加强干部培训 促进企业发展

一、管理人员工商管理培训已初见成效我厂高度重视工商管理培训工作的开展并于1997年5月加入了国家经贸委“全国企业培训机构联席会”组织,订购了会刊《培训参考》,教育培训部门的负责人参加了国家经贸委主办的“第三期企业培训中心主任研讨班”。这样,通过获取信息,增添了活力。总厂认识到:开展工商管理培训,是企业转机建制、适应“两个根本性转变”的迫切需要,是深化企业改革、实现跨世纪目标的坚实基础。根据集团公司文件精神,及时对全厂管理人员的工商管理培训做出了安排。纳入了     

抓住机遇 扎扎实实推进企业培训工作——国家经贸委副主任蒋黔贵在全国企业培训工作会议上的讲话(摘要)

关于2000年全国企业培训工作,国家经贸委已印发《工作要点》作了部署。在此,我提几点希望与要求:第一,培训工作要继续服务于改革和发展大局。党的十五届四中全会在《决定》中明确提出“采取多种形式加强教育培训,全面提高经营管理者素质。继续举办和规范工商管理培训,改进培训内容和方法,提高培训质量”把工商管理培训写进中央文件,这是前所未有的,说明这项工作有了长足的进步,党中央给予了充分肯定。希望大家     

论提高工商管理培训技术的着力点

质量是教育的生命线,确保教学质量是教育工作的核心,是搞好教育工作的根本保证。工商管理培训的重点是提高培训质量。实践证明:企业的发展、经营管理者素质和综合能力的提高都离不开教育培训,各类企业经营管理人员只有通过系统的教育培训,才能提高其综合素质,才能适应形势不断发展的需要,而思想认识、教师、培训方法、教学管理是提高工商管理培训质量的最基本保证。一、提高认识是搞好工商管理培训工作的前提21世纪是知识经济全面发展的时代。企业生产经营管理者是企业的“将才”、“帅才”,代表着一个企业经营管理决策的最高水平,是决定企…     

加快培训创新 推动工商管理培训深入发展——山东省“九五”期间工商管理培训工作情况

截止“九五”末 ,全省工商管理培训人数累计达到８万人。其中 ,大中型企业领导干部及优秀中青年干部１ ６万人 ,小型企业领导干部２ ５万人 ,企业中层及一般管理人员３ ９万人。工作中 ,我们始终坚持培训创新的指导思想 ,统一认识 ,加大力度 ,健全体系 ,确保质量 ,有效地推动了全省工商管理培训工作的深入发展。一、统一认识 ,把培训创新作为搞好工商管理培训工作的指导思想（略）二、坚持把培训创新贯穿于培训工作全过程 ,推动工商管理培训的健康发展在工作措施上 ,我们主要坚持了四个方面的培训创新。１ 坚持培训的组织与管理创新。健全领…     

工商管理培训教学改革刍议

“九五”期间开展的工商管理培训;是以社会主义市场经济为目标,全面改善企业领导人员及其后备人员知识结构、能力指向的专业性培训;是工商管理职业资格的预备性培训,是向企业家人才市场输送各级管理人员的必经阶段。为迅速培养出一大批懂经营、会管理的工商管理人才;贯彻中共中央《１９９６年～２０００年全国干部教育培训计划》和中组部、国家经贸委《“九五”期间全国企业管理人员培训纲要》（以下简称纲要）的指示精神,全国普遍开展了工商管理培训,特别是大中型企业领导人员的工商管理培训工作。根据《纲要》要求,各培训院校在培…     

工商管理培训教学改革之探讨

天津经管院作为国家经贸委认定的承担国有大中型企业领导人员工商管理培训的定点学校自1996年以来先后举办了5期24个班次工商管理培训,结业学员达1480人。今年4月初,国家经贸委对包括天津经管院在内的三所管理学院进行了工商管理培训质量评估试点。我们作为这次评估准备工作的直接参与者,对工商管理培训的意义有了进一步的认识,同时对如何搞好工商管理培训也有很多思考,特别是想围绕着我院的工商管理培训提出一些建设性的看法。     

认真抓好工商培训 尽心尽力为中小企业服务

一、注重认真规范,确培训质量为了认真开展中小企业管理人员的工商管理培训工作,重庆市经委把中小企业管理人员的工商管理培训重要性和必要性当作和开展大中型企业领导干部工部管理培训一样重要来抓。1、选好中小企业工商培训的重点学校。重庆市的中小企业遍布30个区(市)县,面对战线长,企业数量多,个头小,困难大的特点,我们选择了三所经     

研讨教学是提高管理培训质量的有效途径

“九五”期间对企业经营管理者进行的工商管理培训,是加速培养高素质企业经营管理者队伍的重大举措。工商管理培训是全新的企业管理培训,如何提高工商管理培训的质量,切实搞好工商管理培训,是摆在我们从事企业管理培训教育工作者面前的一项迫切需要研究和解决的新课题...     

架起通向现代企业的桥梁--新疆财经学院工商管理培训工作纪实

新疆财经学院是国家经贸委首批定点自治区企业管理干部的培训基地,近年来,以工商管理培训工作为重点,同时积极开展各种类型适应性短期岗位培训,共举办不同类型的培训班244期,培训学员达15441人,占全院培养人才总数35559名的43.4％。 几年来。在开展工商管理培训工作的过程中,积累了一些经验,取得了一定成绩,1999年国家经贸委对全国214所承担工商管理培训任务的资格院校进行了工商管理培训质量评估,我院作为首批定点培训院校接受了国家经贸委委派的专家组实地评估,评定结果为优秀。 一、领导重视是开展工商管理培训的基本保证 国家和自治区领导同志非常重视     

企业自主培训模式探索

工商管理培训 ,作为“九五”期间企业管理培训的主要内容 ,其基本目标是按照社会主义市场经济要求 ,对广大基层领导人员和管理人员进行工商管理基础知识培训 ,以造就一大批适应改革开放需要的、思想政治好、业务能力强、懂经营会管理的高素质企业管理人员队伍。实现这一目标 ,涉及管理培训工作的方方面面 ,其中培训模式的选择至关重要。它不仅决定培训数量和规模 ,而且决定培训质量和效益 ,是管理培训工作中一个需要积极探索和着力解决的重要课题。最近两年 ,我们在按照中组部和国家经贸委下发的《九五期间全国企业管理人员培训纲要》的要求…     

对“十五”期间开展工商管理培训的认识和具体构想

一、对“十五”期间开展工商管理培训的认识通过“九五”期间工商管理培训的全面开展 ,以及对被培训者和培训效果的跟踪调查结果 ,我们深刻地认识到 :工商管理培训是符合我国国情、适应经济改革和经济发展需要、又与国际通行做法相通的创新培训项目 ,已受到社会各界的认同并为社会各方面所接受。工商管理知识是企业管理者必备的知识 ,工商管理培训是提高企业经营管理者素质的重要举措 ,是构建和培育职业经理人人才市场的重要条件 ,因此工商管理培训是企业经营管理者必须接受的主体培训。工商管理培训具有旺盛的生命力和发展前景 ,是可以在相…     

国家经贸委发出关于组织征订《现代企业教育》杂志的通知

国家经贸委培训司日前发出通知,要求各省、区、市及有关院校、培训中心认真组织为2001年度的《现代企业教育》杂志。通知提出,作为我司指导全国企业管理培训特别是工商管理培训的刊物,在研究、宣传企业教育培训工作方面发挥了重要作用,是广大教育培训工作者了解党和国家有关教育培训方针、政策和信息的重要渠道。作为我司指导刊物,《现代企业教     

国家经贸委培训司发出《关于征订〈现代企业教育〉等杂志的通知》

日前,国家经贸委培训司发出《关于征订〈现代企业教育〉等杂志的通知》。通知指出,《现代企业教育》是培训司指导全国企业管理培训特别是工商管理培训联系刊物,是研究、宣传企业教育培训工作的重要阵地,也是广大教育培训工作者了解党和国家有关教育培训方针、政策和信息的重要渠道。作为培训司联系刊物,     

树立大培训理念增强企业竞争力

2003年,大连市企业培训工作继续坚持“一个主线、二个拓展、三个配合、一个跟踪”的基本指导思想和方法。扎扎实实完成各项工作任务,继续开展大培训、大品牌效应,突出培训创新活动,将全市企业培训工作推向高潮,为推动大连的经济和企业的发展做出更大贡献。 继续推进工商管理培训 抓住工商管理培训主线,分对象、分层次全面推进工商管理补充知识和普及型工商管理培训。 1、积极推进工商管理补充知识培     

抓住机遇 扎扎实实 推进企业培训工作

培训工作要继续服务于改革和发展大局。党的十五届四中全会在《决定》中明确提出“采取多种形式加强教育培训 ,全面提高经营管理者素质。继续举办和规范工商管理培训 ,改进培训内容和方法 ,提高培训质量”。把工商管理培训写进中央文件 ,这是前所未有的 ,说明这项工作有了长足的进步 ,党中央给予了充分肯定。希望大家以高度的责任感和使命感来珍惜这个机遇 ,努力把工作做得更好。今年是“管理年” ,要引导企业眼睛向内 ,在建立现代企业制度上狠下工夫 ,这是完成三年两大目标的要求 ,也是为国有企业的长远发展打基础。去年初 ,国家经贸委围绕…     

转变观念 更新知识 提高能力——青岛市高级工商管理培训班部分厂长经理畅谈学习收获

为了解学员参加工商管理培训后结合工作实际应用的情况,最近,青岛市经济管理干部培训领导小组办公室召开了部分参加过高级工商管理培训的企业领导干部跟踪调查座谈会,发言摘要如下:     

浅析如何加强工商管理培训提高企业管理水平

文章首先从重视力度、师资力量与培训体系三个维度分析当前企业工商管理培训的主要问题,在此基础上探索加强工商管理培训提高企业管理水平的路径,包括以提高工商管理培训重视程度为前提、以充实工商管理培训内容为核心、以加快工商管理培训体系改革为保障。     

邯钢工商管理培训的实施与展望

1997年,为落实中组部、国家经贸委提出的“九五”期间对企业管理人员要普遍进行一次工商管理培训的任务,贯彻省委、省政府关于开展企业管理人员培训的精神,结合企业生产经营的实际需要,邯钢把企业各级管理人员的培训重点放在工商管理培训,探索出了一条依托企业自主开展工商管理培训的有效途径。     

用质量与感情打造培训品牌

一、培训前的走访——落实计划抓生源 生源是工商管理培训的基本保证,我们将培训生源作为工商管理培训的首要工作,上下结合,抓紧抓好。为此,在原煤炭部人事司下达调训计划后,我们立即亲赴省煤管局,联系、落实省局调训计划,请他们依据原煤炭部调训计划,分解指标到各基层单位。“九五”期间我院承担山西、河北、内蒙、陕西四省、区的工商管理培训任务,我们一一拜访了各省     

在提高工商管理培训质量上狠下功夫

陕西省经济管理干部学院是国家经贸委首批认定的具有承担高级工商管理培训资格的院校之一,也是西北地区唯一有资格承担对国务院直接联系的512户特大型国有企业领导干部进行高级工商管理培训的院校。学院在多年的企业管理培训过程中,积累了丰富的培训企业领导干部的经验。一、把工商管理培训作为学院工作的头等大事来抓。我院在长期的企业管理培训过程中,逐步形成了注重理论联系实际,注重案例教学,注重实际能力提高的办学特色。我们认为,工