法分析外部支持对教师职业高原反应的影响以及教师事业追求的中介作用。研究发现:当控制了教师个体因素之后,良好的外部支持能有效减轻中小学成熟型教师的职业高原反应;在外部支持对职业高原反应发挥消减作用的过程中,教师自身的事业追求起到部分中介作用;外部支持分为组织支持和家庭支持两个维度,组织支持对减轻教师职业高原反应的贡献相对更大,而教师的事业追求在家庭支持减轻职业高原反应中发挥着更大的中介作用。因此,有必要通过增强外部支持力量,激发教师事业追求等措施促进中小学成熟型教师职业高原反应的逐步消减。     

论教师教学利益的维护及实现

教师教学利益是教学活动中满足教师生存发展的需要.教师教学利益具有主体性、关系性、活动性等特点.维护教师教学利益有着重要的现实意义.通过强化认识、贯彻落实法制精神、动员其他教学利益主体提供支持和帮助,充分发挥教师追求利益的主体性,可以促进教师教学利益的追求和实现.教师只有通过不断提高自身的教学能力,才能在主动追求教学利益的过程中实现自身良好的生存和发展.