浅谈企业安全管理

本文从三个方面对企业安全管理进行分析,包括安全管理的理念、安全管理的机制、安全管理的方法。最后提出安全管理创新是实现企业安全管理的重要手段,如何长期的实行安全管理,是企业未来发展的一个重要因素。     

企业信息服务安全保证方法研究

介绍了企业信息服务安全保证的现状与发展趋势;分析了企业信息服务的特点及面临的威胁;提出了多层次纵深防御的安全保证方法,并对各防御部件的功能进行了阐述;提出了安全保证实施方案。     

基于神经网络的企业安全信用等级评估模式初探

安全信用评估应成为企业信用评估的一个重要组成部分,本文提出这一创新观点,并且确立企业安全信用评价指标体系,应用人工神经网络理论建立安全信用评价模型,探讨了基于人工神经网络评价企业安全信用的可行性和评价方法。     

浅谈企业普通员工的安全教育

安全教育是防范事故的三大对策之一,而企业普通员工的安全教育又是企业安全教育的基础.文章对企业普通员工的安全教育目标、内容进行了阐述,并提出了一些进行安全教育的方法.     

企业经营安全评价与预警研究

基于对企业经营风险的分析，阐述了安全经营的基本思想，提出了安全经营评价方法：建立了对企业安全经营状况的预警系统，认为在当前复杂多变的环境条件下，实施以安全为导向的安全经营战略对延长企业的生命周期，平衡当前利益和长远利益具有重要作用。     

促进企业安全管理良性循环的问题驱动模型

为提高企业安全管理成效,促进企业安全管理体系持续改进和发展,引入循证安全管理思想,从企业安全生产管理实践的角度出发,分析企业安全管理的基本内涵以及发现和提出问题的重要性;进而对在安全生产管理实践中发现和提出问题的一个主体及三大要素进行分析,建立“基于问题发现型驱动”的企业安全管理良性循环的理论模型。以期给企业安全生产管理人员指出具体的实践方法,有效改善安全管理工作不到位、形式主义的状况,促进企业安全管理系统的良性循环。     

工程建设安全信息分析与评估

工程建设安全信息管理是施工企业安全管理的重要内容。本文明确了工程建设过程中安全信息要素的主要内容，并应用危险性预先分析的方法，对安全信息要素进行分析和评估，进而提出基于安全信息管理基础上的施工企业安全管理新思路。     

企业竞争情报安全问题研究

本文将有关竞争情报及竞争情报安全的研究论文进行统计分析,针对目前的发展趋势提出企业竞争情报的安全问题。利用人——机系统理论,把影响企业竞争情报安全的主因素分为人、机和环境3个方面,在对企业竞争情报安全因素分析的基础上,提出企业规避竞争情报安全的各种行之有效的措施。     

安全文化建设是企业安全管理的主题

现代企业建设安全文化,是经济发展的必然趋势,本文就如何把安全管理纳入企业文化或把企业文化融入安全管理当中。建立起辨证的安全第一的哲学观和科学良好的生产环境,全面处理好安全与生产、安全与效益的关系提出一些见解。     

提升企业安全文化 打造煤矿本质安全

在阐述了煤矿企业安全问题现状的基础上,强调了以人为本,提升企业安全文化的重要性,提出了建立煤矿企业本质安全的管理体系.     

安全创新理论新探索：基于高危行业的实证研究

我国素来注重高危行业的安全问题，近年来重大事故仍时有发生。安全管理必须改变安全与创新相悖的陈旧认识，引入新思路和新方法解决安全问题。在创新理论和安全认知科学理论的基础上，本文探索了安全创新对企业安全绩效的影响。首先分析了安全创新的内涵、结构、要素及其作用机制，采用多元线性回归的方法对跨越7省的32家企业的442名员工做了实证研究，结果表明安全创新意愿与安全创新资源通过安全创新的行为对企业安全绩效产生正向影响，说明安全创新对于提升高危行业的安全性有显著积极作用，最后提出了相应的政策建议。     

煤矿企业安全文化建设方法探析

安全文化的建设是煤矿企业提升安全管理水平,实现安全生产的重要手段.诸多的煤矿企业已进行了安全文化建设,并且取得了良好的效果,然而,当前煤矿企业在安全文化的建设方面也存在一些不足,针对存在的这些问题,提出了安全文化建设的合理程序、不同类型煤矿企业安全文化的建设方法及其保障措施.     

试谈如何进行科学的安全生产决策

本文通过正确认识决策的内涵及基本准则,探讨安全生产决策在安全管理中的作用,提出惟有进行科学的安全生产决策,才能不断提高企业的安全管理能力和水平,使企业效益达到最大化。     

浅谈安全心理学在企业安全生产管理中的运用

安全生产是企业管理水平的综合反映,要切实做好安全生产工作,管理是关键。现代企业需要现代的管理方法,安全是一门科学而不仅仅是一个常识。而现代安全管理的科学方法很多,其中,安全心理学的运用日显重要。本文就其一些具体运用方面进行探讨。     

论北京烟草的安全文化建设

企业安全文化建设是近年来安全科学领域提出的一项企业安全生产保障对策,是安全系统工程和现代安全管理的一种新思路、新策略,也是企业预防事故的重要基础工程。笔者结合企业安全文化中存在的问题,提出一些建议。     

企业安全生产管理工作的加强对策探讨

随着经济的全球化发展,企业的市场竞争也越来越激烈,企业的每一个生产环节都决定了企业的生存和发展,因此安全生产在企业的管理中尤为重要,近年来我国的很多企业都出现了不同程度的安全事故,不仅对企业的发展造成了很大的影响,还对国家的经济带来了很大的损失。因此可以说企业的安全生产决定了企业的生存,加强企业的安全生产管理还能够更好的建设和谐社会。分析了企业安全生产管理工作的重要性,结合现阶段企业安全生产管理中存在的问题,提出了加强企业安全生产管理的方法。     

试谈如何进行科学的安全生产决策

本文通过正确认识决策的内涵及基本准则,探讨安全生产决策在安全管理中的作用,提出惟有进行科学的安全生产决策,才能不断提高企业的安全管理能力和水平,使企业效益达到最大化。     

我国企业安全与健康管理中的问题及其对策

我国企业员工的职业安全与健康管理的问题越来越受到人们的关注.本文在分析了我国企业员工安全与健康管理存在的问题的基础上,从企业内部管理和行业主管部门分别提出了解决对策,并特别提出要加强员工安全与健康的相关法律建设.     

浅谈基层发电企业职工安全教育

要进一步搞好企业安全教育工作,提升企业安全教育质量,首先要求企业中所有人认识安全教育的重要性及现实意义,只有认知安全教育与企业发展的关系,认知安全教育与个人工作、学习、生活的关系,才有助于提高企业对安全教育的全新认识和定位、才有助于激发职工对安全学习的动力,才有助于企业适时有效开展安全教育工作。本文从安全教育的重要性出发,探讨了安全教育中普遍存在的问题和现象,提出了七条安全教育工作的途径和方法。     

浅谈建筑企业安全文化建设

企业安全文化是企业在长期生产经营过程中逐步形成的并被企业广大员工广泛接受和遵循的安全价值观和行为准则.本文先论述了建筑行业和建筑企业面临的施工安全生产现状及其成因,并且阐述安全文化建设的重要性;最后,文章提出建筑企业安全文化建设的策略.