浅议图书馆编目工作实行弹性工作制——以中国民族图书馆为例

弹性工作制是一种新型的管理模式,弹性工作制提高工作效率。笔者的具体工作实践,弹性工作时间讨论的概念和图书馆编目性工作制的利弊相结合。     

定额管理在图书编目工作中的实践与思考

定额管理是定量管理方法中的一种,适应编目部门量化管理的工作特点.本文通过对定额管理的实践总结,提出在当今计算机化、网络化的编目中心里,如何深化和完善定额管理的5条建议.     

浅议实现计算机编目后对编目员的素质要求与能力培养

对传统编目工作和现代编目工作进行了比较,从编目工作的手段、工作流程、模式和工作内容、规范化要求等不同方面阐述了对编目工作者的素质要求,提出了计算机编目工作人员能力培养的途径.     

谈编目工作的新特点

本文着重从编目对象、编目规则、工作技术手段、编目人员等4个方面来论述网络环境下编目工作的新特点。同时对如何改进编目工作提出了自己的看法。     

浅议民办高校图书馆编目工作的质量管理——以广东培正学院图书馆为例

首先论述了加强民办高校图书馆编目工作质量的意义,接着结合广东培正学院图书馆编目工作的实践,分析了编目工作中存在的不足,并对提高编目工作质量给出了一些建议。     

联机合作编目环境下编目工作新模式的探讨

在简要回顾联机合作编目历史和阐述联机合作编目现状的基础上，分析了联机合作编目较之独立分散编目的优势，并对联机合作编目环境下出现的编目工作简单化现象以及贵深编目员做套录编目形成的人才浪费问题进行讨论，最后提出在对编目人员进行等级划分和根据编目工作技术含量将工作细化的基础上建立新的工作模式的建议。     

论合并后高职院校图书馆编目人员的素质建设

通过对合并后的高职院校图书馆编目人员现状和编目工作新变化的分析．从不同方面阐述了编目工作对编目人员素质的要求．提出了提高编目人员素质的有效途径。     

如何做好编目业务外包工作

对编目业务外包的概念及发展趋势作了简单阐述,介绍了编目业务外包的具体形式,分析了编目业务外包在图书馆编目工作中存在的优势,指出了编目外包业务在图书馆编目工作中的一些问题,并提出了解决这些问题的措施。     

网络环境下图书馆联机编目工作的研究

文章着重论述了网络环境下图书馆编目经历了从手工编目、机读编目、联机编目的发展过程和国内外著名的图书馆编目中心;同时介绍了网络环境下图书馆编目工作的变化以及网络环境下编目工作研究的主要内容,并分析了联机编目存在的问题,提出了相应的对策.     

网络环境下图书馆联合编目工作的思考

结合国家图书馆编目工作存在的实际问题,分析了图书馆书目数据编目工作在网络环境下应从标准化、规范化入手,利用联机编目的优势,提高编目人员的素质,做好图书馆联合编目工作.