新时期企业员工的思想政治工作

在改革开放新的历史条件下,企业员工的思想政治工作面临许多新情况,遇到许多新问题,需要我们努力研究和探索思想政治工作的途径和方法,才能使思想政治工作有新发展,不断运用全新的思维、理念和举措,来推动思想政治工作的大发展,促进社会主义现代化经济建设。     

新形势下加强企业思想政治建设—提升党员干部队伍素质的几点设想

思想政治建设是我们党提高自身凝聚力、战斗力的一条十分重要的经验,也是我们党保持先锋队性质,坚持拒腐防变的一项根本性措施。是我们党的优良传统和政治优势。是一切工作的生命线。是加强社会主义物质文明和精神文明建设的基础性工作。充分发挥我们党的政治优势,可以为经济工作顺利开展提供重要的政治保证。新形势下,随着改革开放的不断深入,企业的思想政治建设遇到了新的挑战。企业要不断适应新形势下的思想政治建设新思路,才能不断提高干部队伍素质,使企业稳定发展。     

落实科学发展观加强高职院校思想政治理论课建设

科学发展观深刻揭示了高职院校思想政治理论课建设的本质要求，集中反映了高职院校思想政治理论课建设的基本规律，生动展示了高职院校思想政治理论课建设的科学思想方法。贯彻落实科学发展观，大力促进学科建设。切实转变教学方式方法，着力加强师资队伍建设，不断完善教学管理体制，是推进高职院校思想政治理论课建设的必由之路。     

浅论如何加强高校网络思想政治教育

高校思想政治教育工作要结合国家的教育方针和思想政治教育的内容，积极利用现代计算机网络技术手段开拓思想政治教育工作的新领域，逐步建立起思想政治教育网站，强化网上马列主义阵地建设，强化师生主体意识，转变恩想政治教育模式，加强网络设施建设，使高校网络思想政治教育工作更上台阶。     

在企业文化建设中强化思想政治工作的作用分析

在企业文化建设过程中，思想政治工作是非常重要的一个部分，对加强企业内部控制，推动企业稳定健康发展具有非常重要的作用。因此，探究企业文化建设中思想政治工作具有非常显著的现实意义。基于此，本文笔者简单的从建设方向、思想保证、目标原则三个方面阐述思想政治在企业文化建设中的作用。     

改制企业思想政治工作难题破解

改革进入深水区,改制企业思想政治工作也遭遇到了前所未有的难题。文章对改制企业思想政治工作中遇到的难题进行了探讨。     

适应新形势探索新途径努力开创社区思想政治工作新局面

针对社区建设发展的新特点，林口林业局努力探索社区思想政治工作的新途径，积极搭建社区思想政治工作的新平台，大胆创新社区思想政治工作的方法和形式，开创了社区思想政治工作的新局面，使企业的凝聚力明显增强，社区居民的素质明显提高，社会环境明显改善。     

国有企业思想政治工作的利益导向

笔者结合当前国有企业思想政治工作和企业文化建设的现状，分析了企业文化建设和国有企业思想政治工作的一致性和结合的意义。国有企业是包括国家利益在内的多种利益的集合体。思想政治工作只有在不断创新中体现出重视利益的引导性趋势并有所作为，才能为所在企业的和谐稳定和改革发展提供坚实的思想保证。     

改制企业思想政治工作难题破解

改革进入深水区,改制企业思想政治工作也遭遇到了前所未有的难题.文章对改制企业思想政治工作中遇到的难题进行了探讨.     

社会责任在国企中的创新

十八大以后,党的执政理念发生了新的变化,企业思想政治工作也遇到了大量的新情况、新问题。本文通过论述社会责任与国有企业思想政治工作之间的关系,进一步明确了社会责任在推动国有企业思想政治工作创新中的作用。     

创新思想政治工作离不开“三贴近”

对后勤服务中心来说,由于各种因素影响,如今做好职工的思想政治工作难度愈来愈大。因此,可以说后勤中心遇到了前所未有的压力和挑战。而职工的思想政治工作的重要性使得我们必须重视它。文章对思想政治工作的创新进行了阐述。     

思想政治工作的形式创新

随着我国改革开放和社会主义市场经济的发展,思想政治工作的环境、任务、内容、渠道和对象都发生了很大的变化,传统的思想政治工作遇到了前所未有的挑战,与此同时,企业员工思想工作的形式创新就成了这个时期思想政治工作的必然选择。     

论高职院校思想政治教育如何服务于社会主义新农村建设

新农村建设需要高职院校培养造就一大批“有文化、懂技术、会经营”的实用型人才，有的高职院校在注重学生专业知识培养的同时却忽视了对学生的思想政治教育。文章试从高职院校思想政治教育的内容入手，探索高职院校的思想政治教育应如何服务于社会主义新农村建设。     

创新思想政治工作离不开"三贴近"

对后勤服务中心来说,由于各种因素影响,如今做好职工的思想政治工作难度愈来愈大.因此,可以说后勤中心遇到了前所未有的压力和挑战.而职工的思想政治工作的重要性使得我们必须重视它.文章对思想政治工作的创新进行了阐述.     

加强大学生思想政治教育的思考

高校作为思想研究和政治教育的前沿，在教学、科学研究、人才培养、科技创新、国家建设、经济发展等诸多方面有着举足轻重的地位。因此切实加强和改进大学生思想政治工作，对于培养和造就合格的社会主义事业建设者和接班人具有深远的现实和历史意义。文章结合自身在高校的工作实际，对加强大学生思想政治教育建设进行了深刻地思考。     

新时期国有企业思想政治工作的创新性分析

近年来。随着国有企业改革的不断深入,企业体制发生了巨大变化。与此同时,企业思想政治工作遇到了新的挑战与难题。为继续发挥国有企业政治优势,确保企业与时俱进、不断发展,创新新时期国有企业思想政治工作势在必行。本文通过对现实中国有企业中所呈现出的问题进行分析,制定出符合新时期思想政治工作的创新性对策,意在使国有企业思想政治工作在新时期背景下得到不断创新、完善与发展。     

国有建筑企业思想政治工作现状及创新措施

党组织是思想政治工作的直接组织者和执行者。企业的思想政治工作是企业内部管理工作中的灵魂工程，关系着企业文化建设、企业职工价值观导向、企业整体氛围，能有效推动企业经济效益的增长，实现又快又好发展。国有建筑企业思想政治工作的重要性主要体现在以下两方面。一是：党组织和广大员工之间联系最为直接、密切，积极开展思想教育工作能促进企业内部信息的交流与沟通，有助于企业管理者清晰掌握员工的思想情况，以及时调整改善员工的工作及生活状况。二是：党组织是保障职工利益，协调企业、职工之间矛盾冲突的润滑剂。也是激发企业职工积极工作的催化剂。三是：在社会主义市场经济中，加强建筑企业思想政治工作建设有助于推动企业廉政建设，将党组织的监察工作落到实处。     

浅谈新形势下如何创新医院思想政治工作

思想政治工作是做好所有工作的前提和基础,对于医院管理工作自然也不例外。在新形势下如何创新医院管理思想政治工作,致力于构建和谐医疗系统是摆在思想政治工作者面前的一个重要课题。面对构建和谐医疗系统遇到的新情况、新问题,积极探索医疗管理思想政治工作的新路子,是需要我们认真研究和努力实践的问题。     

新形势下电网企业员工思想政治建设的研究

随着社会经济的快速发展和科技的不断进步,电网企业面临着前所未有的机遇和挑战,其员工思想政治建设的受关注程度也随之提升。基于此,文章分析了新形势下电网企业员工思想政治建设的价值,并结合电网企业员工思想政治建设常见问题,深入探讨基于新形势的电网企业员工思想政治建设优化策略,包括更新对员工思想政治建设的认识、转变员工思想、提倡“闯干拼”、重点开展情感管理和心理疏导、强化青年员工思想政治教育等内容,以供参考。     

加强思想政治工作 促进企业和谐

在建设和谐企业中。要高度重视思想政治工作的作用,采取切实有效的措施加强和改进思想政治工作,同时。注重思想政治工作方式方法的创新。使思想政治工作贴近实际、贴近职工、贴近生活,增强思想政治工作的针对性和有效性,使思想政治工作成为凝聚人心的武器,成为建设和谐企业的强劲动力。