教育文摘

教育文摘现代教育呼唤现代教师中外合办的上海太平洋职业技术学校，以月薪３０００元，年终另发“红包”的报酬，向社会公开招聘教师。然而。２４６名应聘者中只有２１人符合校方的要求被录取。负责招聘工作的副校长汤惠娟说，月薪３０００元并不是我们学校吸引青年应聘者...     

有感于“月薪二千招不到教师”

有感于“月薪二千招不到教师”张磊报载：上海市首家中外合作开办的太平洋职校，最近以月薪二千元，年终奖金数千元，提供住房和出国进修的机会等一系列令人羡慕的优厚条件，面向社会招聘教师。令人意想不到的是，从去年夏季至今总共才招到十来名教师。与学校核定的８５人...     

升华的为民造福观——访山东省高密市仁和镇莳二村党支部书记孙昌瑞

去年七月间,我们听高密市教委的同志说起仁和镇莳二村以校长月薪1500元、教师月薪1000元的待遇为本村瑞发小学招聘校长和教师的事。暑假中期,我们应仁和镇党委和教委邀请,参加了这所小学的招聘活动。莳二村从来自全市的54名应聘者中,经过严格的考查、答辩、授课等程序,选聘了一名校长和九名教师。     

2万元月薪难觅首席工人

新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅的统计表明，2004年，全疆取得高级职业资格证书的职工为9．2万人，仅占产业工人总数的5．8％。 为说明新疆技术工人缺乏的状况，一位政协委员还举了一个例子，2004年2月24日，在新疆维吾尔自治区人才市场上，新疆某精密铸造公司以1．2万元的月薪招聘高级技工，以2万元的月薪聘请首席工人，结果至今无人揭榜。     

有感于月薪二千招不到教师

有感于月薪二千招不到教师张磊报载：上海市首家中外合作办学──太平洋职校，以月薪二千．年终奖金数千，还以提供解决住房、出国进修等一系列令人羡慕的优厚物质待遇，面向社会招聘教师，但几次招聘均出现了令人意想不到的“冷场”：读财经的外语开不了口，读计算机的缺...     

中国职业教育的困惑

困惑一：社会需求与教育培养错位的困惑 近日．北京九头鸟公司开出年薪百万聘请总橱．一时炒得沸沸扬扬，而在北京在今年应届大学生毕业招聘会上．有企业500元月薪招聘本科生．研究生薪水要求的底线降到2000元左右。广州市劳动和社会保障局公布的指导价位中技工的最高年薪达46万元．而董事长的平均年薪为14.45万元，     

2000元月薪招聘不到教师的忧思

据报道:前不久上海市一所港商投资的私立中学,出价月薪2000元在全市招聘20名教师。应聘者逾千,其中80％是现任的中学教师。令人遗憾的是,经过基础知识、技能技巧、综合素质三轮测试后,竟无一人入聘。招聘委员会的专家不无忧虑地呼吁:目前我国中学教师知识老化,技能不全。难以适应现代教学的要求。     

谈新形势下怎样办职教

我国加入WTO以后，对于生产第一线从事技能操作和应用的人才数量不但不会减少，相反还会大增，这已是专家们的共识。最近关于高薪招聘高级技术人才的消息频频见诸报端；招聘会上．高级技能人才成了香饽饽。在北京劳动力市场，拥有技术证书的求职者炙手可热，有些甚至超过了硕士研究生的薪水水平。如高级厨师平均月薪在3000—4000元以上，高级美容美发师的月薪至少为5000元。深     

江西省召开就业和再就业春季招聘大会

２００３年２月１８日，江西省就业和再就业春季招聘大会在全省范围内隆重召开。招聘大会设置了８３个会场，主会场设在南昌，各县市设分会场。这次招聘大会共推出了１９万个就业岗位，招聘企业包括北京、上海、江苏、浙江、广东等经济发达地区的外资企业，南昌市高新技术企业、民营科技企业和外资企业，省属、中央驻赣企业及境外企业。岗位工资，省外企业一般在月薪１０００元左右，省内企业一般在月薪５００—６００元。为了帮助下岗失业人员实现再就业，南昌市还采取政府招标的形式公开征集了适合下岗失业人员、尤其是“４０５０”大龄人…     

“灰领”比“白领”稀缺 高级技工月薪可上万元

据从长春最近举办的一个招聘会上了解到，汽车行业的技术工人月薪通常能达到5000至1万元，其中有4000多人与招聘单位达成了求职意向。而本地其他企业要达到这样的工资水准很难。     

广东：模具人才紧缺

近日，广东东莞企业招聘团开进重庆。由于东莞严重缺乏优秀的高级技工，优秀模具制作人才的月薪被加码到3万至8万元。据介绍，在东莞一般技术工人月薪在5000元左右。     

招聘带给人们的启示

在人们的眼中，学历高，有经验的人才应该是一些大公司在招聘时的首选．但下面三个招聘故事中那别具一格的招聘方式却给了人们另一种思路。故事一一家大公司需要招聘办公室副主任，在省城的好几家大报上登出了“高薪诚聘”内容的广告。月薪4000元的确具有不小的诱惑力，一时间应如云，有近百人报名参加初试，其中不乏硕士生和许多有工作经验。     

零月薪之见

零月薪来应聘 黄怀宁：这个问题不简单，首先我们不会答应零月薪。如果真的需要用人，必须招聘的话，若这时同时来了七八个人，基本上都符合条件，其中一人主动提出这样的要求：零月薪。对于这种积极主动更迫切的人，我可能会考虑优先录用，这里面的考量是多方面的，而不仅仅是零月薪，而且我们一定会给基本生活费。     

家政行业持续爆火，年轻力量不断涌现

<正>假如你是一个刚毕业的大学生，面临找工作的难题，现在有两份工作摆在你面前：月薪8000元、带一群小孩的临时教师VS月薪15000元、带一个小孩的住家保姆你会如何选择呢？有人就这一问题对一部分在校大学生进行了提问，然后有50位同学给出了自己的答案。其中，有39名同学选择了月薪15000元的高端住家保姆，仅有11名同学选择了月薪8000元的临时教师。     

让职校生都成为技能高手

过硬的技能始终是职校毕业生的发展优势。随着技术进步与产业不断升级，社会对高级技能人才的需求也日趋旺盛。近阶段一些人才招聘会上，高级工显然成了香饽饽。在北京劳动力市场，拥有高级技术证书的求职者炙手可热，平均月薪在３０００～４０００元以上，有些甚至超过了硕士研究生的薪金水平。如高厨师平均月薪在８０００元以上，高的达到１５０００元；高级美容美发师的月薪至少为５０００元。深圳市近日向社会公布年度劳动力指导价位，硕士研究生月薪高、中、低位分别为５９００元、３５００元、２４００元，而高级钳工分别达到了６６０…     

更新知识刻不容缓

更新知识刻不容缓山西侯秀敏近日在《职业技术教育》１９９５年１０期读到《２０００元月薪聘不到教师》的又章，深有感触。学校教师知识老上的问题搞实值得各有关部门的高度重视。在此，笔者特别呼吁各级教育部门应加强教师知识更新的宣传工作，唤起知识更新意识，提高教...     

大学六成毕业生首份工作月薪不足2000元

近日，新浪网教育频道推出的关于“大学毕业生第一份工作的薪水”的调查结果显示，超过六成的毕业生第一份工作的月薪在2000元以下。截至7月24日，共有4303人参与调查。其中31．72％的毕业生希望自己的月工资在2000～3000元之间，21．79％的毕业生希望自己的月薪在3000-5000元之间，21．68％的毕业生希望自己的月薪在1000～2000元之间。     

遭遇就业挫折

小徐是北京某高校贸易经济专业的一名本科学生，在一次校园招聘会上，他被深圳某房地产公司看中，随即签订了就业协议。7月，当他满怀憧憬到单位报到后，才发现很多情况和招聘介绍时的情形大相径庭：公司支付的工资每月只有1200元，而当初校园招聘会上宣传的月薪5000元是工作满三年后酌情定级的标准，作为本科生的小徐，还需要再加上一年的见习     

解读『技工荒』现象反思职业教育

一段时间以来，我国劳动力市场出现了技术工人、高级技术工人严重短缺的现象，有关人士将这种现象称之为“技工荒”、“高级技工荒”。2002年二季度我国劳动力市场供求状况报告显示，技术工人、高级技术工人供不应求，缺口很大，一些大城市缺口竟然高达30%。另有报道，深圳在全国招聘高级钳工，开出6600元的月薪也未能如愿；青岛一家公司急需一名高级模具工，开出年薪16万元的天价，应聘者仍然寥若晨星；为了招聘数控机床技术工人，浙江十多家企业连续参加了杭州及周边城市的十多场招聘会，月薪一再提高，还是遗憾多多。劳动力市场供需失调…     

解读“技工荒”现象,反思职业教育

一段时间以来，我国劳动力市场出现了严重的技术工人、高级技术工人短缺的现象，有关人士将这种现象称之为“技工荒”、“高级技工荒”。据２００２年二季度劳动力市场供求状况报告显示，技术工人、高级技术工人供不应求，缺口很大，一些大城市缺口竟然高达３０％。另据报道，深圳在全国招聘高级钳工，开出６６００元的月薪也未能如愿；青岛一家公司急需一名高级模具工，开出年薪１６万元的天价，应聘者仍然寥若晨星；为了招聘数控机床技术工人，浙江十多家企业连续参加了杭州及周边城市的十多场招聘会，月薪一再提高，还是遗憾多多；在江西…