对建设企业文化基本思路的探讨

针对加入WTO后中国企业面临日益激烈的市场竞争，在企业文化的概念和特征的基础上，分析了企业文化对企业发展的意义和作用，并对建设企业文化进行了探讨，提出了建设企业文化的基本思路。     

探讨企业文化建设对企业的深层次意义

企业文化是一种人类经济活动和物质文明发展的必然产物,同时也是企业所拥有的无形的财富。企业文化的发展建设能有效提升企业的整体形象,增强企业在市场中的生存力和竞争力,同时还有助于企业积累自身文化氛围、文化内涵。企业文化的发展正随着经济社会的不断发展而愈发显得重要,人们也对企业文化的建设产生了跟深刻的认识,并引起了高度的重视。本文现结合实际情况,就企业文化建设对企业的深层次意义做客观分析与探讨。     

企业安全文化建设的探讨

企业安全文化是企业文化中的一个分支,也是企业文化中的重要组成部分,与企业文化同祖同宗,企业文化包括了安全文化,安全文化又渗透于企业文化之中。安全文化建设是一项长期的、持之以恒的宏大工程,常抓常新,不断深化,不断创新,才会发挥作用。     

社会主义市场经济中的企业文化建设

随着社会主义市场经济的发展,企业规模不断扩大,经营范围日益多样化,并逐步走向国际化经营。高新技术、现代管理是企业的生命,而企业文化建设是企业生命的灵魂和致胜的法宝。     

浅谈企业文化与企业文化建设

文章在简要介绍了企业文化理论的产生、企业文化概念的基础上,针对企业文化建设实践中存在的一些误区,重点论述了企业文化和企业文化建设、企业文化与管理、企业文化共性与特性、企业文化继承与创新、企业理念灌输与执行之间的关系.     

树立现代企业文化的战略观念

在市场经济条件下，现代企业文化要具备战略观念，适应市场的变化．才能发挥企业文化的作用，不断推动企业的长期发展。     

浅议油田企业如何加强企业文化建设

企业文化作为一种现代化科学管理理论,由于它以人为本,注重调动人的积极性和主动性,解决人们精神上的问题,受到企业界的广泛关注。在当前改革开放、发展市场经济、建立现代化企业制度的新形势下。特别是油田重组改革以后,如何加强企业文化建设,树立良好的企业形     

浅谈企业文化对高速公路文化建设的影响

本文通过对企业文化的内涵及企业文化重要性的论述，进一步分析和规划企业的特点。提出企业文化建设需要领导者的策划、设计，也需要广大员工的积极参与和创新。     

对企业文化的探讨

企业文化是一个企业的润滑剂和助推器,在整个企业运行中发挥着至关重要的作用。融洽、和谐、积极进取的企业文化,可以极大地激发员工的创造力和动力,使他们实现最大的人生价值,为企业带来有形和无形的利益。作为一个终极目的以为社会创造最大利益的企业,如何定位该企业的文化,如何规划企业文化,如何做出让文化创造极大利益的方案,如何使员工完成"为钱服务""为老板服务"到"为我服务"的转变,正引起各大企业老板的思考。     

企业营销文化的培育

企业文化作为一种管理理论从20世纪80年代初传人我国，已有20多年的历史，从时间上大体与改革开放同步。发展轨迹与我国商品经济与市场经济的发展相随。但是随着时代的变迁，企业文化建设与市场经济的不适应性表现得越来越突出。相对于企业的营销、管理和产品结构而言。企业文化建设明显滞后。     

浅论企业文化建设与思想政治工作的关系

时下,有人认为,市场经济条件下,企业文化时髦了,企业思想政治工作过时了,重视企业文化而忽视思想政治工作的问题十分严重。企业文化建设和思想政治工作虽然属于两个不同的范畴,但它们既相同相似之处,又有着本质的区别,不能混为一谈、互相取代。一、企业文化建设与思想政治工作的联系1、属性不同。企业文化是20世纪80年代产生于西方国家,指导企业经营生产、规范员工行为的管理理论和管理方法,具有明显的管理性、经济性,是直接指导和规范企业生产经营及员工行为的管理理论和管理方法,属于管理范畴。思想政治工作是我党的政治优势,是企业经济工…     

市场经济下对我国企业诚信文化建设的理性思考

当前我国企业面临着严重的信用危机,诚信缺失现象普遍存在,究其根源是社会诚信文化缺失,尤其是企业诚信文化缺失,给企业、国家和社会造成了严重的危害,在市场条件经济下企业诚信文化建设亟待加强。本文分析了我国企业诚信缺失的表现、原因,提出了我国企业诚信文化建设的策略。     

知识经济条件下我国企业文化建设探讨

知识经济是以知识为基础的经济，它以信息经济和网络经济为技术基础和发展平台，对我国企业经营乃至国家的宏观经济，政治，社会，文化等产生越来越重要的影响。在当前知识经济条件下，企业如何建设自身的组织文化，将对未来企业的经营与发展产生巨大影响。     

对企业道德文化建设的探讨

企业文化分为企业道德文化、制度文化和物质文化三个层次。道德文化是企业文化中最根本的,它决定着其它文化活动以及员工的实践活动方向。     

石油企业文化建设的对策探讨

企业文化是当代管理理论的新发展,是企业管理的灵魂,也是企业文明建设的最佳结合点。本文就如何建设具有石油企业特色的企业文化进行了分析。     

基于文化实践活动的现代企业文化建设

现代企业如何构建有效的企业文化已经成为了"必修课",不论什么样的企业都有自己的文化。结合电力建设企业的实际,从加强文化实践活动促进企业文化建设,必须遵导的前提条件和意义出发,认为领导重视、安全生产至上、实践形式多样、增加服务意识是企业文化实践活动中有效促进企业文化建设的重要内容。     

浅谈企业文化对高速公路文化建设的影响

本文通过对企业文化的内涵及企业文化重要性的论述,进一步分析和规划企业的特点,提出企业文化建设需要领导者的策划、设计,也需要广大员工的积极参与和创新.     

浅谈石油企业基层文化建设的探讨

石油企业是一个特殊的行业,石油企业基层文化有其独特的个性,是企业的核心竞争力,是企业的灵魂,也是区别于竞争对手的最根本标志。文章着重对石油企业基层文化的现状、问题以及如何加强石油企业的基层文化建设等问题进行浅析。