浅谈大学生就业心理压力释放

就业形势给大学生就业带来了较重的心理压力.应该关注大学生就业心理,采取有效措施帮助大学生就业,从思想上端正大学生就业心理,教导大学生正确释放就业压力,适应社会的发展和变化,早日就业.     

浅谈大学生就业心理压力释放

就业形势给大学生就业带来了较重的心理压力。应该关注大学生就业心理,采取有效措施帮助大学生就业,从思想上端正大学生就业心理,教导大学生正确释放就业压力,适应社会的发展和变化,早日就业。     

加大教育力度,引导毕业生面向基层就业

在高校毕业生就业形势依然严峻的今天,引导和鼓励大学生到基层就业,是解决毕业生就业的重要途径。文章从鼓励大学生到基层就业的重要性入手,分析了影响大学生到基层就业的主要因素,并提出了引导毕业生面向基层就业的方法与对策。     

浅谈大学生就业心理压力释放

就业形势给大学生就业带来了较重的心理压力。应该关注大学生就业心理，采取有效措施帮助大学生就业，从思想上端正大学生就业心理，教导大学生正确释放就业压力，适应社会的发展和变化，早日就业。     

新形势下提高大学生就业创业能力微探

大众化教育背景下,大学生将面临越来越严峻的就业形势。如何提高大学生就业创业能力,已是亟待解决的问题。文章在分析提高大学生就业创业能力的重要性和紧迫性的同时,提出了解决大学生就业创业能力的方法和途径。     

新形势下提高大学生就业创业能力微探

大众化教育背景下,大学生将面临越来越严峻的就业形势.如何提高大学生就业创业能力,已是亟待解决的问题.文章在分析提高大学生就业创业能力的重要性和紧迫性的同时,提出了解决大学生就业创业能力的方法和途径.     

大学生就业心理调适刍议

文章通过分析大学生就业常见的心理问题及其原因,提出了大学辅导员在大学生就业心理调适中可以发挥的作用,促进大学生以良好健康的心态面对就业.     

大学生就业心理调适刍议

文章通过分析大学生就业常见的心理问题及其原因,提出了大学辅导员在大学生就业心理调适中可以发挥的作用,促进大学生以良好健康的心态面对就业。     

刍议大学生就业法律意识的培养

在新的历史条件下,就业越来越依赖市场,就业行为趋于法治化,大学生法律意识淡漠、法律素质欠缺成了阻碍大学生顺利就业的一个重要因素.文章旨在寻找分析大学生就业法律意识淡漠的主要因素并就高校学生工作中的就业法律指导工作的必要性、具体内容提出解决问题的途径,以期对高校开展大学生就业服务提供一定的启示和参考.     

试论高职大学生就业新理念的培育

面对大学生就业形势严峻的背景,高职院校毕业生的就业压力也日益突出.解决高职大学生就业难的关键是转变观念,高职院校要做好大学生就业观念更新的教育,促使大学生树立就业新理念.     

对当代大学生不就业现象的探析

面对当前社会严峻的就业形势,部分大学生毕业后选择不就业."不就业族"的产生既有社会因素,也有个人因素,文章通过深入分析大学生不就业的种种现象和原因,提出了解决大学生就业难的方法和对策.     

金融危机背景下大学生就业形势与思考

大学生就业的严峻形势,一直是不可回避的社会问题.影响大学生就业的原因很多,如社会人口的增长,大学生时自身定位的误区以及金融危机导致经济形势急剧下滑等.文章以金融危机为背景,剖析了当前大学生就业形势,提出了值得思考的问题.     

试论高职大学生就业新理念的培育

面对大学生就业形势严峻的背景,高职院校毕业生的就业压力也日益突出。解决高职大学生就业难的关键是转变观念,高职院校要做好大学生就业观念更新的教育,促使大学生树立就业新理念。     

高职院校多元化职业指导模式探析

高职院校大学生职业指导是一项复杂而极其重要的系统工程,开展大学生职业指导是高职院校提高大学生就业竞争力、促进大学生就业、实现大学生就业稳定和职业发展的有效措施.文章对高职院校全员化、全程化以及全方位指导的多元化职业指导模式进行了探讨.     

高职院校大学生价值取向的特点及成因探究

我国教育事业得到了空前发展,大学毕业生成倍增长,大学生就业难问题愈加突出,随之而来的是基于大学生就业价值取向的热烈探讨.该文以大学生就业价值取向作为研究对象,在整合前人研究成果的基础上,就我国当代高职大学生就业价值取向的特点及成因展开论述.     

浅谈大学生就业困难的原因及对策

文章就我国高校毕业生就业现状、大学生就业困难的成因等方面进行了调查和分析,从中发现了存在的问题并提出了建议,为更好地做好大学生就业工作服务.     

加强高校毕业生就业观念教育的思考

随着国内大学生就业趋势的逐渐紧张,高校就业指导工作只有不断研究国内大学生就业局势,对大学生加强良好就业观念的教育,才能进一步促进学生的顺利就业,促使高校就业工作的有效进行.     

关于促进大学生到中小企业就业的调查与分析

伴随着国有经济的战略性大改组和结构大调整,传统毕业就业主渠道吸纳能力的下降,中小企业对人才的需求越来越旺盛,成为大学生就业的主渠道.文章通过问卷调查、访谈等方法,对影响大学生面向中小企业就业的因素进行了实证分析,并在此基础上提出了促进大学生对中小企业就业的对策.     

对当代大学生不就业现象的探析

面对当前社会严峻的就业形势,部分大学生毕业后选择不就业。“不就业族”的产生既有社会因素,也有个人因素,文章通过深入分析大学生不就业的种种现象和原因,提出了解决大学生就业难的方法和对策。     

高校贫困大学生"就业难"问题分析及对策研究

近年来,高校贫困大学生的数目明显呈上升趋势,高校的大学毕业生的就业形势进一步严峻.贫困大学生就业已成为高校毕业生就业工作的难点问题.文章阐述了探讨贫困大学生就业问题的重要意义,并从外部环境和自身影响两方面分析了贫困生"就业难"的原因,并有针对性地提出了实现贫困生充分就业的五大对策.