试论“三法”治馆

文章指出，馆长应该采用教育治馆、实惠治馆和法制治馆，把三者有机结合起来是最有效的治馆方法。     

无为而治做馆长——老子《道德经》思想的实践与思考

以图书馆馆长工作为实践基础,感悟老子《道德经》思想。提出图书馆馆长应顺"道"而为;有所为,"有所不为";有为在前,无为在后;借四面八方之力;"治‘大馆’若烹小鲜"等治馆理念。     

试谈公共图书馆馆长"三从四得"方法论

面临我国改革开放的深化,在人们思维方式、生活方式发生巨变的今天,以信息高速公路为主要内容的现代图书馆方兴未艾,公共图书馆的馆长们应以何种思维、行为方式来实施治馆兴馆方略?文章提出了"计从、服从、协从"和"颇得、忍得、舍得、等得"等"三从四得"的工作方法论进行探讨.     

严于理 温于情——以人为本当好馆长的体会

常言道 :“光阴似箭 ,日月如梭” ,转眼我到暨大图书馆担任馆长工作已五年有余 ,并“超期服役”直到 2 0 0 0年 6月才从馆长岗位上退下来。回想这 1785个日日夜夜 ,其中的感受可谓酸甜苦辣 ,五味俱全 :既有始料未及的成功的喜悦 ,也有“好事多磨”的感悟。几年来 ,我和馆领导班子齐心协力 ,依靠群众 ,依法治馆、从严治馆 ,实行“三定一聘”引入竞争机制 ,开展“优质服务评比”活动并使之制度化 ;将原来闭架或半开架的书库改造成全开架服务的阅览室 ,延长了开馆的时间 ;建成了图书馆局域网、电子阅览室 ,继而实施局域网的改造和扩容 ,构建了 …     

我馆"一站式"服务的管理及实践

本文概述了我馆“一站式”服务存在的基础条件,介绍了“一站式”服务的实质,总结了我馆实行“一站式”服务后的益处及存在的不足。     

杜定友与中山大学图书馆馆办刊物

本文介绍由杜定友先生主质中山大学图书馆期间修编的几种关于图书馆管理工作的中山大学图书馆馆办刊物，论述了杜先生的治馆特点及其对中山大学图书馆发展建设的贡献。     

关于营造和优化少儿图书馆发展软环境的实践与思考

本文结合多年工作实践的体会，提出了营造和优化少儿图书馆发展软环境，变单向调动为全面激励，以情治馆，人本管理的工作的新思路。     

论图书馆管理中的“法治”与“德治”

文章论述了当前图书馆管理中“依法治馆”和“以德治馆”的重要性及其实施方法，指出只有“法”、“德”并举才能更好地规范图书馆管理行为，培养高尚人格，保证图书馆持续快速发展。     

服务体现价值管理塑造形象——"十五"期间暨南大学图书馆工作回顾

文章介绍了暨南大学图书馆以人为本、读者满意与科学管理的基本办馆理念，总结了该馆“十五”期间在数字图书馆建设、文献资源建设、读者服务与管理机制等方面的改革举措及其取得的成效。     

湖北省档案局开展治庸问责活动专题报导

8月19日,省档案局召开了局（馆）治庸问责工作动员大会,至此,省档案局（馆）治庸问责工作全面展开。治庸问责工作是当前湖北省加强干部作风大转变,促进机关效能大提升开展的一项非常重要的工作。局（馆）党组积极响应省委、省政府的号召,