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李雪东 《中国科教创新导刊》2012,(9):221-221
每一代学生都具有鲜明的时代特征,新时期的学生充满朝气,洋溢个性,然而他们也有一些缺点和问题。作为班主任,必须要正视他们存在的问题,使用正确的方式解决和疏导他们的困惑和烦恼。本文针对当前高中生普遍存在的问题进行了简单的分析,并提出了自己的一些见解。 相似文献
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陈东升 《沙洋师范高等专科学校学报》2012,(2):60-60
一所好的学校是由一个又一个良好的班集体组成的,班级是学校构成的重要机体,也是学校能否发展的重要方面。而做好班级的管理建设对形成良好的班风,对班级的团结,提高班级的凝聚力起到关键性的作用,也是学生提高综合素质的重要保证。然而目前独立学院的班级管理建设仍存在诸多问题,不利于学生的成长成才,不利于建设和谐的校园文化。因此,进一步加强独立学院的班级管理建设具有重要的现实意义。 相似文献
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班级管理是学校管理的基本组成部分,而班级管理的直接责任者就是班主任。新时期,班级管理应有新的内容、新的方式。德育教育又要贯穿于班级管理始末,这就要很好地处理好班级管理和德育教育的关系,使班级真正成为德育教育的主阵地。 相似文献
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从制作个人档案、协助制定班级总目标、制定行为公约、进行生涯规划辅导、爱心传递和爱国主义教育、协助组织特色活动、协助组建良好班干队伍、特殊学生的教育疏导工作等方面讨论了大学生班主任协助学生自主管理班级。 相似文献
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新时期班级管理的探索 总被引:1,自引:0,他引:1
21世纪科技发展突飞猛进.人才竞争日趋激烈.为我国现代化建设不断输送优秀人才.是学校所有工作的出发点和落脚点。要做好这一工作.班级管理的改革创新是关键。今天我们是站在21世纪教育创新的高点,要创建与21世纪发展相适应的新型班级管理。一是要大力更新教育观念.解放思想.树立主动服务于素质教育发展的战略观, 相似文献
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班主任作为新时期的师表楷模,肩负着组织、教育、引导学生,并且与学生一起管理班级的职责。同时.还要求班主任在工作中做到从培养具有创造性的人才出发.努力具备规范、创新的新型工作特点,以实现班级的有效管理。因此,如何改进班主任的工作.去适应新时期对班主任工作的要求就显得尤为重要。笔者通过总结自身的教学经验,试对此谈几点看法。 相似文献
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奚巧茹 《中国教育发展研究杂志》2009,6(12):69-70
优良的班风是班级的灵魂,优良班风的形成、巩固和发展是一个长期复杂系统的过程。班主任必须坚持用“心”营造良好健康发展的班风氛围,重视实“抓”,促进优良的积极向上的班风建设。 相似文献
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《佳木斯教育学院学报》2015,(11)
作为学校实现育人目标的基本组织形式,学生班集体无疑是学校开展各类教育、教学和管理工作的基本载体,同时,班级还是大学生开展自我教育、自我管理、自我服务的重要平台。本文从制度建设、管理形式、骨干培养以及度的把握等方面提出一些建议。 相似文献
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洪兰凤 《中国教育发展研究杂志》2010,7(6):68-68
班主任管理水平的高低,对学生健康全面的发展、对完成教育和教学的各项任务起着举足轻重的作用.笔者在此谈谈班级管理工作中的一些体会。 相似文献
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班级之间的竞争,在很大程度上体现在班主任管理水平的竞争。我认为管理好一个班,班主任应做好四个字:爱、严、和、跟。 相似文献
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姜春兰 《读与写:教育教学刊》2015,(12)
十年树木,百年树人。以培养创新人才为目的的班主任工作是一项艰辛而复杂,繁琐而特殊的工作。班主任是班集体的组织者、教育者和领导者,是学校领导实施教学及各种教育活动的得力助手,在学校教育工作中具有重要作用。 相似文献