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2011年7月17日下午,在意大利米兰举行的世界尾波滑水锦标赛中,年仅15岁的中国四川籍选手韩秋获得女子组冠军,这是我国滑水在世界大赛的重大突破,是我国在欧美占尽优势的传统非奥运项目上取得的最好成绩,同时也是亚洲最好成绩。 相似文献
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平鑫涛和琼瑶,前者与我有过书信往来,赠过我他所主编的几期文学刊物,多次寄来贺年片;后者寄赠过她所著的小说集。由此先后知晓了关于他们身世中一些鲜为人知的人与事。 相似文献
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“80后”是近几年出现的一个新概念。简单地说,是20世纪80年代出生的一代人。随着时间的推移,“80后”在各方面都开始引人瞩目,而最惹眼的是,一大批写手从他们之中涌现,大有成为文学创作主力军的趋势。 相似文献
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历史意识是历史哲学视域中的核心,马克思并没有在他的著述中探讨过关于历史意识的内容,在研究的过程中却发现历史意识贯穿马克思的整个唯物史观当中,所以历史意识作为马克思历史唯物主义的核心范畴,对其进行深入研究对我们了解马克思主义哲学的唯物性有着积极的作用。本文从历史意识生成的角度对历史意识进行界定,以此来揭示历史意识的内在本质并提出看法,即意识与历史性的结合绝对不是抽象的,而是在人类自身以往的实践中与意识的有机结合。 相似文献
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改革开放后的中国,国门敞开,西方的化经济浪潮奔涌而来,中国也渴望与世界沟通。但由于距离遥远,能踏上东方大陆的人毕竟是少数,而发展中的中国非常需要一个良好的外部环境,需要世界各国朋友的了解与支持。因而,对肩负着“向世界说明中国”出版任务的中国外宣领域的工作来说,走出去,让外书刊出版向对象国“靠岸”,进而落地生根,就显得格外有意义。 相似文献
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《梦窗词全集笺释》是民国时词学家杨铁夫对南宋词人吴文英的《梦窗词》的解读笔记,我们拈出杨铁夫在其中提出的"缩"("缩字诀")加以探究。"缩"是在一阕末尾处转入叙写过去时态的笔法,一般篇幅较短。在论述"缩"的特征的同时,本文还涉及到"逆"、"平"等相关判断。 相似文献
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伴随着时代和社会的变迁,企业中“80”后员工的人数越来越多,“80”后员工已经成为我国企业人力资源的重要组成部分。逐步变成我国经济社会发展和劳动生产的主力军。因此。对于现代企业的管理者而言,如何有效的对“80”后员工进行管理,激发其工作的积极性,做好“80”后员工职业发展规划和定位,将是我国企业人力资源管理中的一个重要课题。 相似文献
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“80、90后”员工现状调查 总被引:1,自引:0,他引:1
“80、90后”新生代员工整体出现“五高五低”特征:“五高”即学习欲望强烈、创新意识较好、工作节奏快速、自我实现更高、个人兴趣更浓;“五低”即忠诚度较低、缺乏团队精神、责任心较弱、抗压性较差、职业定位模糊。对此个l生特征,如何扬长避短、助推其健康成长、成为企业的中坚力量?本文揭示了内在的本质与规律。 相似文献
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近年来,浙江出版业界积极参与和落实中国图书对外推广计划项目,坚持创新,努力探索,大胆实践,在对外交流、版权贸易、合作出版、本土化拓展等多个领域取得了突破和进展,积累了一定的经验。 相似文献
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从中国的兰亭雅集,到法国的梅塘之夜,历来文学名流们的聚会,总是以诗意的方式,聚焦重大的主题,被世人所关注。 相似文献
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80后员工的界定及成长环境分析
一、家庭环境
家庭环境是“80后”从小到大成长的主要环境,对其的影响是至关重要的.首先“80后”是1979年独生子女政策实施以后出生的人群。这使他们可以独占所有资源和父母的关爱。这样的养育方式使得“80后”缺乏实践能力.崇尚物质享受。缺乏与父母之间的沟通。 相似文献
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当前.“80后”青年员工已成为煤炭企业生产建设的骨干力量。如何让这些青年一代在企业改革发展大潮中不迷失方向,正确定位人生目标;如何让他们快速融入到企业中,适应新形势对青年人的要求;如何才能担当起企业改革发展重任,成为生产建设中的主力军, 相似文献
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“80后”是全社会高度关注的人群,随着时间的推移,“80后”逐渐加入就业大军,许多“80后”上班族已成为企业的基层员工或经理层的主力人群。调查研究这个人群的价值观,对正确理解和认识80后上班族有积极的意义。文章侧重于对80后上班族在价值观方面所进行的调查基础上形成结论和建议,以便对这一特定人群实施有效管理。 相似文献
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本文通过探讨"异化"主题在巴尔扎克、卡夫卡、勒·克莱齐奥、帕特里克·莫迪亚诺笔下的不同诠释,梳理"异化"主题在现实主义、现代主义和后现代主义作家笔下的进化和演变。 相似文献