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笔者在一所小学担任班主任一职多年,深知管理小学班级的不易,小学阶段的学生敏感脆弱,一旦使用的方法不当,就会对他们幼小的心灵产生创伤,这对于我们的班级管理工作是有极大的阻碍作用的。所以,我们一定要积极采取符合小学生心理特点和认知水平的管理策略,让学生乐于服从我们的管理,从而使我们的班级管理工作顺利开展和实施,并管理得有声有色。下面,笔者就结合自身工作经验,对小学班主任班级管理工作谈几点个 相似文献
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高荣珍 《中国科教创新导刊》2012,(3):227-227
本文首次探讨了小学阶段学生的特点,运用爱心去管理班级工作的必要性。之后,文章经过探讨,提出了把爱心有效的融入小学班级管理工作中主要思路,包括:正确把握小学生的心理特点,了解中融入爱心;关注学习与生活中的细节,沟通中融入爱心;尊重学生个体之间的差异,管理中融入爱心;丰富班级文化活动,形式中融入爱心。 相似文献
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朱蕾 《楚雄师范学院学报》2010,25(10)
在小学班级管理中实施心理健康教育,不仅是对学生全方位心育的要求,也是优化小学班级管理的必要途径。将心理健康教育运用到小学班级管理中,采取集体式或个别式对小学生进行情感、学习心理、自我认识心理、日常生活中的心理四个方面的教育,促使小学生的心理往健康方向发展,使更多的学生养成自我管理、自我约束的能力,让他们主动参与到班级的管理工作中,从而优化班级管理。 相似文献
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<正>小学班级管理工作中,为强化学生的配合度,要适当融入激励机制,进一步保证激励机制符合小学生性格特征,以此满足其基本需求,确保学生得到有效的鼓励和表扬,稳步强化学习主动性。激励机制的管理模式较多,教师要结合班级的具体情况设定出科学的班级管理制度,通过这样的机制与制度协助学生全面发展,实现班级的科学化管理,为学生的成长创设优良的空间。 相似文献
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《华夏少年(简快作文 )》2017,(5)
良好的班级管理是学生接受良好教育的重要前提,也是学生成长和成才的关键。而班级管理的重要指导者和决策者是班主任,所以班主任老师的管理能力直接影响着班级其他工作的正常进行。新的教育形势对小学班级管理工作提出了新的实践性要求,即要求小学班主任老师要不断学习新型的班级管理经验,从学生生活、学习的实际出发,关注学生心灵成长,建设一套完整的班级管理制度,从而为小学生快乐学习和健康成长铺平道路。 相似文献
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孙清梅 《试题与研究:高中理科综合》2019,(29):0100-0100
小学阶段是学生成长和学习的关键时期,在激发 学生学习兴趣的情况下,班主任也要对班级管理工作予以重 视。在为学生提供良好的成长空间下,保证小学生健康成长。班主任的班级管理工作开展十分有效,是对学生的成长进行双 重保证的根本。小学班主任开展班级管理工作的时候,面对课 堂的有效构建,要形成优质的模式和策略。在为学生提供属于 自己的良好发展模式下,保证学生健康成长,并树立属于自己 的良好发展机会和理念。所以,小学班主任在顺利地开展班级 管理工作下,保障小学生的全面发展和进步。 相似文献
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《华夏少年(简快作文 )》2019,(10)
在新课改下,人们一直都在强调学生的本性需求与天性成长,看重的是小学生的自主需求,关注的是学生的身心健康。在这一时代背景下,小学班主任要积极改善与优化班级管理工作的内容与策略,确保小学生可以在班级生活中实现健康成长。将从建立和谐的师生关系,懂得倾听与尊重;换位思考,关注学生的本性需求;因材施教,保证班级管理的针对性三个角度来分析新课改下小学班主任应该如何实施班级管理工作。 相似文献
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高中班级管理是一门艺术,班主任应做到科学民主管理班级,管理学生要管到点子上,并努力营造和谐的班级氛围,从而推进班级管理工作发展。 相似文献
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《华夏少年(简快作文 )》2020,(37)
就初中阶段班级的管理工作而言,初中生正处于人生中关键的青春期,青春期的学生性格特点鲜明,内心却并不成熟,需要班主任正确地加以引导,如果班主任的班级管理工作没有做好,对学生今后的发展会产生不良的影响。因此,在开展班级管理工作的时候,班主任要从多方面把握青春期学生的年龄、心理特点,以促进学生更好地成长、发展为出发点,做好班级管理工作。 相似文献
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《华夏少年(简快作文 )》2019,(9)
学校是由班级组成的,班级也是学生接受知识的主要场所,班主任的工作好坏直接影响着学生的发展方向,小学阶段是孩子成长的重要阶段,对小学生的学习与生活有着很大的影响,所以,小学老师在管理班级的时候,要充分发挥自身的作用,积极地与小学生进行沟通,建立一个友好的师生关系,尊重学生的主体地位,只有这样才可以保证班级管理工作的开展,就小学班级管理谈谈体会。 相似文献
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徐悦 《试题与研究:高中理科综合》2023,(20):136-138
小学阶段学生年纪比较小,低年级小学生更是从幼儿园升入小学不久,由于幼儿教育与小学教育的定位不同,为了保障小学教育工作得以顺利开展,小学中的班级管理工作就变得更加重要。从小学生身心发展特点来说,其天性活泼好动、好奇心重,小学阶段的大班教学模式具有明显的局限性,学生甚至还会出现抗拒班级管理的现象。在这种情况下,小学班主任不能采取强硬的方式控制小学生,而是要采取激励的方式和对策,使得小学生自觉服从班级管理,同时积极参与班级管理,进而提升小学班级管理水平。因此,本文将针对小学班级管理中激励机制的构建进行系统研究和分析,其主要目的在于提升小学班级管理效率和质量。 相似文献