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随着改革的不断深入,新的形势、新的时期、新的任务给女职工工作提出了更高的要求,也使我们每一个女职工工作者重新正视和审视当前女职工工作的新特点、新内涵和新领域,顺应新时期的新要求,推动女职工工作向更深、更高的层次迈进。 相似文献
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魏继清 《濮阳职业技术学院学报》2006,19(4):96-96
国有企业系统改革和企业内部竞争机制的形成,对女职工提出了新的更高的要求。女职工要实现其自身价值就必须全面提高科学文化素质,更新观念充实知识,以自己的实力让社会认可、胜任工作,这是女职工教育工作和女职工面临的重要课题。一、提高女职工科学文化素质,是女职工自身生存和发展的需要 相似文献
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随着改革的不断深化,广电部门女职工的思想观念、价值取向、生活和思维方式也随着发生了很大的变化.这给广电部门女职工的思想政治工作带来新的挑战,同时对思想政治工作提出了更高的要求.在新形势下,思想政治工作者要充分认识广电部门女职工思想政治工作的重要性,并结合女职工思想政治工作出现新的特点,提出自己的若干建议. 相似文献
4.
张雪英 《闽西职业技术学院学报》2002,4(2):6-7
随着新世纪改革开放的深入,我们国家经济、政治和社会生活的各方面都发生了巨大的变化,工会女职工工作也面临许多新的情况、新的课题,增加了新的难度。文章就龙岩市工会女职工工作现状,认为只有不断地加强工会女职工工作的创新与发展,才能建立起与市场经济发展要求相适应的工会女职工工作新的体制、机制和活动方法,才能更好地履行工会女职工工作的职责。 相似文献
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陈艳 《湘潭师范学院学报(社会科学版)》2009,31(5):47-48
深入贯彻落实科学发展观,是促进企业又快又好发展的重要保证,也对企业女职工工作提出了更高的要求。在企业女职工工作中,如何推进女工工作全面发展,提高女职工整体素质,充分体现女职工在企业发展中的作用,显得至关重要。针对湘电集团女工的整体情况,通过对集团女职工素质的现状分析,提出了目前女职工综合素质存在的主要问题,并针对所提出问题,从学习新知识、创造新业绩、树立新形象三个方面,给出了切实可行的对策和建议。 相似文献
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张雪英 《闽西职业大学学报》2002,4(2):6-7
随着新世纪改革开放的深入,我们国家经济,政治和社会生活的各方面都发生了巨大的变化,工会女职工工作也面临许多新的情况,新的课题,增加了新的难度。章就龙岩市工会女职工工作现状,认为只有不断地加强工会女职工工作的创新与发展,才能建立起与市场经济发展要求相适应的工会女职工工作新的体制,机制和活动方法,才能更好地履行工会女职工工作的职责。 相似文献
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随着企业改革的不断深化和发展,给企业女职工工作提出了更高、更新的要求。如何调动好广大女职工在和谐企业建设中的积极性和创造性,是企业工会女职工工作值得思索的一个新课题。本文在大量调查研究基础上,对当前企业女工工作现状、存在的主要问题和应对举措进行了分析阐述,提出了自己的独到见解和看法,是对做好新形势下女工工作的有益探索。 相似文献
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为认真贯彻落实科学发展观,保持氽业科学发展,和谐发展,率先发展,济南钢铁集团总公司将2007年确定为“绿色品牌年”,把济钢的发展引领到了一个新的高度。新形势、新任务,对工会女职工工作提出了新的更高的要求,如何围绕培育绿色品牌优势,打造女工工作品牌,是济钢工会女工组织面临的新课题。 相似文献
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搭建女职工“提素”平台 总被引:1,自引:0,他引:1
改革开放的不断深入和社会主义市场经济体制的逐渐完善,对女职工素质有了更高的要求。女职工组织作为企业女职工的"娘家人",应该不断创新工作方式,努力构建和谐的"女工之家",为女职工提素搭建平台。 相似文献
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女职工是工人阶级队伍的重要组成部分,女职工工作是工会工作的重要内容,做好新时期工会女工工作,既是党对工会的要求,形势发展的需要,更是广大女职工的迫切愿望。对于促进企业的改革、稳定和发展,推动构建和谐企业、和谐社会具有重要意义。
一、创新途径,切实维护好女职工的合法权益和特殊利益
女职工的合法权益既包括在职工的合法权益当中,也包括在妇女的合法权益当中。女职工的合法权益即指女职工除享受宪法及其他法律给一定的公民、职工应当享有的同等权益外,还享有国家规定的妇女的合法权益,包括政治权益、文化教育权益、劳动财产婚姻及人身权益、女职工特殊利益等。三友集团工会以“送温暖、送健康、送爱心”活动为载体,开展形式多样的关爱行动,在维护女职工权益上展示新作为。 相似文献
一、创新途径,切实维护好女职工的合法权益和特殊利益
女职工的合法权益既包括在职工的合法权益当中,也包括在妇女的合法权益当中。女职工的合法权益即指女职工除享受宪法及其他法律给一定的公民、职工应当享有的同等权益外,还享有国家规定的妇女的合法权益,包括政治权益、文化教育权益、劳动财产婚姻及人身权益、女职工特殊利益等。三友集团工会以“送温暖、送健康、送爱心”活动为载体,开展形式多样的关爱行动,在维护女职工权益上展示新作为。 相似文献
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女职工特殊的生理和心理特征,给女职工工作造成特殊性。文章从加强组织建设、完善工作制度、开展特色活动、重视理论学习、发挥宣传导向作用五个方面介绍了市药检所在新时期女职工管理工作中取得的成果。揭示了只有坚持以人为本,与时俱进,不断积极探索女职工工作的新思维、新方法,才能充分发挥"半边天"作用,开创女职工工作新局面。 相似文献
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刘丹 《淮北职业技术学院学报》2013,12(3):141-142
网络新环境下图书馆分编工作发生重大变化,图书馆在新的环境下有了新的职能,具有新的特征:信息量大、信息数字化、读者社会化。新环境对图书馆的分编工作提出了新的要求,即分编工作扩大化、分编资源共享化、分编工作标准化、分编产品多样化,同时也对分编人员提出了更高的要求。 相似文献
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张涛 《中国石油大学胜利学院学报》2005,19(3):19-20
多年来,人民调解工作在预防和减少民间纠纷,避免群体性突发事件的发生,维护社会稳定等方面做出了贡献.但是随着社会主义市场经济体制的发展和完善,各种利益关系发生了新的变化,给人民调解工作提出了新的、更高的要求.面对新形势、新要求,必须充分认识当前人民调解工作存在的问题,积极研究对策,以实现人民调解工作的新发展. 相似文献
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高校女职工维权工作初探 总被引:4,自引:0,他引:4
高校女职工是高校教学、科研、管理、后勤服务工作中不可缺少的一支重要力量。在新时期,如何最大限度地调动广大女职工的主动性、积极性和创造性,维护和保证女职工的合法权益不受侵害,树立参政议政的意识,是新时期女工工作面临的新课题。 相似文献