浅析高职院校人才培养的制约因素

为适应经济社会发展的需要,20世纪80年代,我国东南沿海及一些经济较发达地区率先创办了一批新型地方性大学--职业大学,这就是我国最早具有高等职业技术教育性质的学校。但是,由于高等职业教育在我国发展时间不长,经验不足,以及政府及企业对高职教育发展的资金投入不足,高职院校师资队伍质量不高,教学设施欠缺等问题,制约了高职院校人才的培养。本文针对这些问题,提出了高职院校人才培养的几点建议。     

移动学习环境下高职院校《大学英语》课程信息化设计与应用研究

随着移动互联技术的飞速发展,移动学习渐渐成为学生自主学习的一种新兴学习模式。本文通过分析高职院校《大学英语》课程信息化的设计与应用需求,结合其课程建设特点,提出该课程信息化设计的方案,希望为高职院校《大学英语》移动教育研究提供一些思路和创新点。     

关于福建高职院校市政工程技术专业定位论证

根据福建省的发展趋势以及我国公共基础设施建设的需要,结合高职教育的发展特点,科学的论证了高职院校设置市政工程技术专业的必要性以及对于高职院校发展的乐观前景。     

新时代高职院校发挥共青团组织的思想引领作用的创新与探索

大学一直以来作为全社会思想意识形态的主战场和主阵地,高职院校充分发挥其自身的优势努力为社会培养了大量的德智体美劳全面发展的人才,本文结合新时代高职院校团组织发展的特点,全方位多领域地分析了当代高职院校学生思想意识形态领域的状况。     

公安高职院校大学英语课程融入思政教育的策略研究

随着我国高等教育的不断发展,思政教育在大学教育中的作用日渐凸显。肩负着培养社会主义建设者和接班人的重要使命,公安高职院校应充分认识到大学英语课程与思政教育之间的紧密联系,积极探索将二者有机融合的策略。本文旨在研究公安高职院校大学英语课程融入思政教育的策略,探讨如何通过改革教学内容和方法等途径,实现语言技能与思政素质培养的有机结合,为公安高职院校英语教育和思政教育的融合提供参考。     

旅游类高职院校大学英语课程思政路径探究——以江苏旅游职业学院旅游专业为例

大学英语在旅游类高职院校是必修科目,思政教育需要依托教学主渠道,大学英语应当主动承担起全过程育人的职责。在旅游类高职院校实施大学英语课程思政教育有必要且可行,根据目前大学英语课程思政存在的问题,提出活化大学英语思政教学内容,优化教师、学生考核评价内容,强化第二、第三课堂等实施路径,以期提高大学英语课程思政教育水平。     

建筑类高职院校的大学文化建设探析

近年来,大学文化建设成为我国高职院校加强内涵建设,提高人才培养质量的一个重要内容。辨析高职院校的大学文化的概念,从高等性、行业性、人本性三个维度提出了建筑类高职院校的大学文化特征,从精神文化、制度文化、环境文化三个方面阐述了培育建筑类高职院校大学文化的路径。     

英语四、六级考试改革与高职院校英语听力教学

结合大学英语四、六级考试中听力即将成为考试内容主体的这一改革动向,文章阐释了英语四、六级考试在高职院校大学英语教学评估标准中的重要性,总结了听力在现行英语四、六级考试中所占的比重以及高职院校大学英语听力教学的现状,探讨了有效开展听力教学的途径。     

基于行动导向的高职院校ESP教学策略研究

目前我国高职院校的英语教学模式仍沿用普通本科高校的大学英语教学模式,不符合高职教育的"培养动手能力强、专业特色鲜明的应用型人才"的教学目标,英语教学的改革势在必行。本文在分析高职院校专门用途英语(ESP)教学现状的基础上,结合行动导向的教学理念,研究了高职院校的ESP教学策略。     

高职类院校计算机网络课程教学探索

根据计算机网络课程的性质及高职类院校的人才培养目标探索计算机网络教学新的教学模式与方法,实现教学理论实践一体化,使学生真正掌握网络技术,成为具有创新意识和能力的社会型人才。     

高职院校电子商务主题创业园的建设与研究——以义乌工商职业技术学院创业园为例

电子商务创业园是高校大学一个新生事物,本文剖析了目前高职院校的电子商务创业园的发展情况,以义乌工商职业技术学院创业园为例,提出了适合高职院校发展的电子商务创业园的实践研究。     

高职院校课程改革中的教师说课

高职院校教师说课应从高职院校人才培养需要出发,结合课程的性质和特点展示课程设计的理念和思路,既要有对课程整体的设计,又要突出课程的特色,同时还要讲究"说"的艺术.     

高职院校大学英语移动学习模式现状调查与研究

进入21世纪以来,随着计算机技术、网络技术、通信技术飞速发展,移动学习模式在各高职院校也得到了广泛的应用.通过对高职院校学生大学英语课程移动学习现状的相关调查和研究,发现此模式在实践操作中存在诸多问题.本文在深入分析问题的基础上,提出优化策略,以期促进移动学习模式在高职院校的发展和推广,提高教学效率.     

高职院校知识产权管理体系建设策略与实施路径

为提高高职院校知识产权管理和运营能力,提升专利质量,促进转化和运用,设计一套高职院校知识产权管理体系贯标方案。结合部分高职院校知识产权管理体系建设现状,对标《高等学校知识产权管理规范》(GB/T33251-2016)和《关于提升高校专利质量促进转化运用的若干意见》,从人才队伍建设、制度体系建设、工作流程制订和成果转移转化等角度提出适合高职院校办学特色和发展要求的知识产权管理体系建设策略。     

对普通院校高等职业教育的认识与思考

目前,我国普通本科院校的高职教育运行模式是大部分设置二级职业技术教育学院,这种高职办学模式存在一定弊端。高等职业技术教育在性质上与普通院校的本科教育不同,其实质是就业培训教育,教育目标是为社会输送高级技术人才,对此我们必须有清醒认识。     

探究高职院校的大学文化特色建设

高职院校的大学文化是物质、制度、精神三种基本形态,大学文化建设能够凝聚人心、激发教学潜能、规范教学行为,能产生辐射作用,有助于构建和谐校园、彰显校园特色等。高职院校大学文化建设路径是:转变文化建设理念,突出职业教育特色,发挥活动载体作用,打造特色文化品牌,引入企业文化元素,突出职业教育特征,结合地方文化特色,实现区域文化互动等。     

关于提升高职院校人才培养文化建设水平的思考

提升人才培养文化的水平,是提高高等职业教育质量的战略措施。遵循大学文化建设的基本规律,结合高职院校的功能、定位,本文对新形势下如何凝练、提升高职院校人才培养文化建设水平进行了理性思考,并着重提出了五个方面的对策建议。     

九型人格理论在高职院校学生管理中的应用

根据高职院校学生的心理特征与人格特点,采用九型人格理论,对高职院校学生的九型人格进行深入的理解,根据不同学生的不同特点采用不同的教育手段,达到提高教学效果的目的。本文针对九型人格与高职院校的关系,对高职院校的学生性格进行分类,结合九型人格的作用,并对九型人格理论进行具体应用。     

高职院校学生公寓管理实现以人为本的思考

为进一步加强高职院校学生公寓内涵建设,本文遵循科学发展观的核心内容＂以人为本＂的理念脉络,根据高职院校学生教育的特点,结合的高职院校公寓管理的工作要求,在总结以往经验的基础上,指出高职院校公寓管理主要应以人的最终社会属性为本,并从四个方面对高职院校公寓管理如何实现以人为本的管理进行了论述。     

“工学结合”模式下学生党建工作探析

从我国当前高职教育进一步深化教育教学改革,大力推行工学结合、校企合作培养模式的视野出发,分析了高职院校学生党建工作的必要性以及存在的问题与困难。同时根据高职院校思想政治教育工作的实际,对当前高职院校如何在"工学结合"办学模式下开展学生党建工作,提出了有针对性的工作思路及教育策略。