关于优化“三支一扶”计划的思考

“三支一扶”计划是专门针对高校毕业生,鼓励高校毕业生深入农村基层开展支农、支教、支医和扶贫工作,经过“三支一扶”计划的招募、实施等各项工作,促进了基层、乡村基础教育、医疗卫生、农业农村、脱贫攻坚等各项事业的发展。“三支一扶”虽诠释了年轻人的青春价值,但在具体实施过程中仍需要进一步优化。文章分析了该项计划存在的具体问题,并有针对性地提出了推动“三支一扶”基层就业工作健康长效发展的建议和措施。     

就业动态

2020年第3期人社部适当调整2020年度"三支一扶"人员招募工作安排。近日,人力资源社会保障部办公厅印发通知,要求切实做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间高校毕业生"三支一扶"(支教、支农、支医和扶贫)计划有关工作,适当调整或延后2020年度"三支一扶"人员招募工作安排。通知要求,各地要统筹做好疫情防控工作,关心关爱在基层服务的"三支一扶"人员,密切关注"三支一扶"人员的假期外出情况、身体健康状况等,精准摸排情况。     

论粤东北乡村振兴战略下的“三支一扶”协同推进

"三支一扶"计划在助力基层脱贫攻坚,改善基层人才队伍结构等方面发挥了积极作用,能为乡村振兴提供智力支持,对实施乡村振兴战略具有长远意义。本文立足粤东北欠发达地区实际,明确了"三支一扶"计划与粤东北乡村振兴战略协同部署的指导思想和工作要求,研究了粤东北乡村振兴战略下"三支一扶"的贡献和两者共同作用、实现共赢的具体体现。并在最后简要提出了三点"三支一扶"计划与乡村振兴战略的对接机制建议。     

首批“三支一扶”大学生将服务期满——今年招募两万高校毕业生服务农村基层

2008年全国高校毕业生“三支一扶”计划实施工作会议4月21日在上海召开。人力资源和社会保障部副部长杨士秋表示,今年我国将继续深入推进高校毕业生“三支一扶”计划,再招募两万名左右的高校毕业生到农村基层开展支教、支农、支医和扶贫服务,并将重点做好服务期满的首批“三支一扶”大学生就业服务工作。     

“三支一扶”计划政策梗阻与消解——基于海西高校的实证调查研究

＂三支一扶＂计划一经推出就引发社会各方面的共同关注,并在宏观层面上制定了相应的指导意见,然而在＂三支一扶＂计划实施中,仍存在着认识偏差和政策梗阻,有必要加以澄清和理顺。     

五年招募十万大学生服务农村

从今年开始连续5年,我国将每年招募2万名高校毕业生,主要安排到农村基层从事2至3年的支教、支农、支医和扶贫工作(以下简称“三支一扶”)。国家鼓励服务期满的“三支一扶”大学生扎根基层。中组部、人事部、教育部、财政部、农业部、卫生部、国务院扶贫办、共青团中央已联合发出《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》,启动高校毕业生“三支一扶”计划,以更加优惠的政策引导和鼓励大学生志愿服务西部、服务基层,为建设社会主义新农村和构建社会主义和谐社会做出贡献。据了解,参加“三支一扶”计划的高校…     

资讯

正人社部慰问"三支一扶"大学生新年伊始,全国范围内将集中组织开展"三支一扶"大学生新春慰问活动。人力资源和社会保障部副部长信长星到山东省青岛市黄岛区张家楼镇丁家寨社区、临港经济区郭家小庄村,走访慰问了服务基层的"三支一扶"大学生。走访慰问后,一场"三支一扶"大学生座谈会随即召开。"三支一扶"大学生代表汇报了在基层的工作、生活、学习情况,表达了脚踏实地、服务基层的愿望。信长星对"三支一扶"大学生服务基层、扎根基层的精神给予了鼓励,对他们所取得的成绩给予了充分肯定。信长星表示,新时代的"三     

各地出台优惠政策吸引人才

今年,中组部、人事部、教育部、财政部、农业部、卫生部、国务院扶贫办、共青团中央联合发出了《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》对实施高校毕业生“三支一扶”计划做出了部署,引起社会广泛关注。从当前实际情况看,农村基层人才匮乏,素质需要提高,特别是在农村急需的教育、医疗卫生、农业技术等方面表现更为突出,在有的地方已成为农村发展的瓶颈。可以说,解决农村基层人才匮乏问题已是迫在眉睫、刻不容缓。在这种情况下,实施高校毕业生“三支一扶”计划,选派高校毕业生支教、支医、支农和扶贫,将为…     

河北近千名大学生下农村服务

8月28日,沧州市大学生志愿者准备赴农村开展"三支一扶"工作。当日,河北省970多名大学生奔赴全省农村开展为期两年的"三支一扶"(支教、支农、支医和扶贫工作)。河北省人事部门在全省招募一批高校毕业生志愿者,安排到各县、市、区,特别是国家级和省级扶贫开发工作重点县的乡镇从事"三支一扶"工作。     

做好“三支一扶”工作，为新农村建设提供人才智力支持

根据中组部、人事部等8部门《关于组织和开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》(国人发[2006]16号)要求,山东省从2006年启动实施了高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作计划(以下简称“三支一扶”计划)。现根据国人厅发[2006]178号文件要求,将有关情况报告如下:一、统一思想,做好动员部署工作中组部、人事部等八部门关于组织和开展高校毕业生“三支一扶”工作文件出台以后,山东省积极组织学习,并结合山东省实际,提出了贯彻落实意见,向省政府常务会议做了汇报。2006年5月30日省政府召开“全省引导…     

新一轮“三支一扶”启动

【正】本刊讯为引导和鼓励高校毕业生面向基层就业,我省将继续组织开展高校毕业生"三支一扶"计划。从今年起,连续五年每年选拔1000名高校毕业生到基层从事"三支一扶"服务。实施"三支一扶"计划,是贯彻落实党和政府关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业战略部署的重要举措。2006年以来,我省共选拔4100名高校毕业生到农村基层...     

高校校报新闻集萃

人事部:今年计划再招收两万大学生三支一扶据新华网消息由人事部牵头组织的“三支一扶”(支教、支农、支医和扶贫)工作,2006年开局良好,共有23520名大学生到农村基层服务,超过原计划招收的2万人。     

“三支一扶”的历史考察和比较

当下进行的＂三支一扶＂工作有历史渊源。民国以来,面向农村支扶的探索和实践按照时代变迁和阶段特征可以分为三个阶段。对三个阶段代表性人物和事件进行总结,进而进行比较研究,发现我国各时期支扶农村的相同点和不同点,从中可得启示,认为：安全稳定的社会环境是支扶农村的重要保障;要立足调研,＂三支一扶＂工作可引知名学者加入;政府与非政府组织要互动配合;始终不能松懈农村教育建设。     

实施大学生“三支一扶”计划过程中的制约因素及对策

"三支一扶",是指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。"三支一扶"计划是根据中央的部署,引导和鼓励高校毕业生面向基层就业工作的一个重要组成部分。从2006年开始,按照公开招募、自愿报名、组织选拔、统一派遣的方式,用连续5年的时间,每年选拔2万名左右应届本科以上毕业生,安排到农村建设急需的各类紧缺专业岗位从事工作,服务期限通常为2到3年,按规定在工作期间给予毕业生一定的生活补贴。工作期满后本人自主择业,择业期间国     

数字

2万名从4月下旬开始,有关部门将着手招募2万名高校毕业生到基层支教、支农、支医和扶贫(简称“三支一扶”)。7月底前这些大学生将到服务单位报到。前不久,中组部等8个部门发出通知,要求从今年开始连续5年,每年招募2万名高校毕业生,主要安排到农村基层从事2至3年的“三支一扶”工作,并鼓励服务期满的“三支一扶”大学生扎根基层。     

八部门联合启动“三支一扶”计划

中组部、人事部、教育部、财政部、农业部、卫生部、国务院扶贫办、共青团中央联合发出《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》（以下简称《通知》），从今年开始连续5年，我国将每年招募2万名高校毕业生，主要安排到农村基层从事2年至3年的支教、支农、支医和扶贫工作（以下简称“三支一扶”）。国家鼓励服务期满的“三支一扶”大学生扎根基层。     

今年全国“三支一扶”工作正式启动 重点招募农林、师范等专业毕业生

2007年高校毕业生“三支一扶”工作今天正式启动,全国将招募两万名左右高校毕业生,主要安排到乡镇从事支教、支农、支医和扶贫工作。     

“三支一扶”计划大学生个体障碍因素研究

＂三支一扶＂计划很好地发挥了引导高校毕业生面向基层就业的示范作用,有效缓解了当前高校毕业生的就业压力。但在积极推进的同时,也面临着诸多亟待解决的问题和困难。理性分析当前就业困境下＂三支一扶＂计划大学生个体障碍因素,不但能为全面提升大学生主体面向基层就业的主动性和竞争力提供有益借鉴,而且将有利于＂三支一扶＂计划的顺利开展和整体推进。高校毕业生应正确认识当前的就业形势,走出就业观念＂误区＂,树立全新学习理念,锤炼扎根基层作风,全面提升面向基层就业的主动性和竞争力,唱响基层就业创业主旋律。     

激情奉献基层 唱响青春赞歌——记东营市“三支一扶”大学生董祥英

作为一名医学毕业生,董祥英放弃了读研深造的机会,义无反顾地报名参加了山东省首批"大学生三支一扶"活动,来到东营市河口区六合乡卫生院工作,在平凡的基层医疗工作岗位上默默奉献,为基层的医疗卫生事业奉献着青春、智慧和力量,没有一句怨言,一丝悔意。她说:"‘三支一扶计划’是一项阳光事业,既可以让当地老百姓得实惠,又可以使志愿者受历练"。正     

三年行动计划与幼儿教师入职招聘变革——以河北省秦皇岛市为例

发展学前教育,关键是要建立一支高素质的教师队伍.三年行动计划实施以来,河北省秦皇岛市结合国家相关学前教育政策和省市三年行动计划,积极落实《秦皇岛市学前教育三年(2011-2013年)行动计划》,各县区按照《幼儿园教师专业标准(试行)》的要求,实施师资队伍补充机制,坚持公开招聘,切实加强幼儿教师队伍建设.以下是三年行动计划期间我市新增师资情况(见表1)和2011～2013年面向社会公开选拔招聘幼儿教师的情况(见表2).