网络时代高校毕业生流动党员教育管理的思考

传统高校毕业生流动党员教育管理模式存在着各种问题。网络的迅猛发展,为加强高校毕业生流动党员的教育管理提供了一个新阵地、新思路。当前,要运用网络优势创新思路,构建全国统一联网的党员身份识别管理系统,构建动态的网络毕业生流动党员专题网站,加强网络党建工作队伍建设。     

高校毕业生流动党员管理对策研究

由于高校扩招和高校毕业生就业制度的改革,造成毕业生流动党员人数剧增,管理难度加大,当前毕业生流动党员管理机制已不能适应学生党员发展的需要,因此高校应与社会联合,从提高毕业生流动党员的思想认识入手,不断健全管理机制,保证高校毕业生流动党员的组织、教育和管理工作有序高效地进行.     

高校社会互联下的高校毕业生流动党员管理

基于当前高校毕业生流动党员数量不断增加的形势,高校和社会基层党组织关于毕业生流动党员的服务管理问题日益突出,两方面针对流动党员的管理都缺乏系统思路,不能及时有效地实现管理对接,从而造成了党员管理的空当。本文通过建立高校社会互联互动机制,推进一体化党员动态管理,使流动党员尽快落实党组织关系,有多个平台参与党员教育活动,持续发挥党员先进性。     

高校毕业生流动党员管理的困境及对策

高校毕业生流动党员是新形势下高校党建遇到的新情况,作为党员中的特殊群体,其数量有上升的趋势,管理上的难度也逐渐增加。本文从高校毕业生流动党员产生原因出发,简要分析了高校毕业生流动党员管理面临的困境及可以采取的相应对策。     

高校毕业生流动党员教育管理的对策

流动党员作为党员队伍的一部分,其作用的发挥直接影响着党员队伍的整体形象。本文通过对高校毕业生流动党员管理工作中存在的问题,分析了产生问题的原因,提出了加强毕业生党员管理的对策和建议。     

高校毕业生流动党员教育管理工作的思考

高校毕业生流动党员是新形势下高校党建遇到的新情况,作为党员管理的特殊群体,数量上有上升的趋势。本文在分析高校毕业生流动党员管理现状的基础上,提出了一系列有效的管理措施。     

高校毕业生流动党员教育管理机制的思考

高校毕业生流动党员的教育管理是新时期高校党建工作遇到的新情况。高校毕业生流动党员的作为流动党员中的特殊群体,数量呈上升趋势。本文在阐述高校毕业生流动党员产生的背景、教育管理上存在难点和问题的基础上,提出了几个加强教育管理的建议和对策。     

新形势下加强高校毕业生流动党员教育管理的思考

近年来随着高校毕业生就业制度的不断改革和深化,就业形式多元化的格局已经形成,高校毕业生流动党员数量逐年增多。高校毕业生流动党员是新形势下党建工作遇到的新情况,作为党员管理的特殊群体,数量呈逐年上升趋势,因此,加强和改进对这一特殊群体的教育和管理在新形势下显得尤为迫切和重要。文章从加强高校毕业生流动党员的管理方面提出工作思路。     

加强高校毕业生流动党员教育管理的若干思考

高校毕业生党员的教育管理是新形势下高校党建急待解决的新课题.在分析高校对这一特殊群体教育管理现状的基础上,着重探索高校在教育管理中存在的问题及产生问题的原因,并提出了一系列有效的解决措施.     

高职毕业生流动党员管理对策的思考

加强对毕业生流动党员的教育管理是新形势下高职院校党建的重要任务。高职毕业生流动党员作为党员管理的特殊群体,其数量逐年在增大,教育和管理难度也在增大。本文通过分析高职院校毕业生流动党员管理的现状以及存在的问题,提出加强毕业生党员的教育、扩大基层党组织的覆盖面、丰富毕业生流动党员组织生活内容,完善与社会、单位三位一体的教育机制等对策与思考。     

加强高校流动党员教育管理的探索

如何加强高校流动党员的教育管理已成为当前亟待解决的问题。高校党建工作者要充分认识流动党员的形成与特点,结合实际情况,克服各种困难,积极探索加强流动党员教育管理的新途径、新方法,真正做到管到、管住、管好,永葆共产党员先进性。     

大学生党员发展工作面临的问题及对策

高校学生党建工作是高校学生工作的龙头,在整个大学生思想政治教育工作中具有举足轻重的重要意义.文章首先分析了当前高校学生党员发展工作中存在的主要问题和不足,然后针对这些问题提出了加强高校学生党建工作"三个结合"的建议.     

高职院校学生党员发展工作刍议

高职院校的学生党建工作是思想政治工作的重要内容之一,学生党员发展工作是做好学生党建工作的前提和保证。主要探讨高职院校学生党员发展工作的意义、教育内容、取得的成绩及存在的问题,为下一步研究对策奠定基础。     

高校学生党团员标杆管理的运用策略

在高校学生党团员管理中引入标杆管理理论,是发挥学生党团员先进性和激发他们潜力的需要。全文以引入标杆管理的背景分析为基础,论述了无形资源标杆的主要内容,阐述了在高校学生党团员中运用标杆管理的策略。     

大学生党员志愿服务长效机制建设探索简

志愿服务作为新时期大学生党员教育的有效载体,受到高校各级党组织的高度重视。志愿服务教育功能的充分发挥需要以大学生党员志愿服务长效机制建设为保障,大学生党员志愿服务长效机制建设涉及制度建设、平台建设、品牌建设等诸多方面。     

谈谈新时期发展大学生党员的工作

本文从高校发展大学生党员工作的现状入手,在肯定成绩的基础上,指出了存在的问题,并分析了其原因,强调应从全面贯彻党的教育方针,推进学校社会主义精神文明建设,培养具有国际竞争力的高素质的建设者和接班人的战略高度,来认识发展大学生党员工作的必要性和重要性。最后就怎样做好发展大学生党员工作提出了一些具体做法。     

高职高专毕业生流动党员教育管理浅探

高职高专院校毕业生流动党员是高校党员教育管理中的一个特殊群体。其数量呈现逐年快速增长的趋势。这项工作的效果关系到党组织的先进性和纯洁性,关系到党在群众中的威望,也关系到党的纪律的严肃性,必须引起足够重视,要以高度的政治责任感和使命感做好这项工作。新形势下,加强高职高专院校毕业生流动党员教育管理的对策和措施有：加强教育引导、健全基层组织、创新制度建设和创新管理方法。     

大学生党员先进性与纯洁性建设的实践与探索简

大学生党员先进性与纯洁性对党的执政地位、党的发展和前途命运有着重要的影响。思想引领、组织建设,制度建设、载体创新是推进大学生党员队伍先进性与纯洁性建设的有效途径。     

高校培养学生党员担任"村官"工作的研究

高校作为培养和输送大学生"村官"的基地,是大学生"村官"工程的重要一环.高校在培养学生党员担任"村官"时,应严格把关培养、选拔和保障各环节工作,切实为我国社会主义新农村建设输送优秀人才.通过对大学生党员"村官"培养、选拔和保障现状的分析,探索建构高校学生党员担任"村官"的选拔、培养和保障机制.     

高校大学生党员教育管理存在的问题及对策

在中国,高校的大学生党员队伍极其重要,因为他们不仅是未来社会主义事业的建设者,更是我们党的中坚力量,对高校大学生党员的管理教育直接影响到党的建设以及社会主义事业的前进方向。随着时代的进步、社会的发展,在新的时代背景下,针对当前高校党员教育出现的问题,必须改变陈旧的教育管理方式,必须创新性地探索新的管理教育方法,以切实提高大学生党员的教育效果,使其坚定共产主义信念,使其积极地投身社会主义建设的实践之中。