职校中开展职业指导工作初探

职校学生学完规定课程后就走向社会进行实习就业,学生的身体、心理素质如何,专业技能如何,如何迎对社会的挑战等都迫切呼唤着学校有效地开展职业指导工作。     

对开展大学生职业指导工作的几点思考

本文分析了开展大学生职业指导工作的重要意义和当前工作存在的问题,提出了构建大学生职业指导工作综合体系的建议。文章认为,构建大学生职业指导工作综合体系应从师资队伍建设、职业指导课程开设、职业指导流程的建立、职业指导效果的评估等方面着手进行。     

开展职业指导工作的几点思考

职业指导是实现劳动力供需双向选择,解决劳动就业问题的一种有效方法。开展有效的职业指导有利于提高劳动力资源的开发利用,有利于推动再就业工程的实施,有利于促进劳动力市场的健康发展,有利于完善就业服务工作体系。当前我国在开展职业指导过程中存在着对职业指导的内涵认识不到位,职业指导内容错位,职业指导人员配备不足、专业化程度不高,缺乏职业指导保障机制等问题。要大力推动职业指导工作的开展,必须进一步深入认识职业指导内涵,丰富职业指导内容,以人为本开展职业指导,加强职业指导人员的队伍建设,提高职业指导水平,建立有力的职业指导保障机制,健全职业指导体系。     

对开展职业指导工作的几点思考

职业指导是我国职业教育工作的重要组成部分,本文首先对职业指导工作在我国教育事业中的地位进行了新的思考,认为应该放在更加突出的位置.然后,从思想认识和职业指导队伍建设两方面来剖析目前职业指导工作中存在的问题及其原因.最后针对存在的问题,从职业指导的队伍建设和职业指导的具体方式两方面提出相应的政策建议.     

对开展职业指导工作的几点思考

职业指导及其教育是一个新问题，它对学生价值观、人生观、职业观的培养起着举足轻重的作用。就职业指导工作中存在的问题，如何更好地做好职业指导工作，引导学生较为恰当地确定职业定向、选择劳动岗位，作了一些探讨。     

高校开展职业指导工作的几点思考

大众化就业时代的高校职业指导工作面临着新的机遇和挑战,要坚持以人为本,将职业指导贯穿于大学人才培养的全过程,是高校的社会职责和神圣使命,更是高校职业指导工作者必须重视的问题。     

关于高校开展职业指导工作的几点思考

思考高校开展职业指导工作的意义、现状,分析当前高校就业工作中存在职业指导课程体系不完善、职业指导人员队伍建设薄弱等问题,并重点从校外开拓就业市场、校内改革职业指导课程设置内容等几个方面提出创新职业指导工作的建议。提出的建议有助于高校提升职业指导工作,加强用人单位、高校和大学生三方的信息交流,有利于大学生实现充分就业。     

对中职学生开展职业指导工作的几点思考

中职学生的就业能力与校内开展的职业指导相关工作具有密不可分的关系,职业指导不再仅仅停留在短期的就业行为层面,更多的是关注中职生长期的甚至终身的职业取向、职业规划和职业选择。     

关于职校开展职业指导工作的探讨

毕业生就业率的高低，直接影响着学校的办学声誉，影响着学校招生的数量和质量，关系到学校的生存和发展。《职业教育法》指出：“对受教育者进行思想政治教育和职业道德教育，传授职业知识，培养职业技能，进行职业指导，全面提高受教育者的素质。”但职业学校如何进行职业指导，笔者就此问题作了初浅探讨。一、职业指导的主要内容１就业政策指导就业政策是国家为完成某个时期的就业任务而制定的基本准则，它包括就业方针、就业体制、就业方式、就业渠道以及就业政策有关的人事制度改革，等等。通过就业政策指导，帮助毕业生正确处理好国…     

创新性地开展高职院校职业指导工作的几点思考

高职院校职业指导工作在学生就业工作中占有举足轻重的作用，他对学生充分就业和后续发展起着关键性作用。本文在全面分析了高职院校职业指导工作现状的基础上，提出了一系列创新性开展职业指导工作的有效措施，为高职院校有效开展职业指导工作提供有益的借鉴。     

对高职院校开展职业指导工作的几点思考

面对我国高等教育的大众化以及就业形势的日益严峻,大学生的就业压力越来越大,职业指导工作已成为高职院校就业工作中的重点.文章主要对如何有效地开展和推动高职院校的职业指导工作进行了分析和探讨.     

加强中职校的职业指导工作

我校1998年专门成立“就业指导中心”,配备选拔了责任心强、有能力的专职工作人员,拨出专用经费,在人、财、物上提供强有力的保障,建立健全《福建工业学校毕业生就业推荐制度》,明确推荐目标、宗旨和有关规定,全方位开展就业推荐工作。学校经福建省劳动和社会保障厅批准设立国家职业技能鉴定站、全国计算机信息高新技术考试站,鉴定工种已近20种。1999年学校经省就业指导中心批准在我校设立“金山学区办事处”,每年为金山学区周边学校近万名毕业生提供全方位就业服务;并辐射金山经济开发区、沿海经济繁荣带,为相关用人单位提供用工服务,受到了毕业生和用人单位的一致称赞。     

对职业指导工作的几点思考

职业指导是学生求职方法与技巧的指导,对解决学生就业有着重要的作用.本文通过分析当前职业院校学生的主要特征,指出职业指导中的主要问题并提出有效进行职业指导的相关对策.     

关于高职院校开展职业指导工作的探索

当前,高等职业校园已占据了中国高等院校的半壁江山,高职生就业问题也已成为社会的焦点问题,职业指导对提升高职生就业质量起到越来越重要的作用.本文从职业指导的内涵分析开始,结合高职院校的性质,针对高职院校职业指导工作存在的问题,提出开展职业指导工作的几点建议.     

搞好职业指导工作的几点做法

目前,中等职业技术学校面临的最大难题是毕业生的就业安置.毕业生的就业问题解决不好,将直接影响到学校的招生工作,甚至制约中等职业技术教育的发展.     

对大学生职业指导工作的几点思考

随着我国高等教育进入大众化阶段,就业形势日趋严峻,其直接影响到大学生的就业质量。目前,高校毕业生就业问题已经成为社会关注的焦点问题。本文从介绍高校开展职业指导工作的重要入手,通过分析大学生职业指导的现状,进而探究如何提高大学生就业质量的对策和方法。     

职业指导工作如何开展

本文根据笔者经验,介绍了在班主任工作中开展职业指导的一些尝试与措施.     

新时期高校职业指导工作的几点思考

高校中开展正确的职业指导工作,对于学生树立起良好的择业观,提升其就业质量具有十分重要的意义.本文从职业指导的起源和发展入手,分析了国内外高校职业指导工作的现状,并针对当前高校在服务观念、实施机制等方面存在的不足提出了加大重视程度、转变指导思想、完善备层次职业指导机制、提升专业化水平等相应的解决对策,对新时期下开展高校职业指导工作进行了新的思考和探索.     

对高职院校职业指导工作的几点思考

职业指导是高职教育的重要内涵。通过职业指导提高高职院校毕业生的就业率,是高职院校改革和发展的重要保障。本文试对高职院校开展职业指导工作的特点、一般原则及存在的问题进行粗浅的分析,并结合实际工作就如何更好地开展高职院校学生职业指导工作谈几点看法。