浅析“互联网+”背景下档案管理从业人员职业素养培养对策

随着科技水平和信息技术的不断发展,也将我们带入了"互联网+"的时代,同时对我国档案管理工作也带来了巨大的影响,对档案管理从业人员的综合素质提出了更高的要求。基于此背景,本文首先介绍了"互联网+"时期的背景下对档案管理从业人员的职业素养的新的要求,然后结合实际工作,阐述了提高档案管理从业人员职业素养的对策,以期为我国档案管理工作有所启示。     

浅析高校档案管理工作

高校档案管理是高校管理工作的重要组成部分,因此,档案管理人员应具备档案管理工作的综合素质,不断提高档案管理的现代化水平。     

浅议提高档案工作管理人员综合素质

随着中小学教师继续教育的快速发展,对档案工作管理人员的综合素质提出了更高、更广的要求．中小学教师继续教育档案的管理是中小学教师继续教育的重要组成部分,具有很强的政策性、原则性和服务性．档案管理人员综合素质的现状,档案管理人员应具备的综合素质,提高档案管理人员素质的对策．中小学教师继续教育档案管理工作为提高中小学教师继续教育质量提供重要的保证．     

浅谈高校档案管理人员的素质及其提高对策

随着高等教育的不断改革,计算机技术和网络技术的不断发展和普及,目前高校档案管理工作所存在的缺点和不足也越来越明显,提高档案管理人员的各项素质也成了破在眉睫的事,本文总结了高校档案管理人员应具备的素质,对高校档案管理人员素质提升的必要性做了分析,并提出了一些具体对策.     

论新时期档案人员应具备的基本素质和能力

档案从业人员队伍的素质极大地制约了经济社会发展赋予档案管理新的特点和新的使命。本文就新时期档案人员应具备的基本素质和能力提出了一些看法。档案管理人员应具备的基本素质有：思想政治素质;职业道德素质：创新素质;专业知识素质;主动的服务意识素质;极高的网络素质。档案管理人员应具备的基本能力有：文字表达能力：信息意识能力：驾驭现代科技设备的能力：沟通协调能力;综合分析能力。     

现代档案管理创新与发展的思考

随着现代化科学技术的不断发展，在档案管理过程中，计算机技术和网络信息技术的普遍应用，对档案管理人员的管理素质、管理水平、管理能力等方面都提出了更高的要求。时代发展的需要，对档案的利用也提出了新的要求。档案管理工作者必须把握时代形势的发展潮流，努力转变思想观念，认真学习，不断开拓创新，积极实践。在管理中，完善各种规章制度；加强信息化管理；注重从业人员素质水平的培养；努力不断改善服务质量。     

浅析电力档案管理工作

电力档案管理是电力系统管理工作的重要组成部分,因此,不仅要加强电力档案管理工作的创新,同时还要注重培养档案管理人员的综合素质,不断提高档案管理的现代化水平。     

浅议二级学院档案管理人员的素质现状及培养

高校二级学院档案管理人员综合素质的高低直接影响着二级学院档案管理工作的效率、水平和质量.只有不断提高二级学院档案管理人员的整体素质,才能适应和实现高校档案管理现代化.     

试谈高校档案管理人员素质的提高

高校档案工作是高等学校事业发展的重要基础工作之一。不断提高档案管理人员的素质,不仅是新形势下高校发展的客观要求,也是高校档案管理队伍自身建设的内在要求。要在政治素质、职业道德素质、业务素质、应用现代化管理手段能力、创新服务理念等方面不断提高高校档案管理人员素质。     

浅析提高档案管理人员的综合素质

随着档案管理走向信息化、电子化,其所具有的社会意义和作用逐日增强,当务之急是提高档案管理人员的综合素质.本文简要分析了当前我国档案管理人员的现状,并就如何提高档案管理人员综合素质提出了几点相应的意见.     

浅析高校档案管理人员应具备的素质

文章论述了高校档案管理人员应具备的素质,指出了目前高校档案管理人员素质中存在的问题。提出了提高高校档案管理人员素质的途径,推进学校档案管理工作更上一个台阶。     

新时期档案管理人员应具备的素质

随着社会的进步,经济的发展,档案业务也不断地更新和拓展,特别是信息时代的到来,给档案工作提出了更高的要求,这就对档案管理人员在素质上提出了新的要求、新的标准.     

浅谈提高高校档案管理人员素质

新时期我国高等教育事业迅速发展,高校档案管理工作变得越来越复杂。档案管理人员应提高政治思想素质、专业素质、信息管理素质和创新素质,以适应新形势下档案管理工作的改革与发展。     

浅谈新时期档案管理人员应具备的素质

档案管理是一项有较强专业性的工作,面临21世纪日益发展的新环境,科技、信息的发展给档案管理人员的素质要求带来新的挑战。本文通过对新时期环境下档案管理人员素质现状的分析,对档案管理人员素质提出更高要求,以为更好地胜任档案工作提供参考。     

浅析新形势下档案管理人员素质的提升

随着计算机的广泛应用与信息技术的飞速发展,档案管理工作呈现出新的面貌。计算机广泛应用于档案管理,传统的管理理念必然随之改变。对档案管理人员也提出了新的要求,在新形势下,档案管理人员要注重思想政治素质、职业道德素质、档案管理素质、开拓创新素质的提升。     

用科学发展观指导高校档案管理

教育部和国家档案局于2008年公布的新《高等学校档案管理办法》对提高档案管理水平具有重要意义。我们要从建立和完善科学的档案管理机制,完善机构设置,提高人员业务能力和综合素质,明确岗位职责,强化责任意识等方面认真贯彻落实《办法》的有关规定和要求,提高学校档案管理水平。     

加强图书馆档案管理工作 促进图书馆事业发展

公共图书馆的档案管理工作对图书馆整体发展具有非常重要作用,必须不断提高管理水平,才能满足图书馆事业发展的要求。本文分析阐述了公共图书馆档案管理工作重要性和存在的问题,并结合实际,从加强档案管理、建立健全档案管理规章制度、加快档案信息化步伐、搞好电子信息档案管理工作和提高业务素质、加强档案管理人员的自身建设等方面,对提高公共图书馆档案管理工作水平提出了意见和建议。     

对高校档案管理人员能力素质要求的若干思考

随着社会知识经济的增长,档案工作也变得越来越重要,高校档案管理人员作为档案管理人员中的重要部分,必须跟上时代的要求和高校发展的需要,努力提升自己本身的素质修养。档案工作的核心＂关键在人＂,档案管理人员的关键又是工作能力。笔者作为高校的一名档案管理人员,结合多年的工作经验,从档案管理人员的知识要求,政治、道德素质要求,以及结合当今社会信息化发展对高效管理人员提出的新的要求,探讨当今高校管理人员能力培养问题。     

略论高校档案管理人员素质的提高

科技水平的发展、高校档案管理与国际接轨以及深层次开发档案信息资源的需要，对高校档案管理人员的素质要求不断提高。而当前高校档案管理人员则存在学历层次偏低、专业人员偏少、缺少创新意识等问题，不能适应时代的要求。据此，提出了提高思想认识、促进人才培养、建立奖惩制度、树立敬业意识等对策思考。     

对高校档案管理人员能力培养的若干思考

随着社会知识经济的增长,档案工作也变得越来越重要,高校档案管理人员作为档案管理人员中的重要部分,必须跟上时代的要求和高校发展的需要,努力提升自己本身的素质修养。档案工作的核心"关键在人",档案管理人员的关键又是工作能力。笔者作为高校的一名档案管理人员,结合多年的工作经验,从档案管理人员的知识要求,政治、道德素质要求,以及结合当今社会信息化发展对高效管理人员提出的新的要求,探讨当今高校管理人员能力培养问题。