邯钢工商管理培训的实施与展望

1997年,为落实中组部、国家经贸委提出的“九五”期间对企业管理人员要普遍进行一次工商管理培训的任务,贯彻省委、省政府关于开展企业管理人员培训的精神,结合企业生产经营的实际需要,邯钢把企业各级管理人员的培训重点放在工商管理培训,探索出了一条依托企业自主开展工商管理培训的有效途径。     

荣城市工商管理培训工作扎实有效

荣城市有关部门认真贯彻执行上级《关于加强企业领导干部和中青年干部培训的意见》文件精神,扎扎实实开展企业管理人员工商管理培训工作,其举办培训班3期,培训学员211人,使我市的工商管理培训工作步入规范化轨道,为促进全市企业改制工作奠定了坚实的基础。     

工商管理培训教学改革刍议

“九五”期间开展的工商管理培训;是以社会主义市场经济为目标,全面改善企业领导人员及其后备人员知识结构、能力指向的专业性培训;是工商管理职业资格的预备性培训,是向企业家人才市场输送各级管理人员的必经阶段。为迅速培养出一大批懂经营、会管理的工商管理人才;贯彻中共中央《１９９６年～２０００年全国干部教育培训计划》和中组部、国家经贸委《“九五”期间全国企业管理人员培训纲要》（以下简称纲要）的指示精神,全国普遍开展了工商管理培训,特别是大中型企业领导人员的工商管理培训工作。根据《纲要》要求,各培训院校在培…     

加强干部培训 促进企业发展

一、管理人员工商管理培训已初见成效我厂高度重视工商管理培训工作的开展并于1997年5月加入了国家经贸委“全国企业培训机构联席会”组织,订购了会刊《培训参考》,教育培训部门的负责人参加了国家经贸委主办的“第三期企业培训中心主任研讨班”。这样,通过获取信息,增添了活力。总厂认识到:开展工商管理培训,是企业转机建制、适应“两个根本性转变”的迫切需要,是深化企业改革、实现跨世纪目标的坚实基础。根据集团公司文件精神,及时对全厂管理人员的工商管理培训做出了安排。纳入了     

山东：培训创新结硕果

“十五”以来,山东省经贸委坚持培训创新的工作思路,较好地开展了工商管理培训工作。截至2002年10月底,全省参加工商管理培训的企业管理人员达4000余人,取得阶段性成果。 坚持管理方式的不断创新。为了更好地适应新世纪、新时期、新形势对工商管理培训工作提出的新要求,作为政府主管部门,培训处把工作的着力点放在“强化管理、积极引导、规范市场和搞好服务”四个方面,取得了较     

开拓创新 务求实效 将世纪之交的企业管理培训提高到一个新水平——国家经贸委副主任郑斯林在1999年1月厦门全国企业培训工作会议上的讲话(摘要)

一、1998年企业管理培训工作回顾1998年,全国各地区、各部门全面贯彻落实《“九五”期间全国企业管理人员培训纲要》(以下简称《培训纲要》),大力推进工商管理培训,积极开展各种适应性短期培训、国际合作培训等多层次、多形式的企业管理培训。经过同志们的不懈努力和辛勤工作,企业管理培训成果及其     

统筹规划 强化措施 切实抓好工商管理培训

“九五”以来,我省认真贯彻中组部、国家经贸委制定的《“九五”期间全国企业管理人员培训纲要》,坚持以工商管理培训为重点,以企业领导人员为主要对象,以提高培训质量为中心,企业培训工作全面开展,工商管理培训取得较大成效。到1998年底,全省接受工商管理培训的企业领导干部6616名,占应训人数的33%。400多名中青年管理人员在职攻读管理工程硕士学位;100多名中青年骨干在职攻读工商管理(MBA)硕士学位。一、统筹规划,分类指导,全面推进企业培训工作(一)立足湖北实际,制定企业培训总体规划。     

企业自主培训模式探索

工商管理培训 ,作为“九五”期间企业管理培训的主要内容 ,其基本目标是按照社会主义市场经济要求 ,对广大基层领导人员和管理人员进行工商管理基础知识培训 ,以造就一大批适应改革开放需要的、思想政治好、业务能力强、懂经营会管理的高素质企业管理人员队伍。实现这一目标 ,涉及管理培训工作的方方面面 ,其中培训模式的选择至关重要。它不仅决定培训数量和规模 ,而且决定培训质量和效益 ,是管理培训工作中一个需要积极探索和着力解决的重要课题。最近两年 ,我们在按照中组部和国家经贸委下发的《九五期间全国企业管理人员培训纲要》的要求…     

创造性地搞好企业管理培训

1999年6月20日——23日,国家经贸委在汕头市召开了全国经贸委培训处长和培训中心主任研讨会。会议的主要议题是,探讨加快培育特色培训的思路和途径,研究开展中小企业工商管理培训的措施和办法。国家经贸委副主任邦斯林到会作了重要讲话,培训司司长王忠明作了重要报告。成都、上海、长春、佛山4个培训中心介绍了开展“特色培训”的做法和经验;江苏、浙江、安徽、深圳等3省1市经贸委培训处介绍了开展中小企业管理人员培训的规划方案。与会代表认为,这次研讨会是一次深化改革、拓展思路的会议。会议提出的以改革创新迎接21世纪管理培训新挑战的要求和对策,对于指导管理培训工作的创新和发展,将起到重要推动作用。现将郑斯林副主任、王忠明司长在会议上的讲话及有关典型材料整理刊发,供大家学习参考。     

树立整体意识提高培训质量

一、培训理念的创新,是搞好工商管理培训的前提目前对企业管理人员所进行的工商管理培训,其最大特点就是将其核心理论与生产实际有机地结合起来,为企业实现其战略目标提供基础性服务。所以,它既不同于“八五”期间所进行的岗位任职资格培训,也不同于国外流行的 MBA,针对国内企业驾驭市场能力不足的特殊环境条件,工商管理培训的目标要求必须是注重培训的实效性而非知识体系的完整性,注重实证分析能力的提高而非纯理论水平     

兵团“九五”企业管理人员培训总结和“十五”设想

“九五”期间 ,新疆生产建设兵团经贸委按照《“九五”期间全国企业管理人员培训纲要》的要求 ,结合兵团实际 ,认真组织 ,积极实施工商管理培训 ,取得了兵团前所未有的成绩。一、“九五”期间 ,兵团大力开展了企业管理人员的工商管理培训。各种形式的培训达到了制度化、规范化。培训大中型企业管理干部（厂长、经理、团长） ,共计培训了５２０名学员 ;培训小型企业领导干部和大中型企业中层管理干部 ,共计培训了２１０名学员 ;基层小企业管理人员和连队管理干部的培训 ,“九五”期间 ,共计培训２１００名学员。这些学员经考试考核均达到良好…     

加快培训创新 推动工商管理培训深入发展——山东省“九五”期间工商管理培训工作情况

截止“九五”末 ,全省工商管理培训人数累计达到８万人。其中 ,大中型企业领导干部及优秀中青年干部１ ６万人 ,小型企业领导干部２ ５万人 ,企业中层及一般管理人员３ ９万人。工作中 ,我们始终坚持培训创新的指导思想 ,统一认识 ,加大力度 ,健全体系 ,确保质量 ,有效地推动了全省工商管理培训工作的深入发展。一、统一认识 ,把培训创新作为搞好工商管理培训工作的指导思想（略）二、坚持把培训创新贯穿于培训工作全过程 ,推动工商管理培训的健康发展在工作措施上 ,我们主要坚持了四个方面的培训创新。１ 坚持培训的组织与管理创新。健全领…     

龙口工商管理培训突出“三抓三重”

龙口市紧紧围绕中央提出的“国有企业三年实现两个目标”的总体要求,以突出加强企业生产管理、财务管理、市场营销管理为重点,以全面提高管理人员素质为目标,认真扎实地开展工商管理培训工作,紧密地配合了目前正处于改制、脱困时期企业的各项工作,取得成效。自1997年至今,该市已成功举办了初级培训班4期,培训人员253人,中级培训班1期,     

不断开创企业培训新局面

大连市“九五”企业培训工作坚持“一个主线、二个拓展、三个配合和一个跟踪” ,即 :坚持对企业管理人员进行系统的工商管理培训 ,使基础素质再上一个新台阶的主线 ,拓展工商管理培训的内容、方式 ,拓展培训工作新的领域 ,配合全市经济工作的中心任务 ,配合企业改革脱困的实际 ,配合企业迅速适应国内外经济大变化、大动荡的新形势 ,对重点人员进行培训后的实绩跟踪考察的指导思想和方法 ,着力培育高层次、复合型、国际化的职业企业家阶层 ,为全面提高企业管理人员的综合素质 ,加快大连市建设现代化国际名城的步伐做出了一定的贡献。一、不断…     

研讨教学是提高管理培训质量的有效途径

“九五”期间对企业经营管理者进行的工商管理培训,是加速培养高素质企业经营管理者队伍的重大举措。工商管理培训是全新的企业管理培训,如何提高工商管理培训的质量,切实搞好工商管理培训,是摆在我们从事企业管理培训教育工作者面前的一项迫切需要研究和解决的新课题...     

架起通向现代企业的桥梁--新疆财经学院工商管理培训工作纪实

新疆财经学院是国家经贸委首批定点自治区企业管理干部的培训基地,近年来,以工商管理培训工作为重点,同时积极开展各种类型适应性短期岗位培训,共举办不同类型的培训班244期,培训学员达15441人,占全院培养人才总数35559名的43.4％。 几年来。在开展工商管理培训工作的过程中,积累了一些经验,取得了一定成绩,1999年国家经贸委对全国214所承担工商管理培训任务的资格院校进行了工商管理培训质量评估,我院作为首批定点培训院校接受了国家经贸委委派的专家组实地评估,评定结果为优秀。 一、领导重视是开展工商管理培训的基本保证 国家和自治区领导同志非常重视     

在同志们身上寄托着辽宁的未来

目前在全国普遍开展的工商管理培训工作得到了各级党政领导的重视和支持。从这期起,本刊陆续摘登部分省部级领导同志关于工商管理培训的重要论述。这些论述有的是实践经验的总结,有的是前瞻性的期望,颇多真知灼见,很值得我们认真学习和领会。我们相信,有各级领导的真诚关怀,有广大企业管理培训工作者的辛勤耕耘,全国的工商管理培训工作必将呈现出灿烂前景。     

对“十五”期间开展工商管理培训的认识和具体构想

一、对“十五”期间开展工商管理培训的认识通过“九五”期间工商管理培训的全面开展 ,以及对被培训者和培训效果的跟踪调查结果 ,我们深刻地认识到 :工商管理培训是符合我国国情、适应经济改革和经济发展需要、又与国际通行做法相通的创新培训项目 ,已受到社会各界的认同并为社会各方面所接受。工商管理知识是企业管理者必备的知识 ,工商管理培训是提高企业经营管理者素质的重要举措 ,是构建和培育职业经理人人才市场的重要条件 ,因此工商管理培训是企业经营管理者必须接受的主体培训。工商管理培训具有旺盛的生命力和发展前景 ,是可以在相…     

2002年中国职工教育和职业培训大事记

1月22日,国家经贸委出台《关于十五期间切实抓好中小企业管理人员工商管理培训的意见》。2月22日,《“十五”期间国家经贸委系统公务员培训规划》出台。3月15日,劳动和社会保障部、中国职协、中国企业联合会等单位和日本海外职业训练协会共同举行了“中日第二届人才培养研讨会”,两国企业界     

工商管理培训面面观

工商管理培训面面观文／樊为要明确工商管理培训形式的合理定位“九五”期间对企业管理人员普遍进行的工商管理培训,属大学后非学历教育中的资格性岗位培训,是促使企业适应“两个转变”,实现转机建制,帮助企业领导人员及其后备人员驾驭企业走向市场的基础性培训。“九...