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相似文献
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1.
激励是激发人的动机,诱导人的行为,使其发挥内在潜力,为实现所追求的目标而努力的过程。其实质是调动人的行为积极性、主动性和创造性,从心理与行为的全过程来看,激励主要是指由未满足的需要而产生的紧张开始,再由一个事实上的刺激而激发人的行为动机,由动机引起目标导向与目标行为,进而实现目标。学校管理的一个重要任务,就是最大限度地调动教师的工作积极性,通过对教师动机心理的激发,唤起教师对工作的高度责任感,激起教师对工作的主动性和创造性,最终提高教育、教学的质量和工作效率。  相似文献   

2.
我们都知道,活动一般是由一定动机所激发的。当人的需要未得到满足时,心理上会产生一种不安和紧张状态,这种状态会造成一种导向某种行为的内在驱动力,这就是动机。人的动机不仅可由内部因素来激发,也可由外在刺激力(诱因)而引起,诱因与内驱力是紧密联系的。学生的学习动机也是如此。  相似文献   

3.
国外激励心理学理论研究简述   总被引:1,自引:0,他引:1  
人类的任何追求都来源于心理的需求。从心理学上解释科技奖励制度的起源,具有积极的意义。以心理学的理论为依据,去考察科技奖励制度的起源,就可以把科技奖励制度看作是一种制度化的心理激励形式。通过激励心理的分析,为人类从事科技活动这种高层次的追求提供动力。心理学家认为,人的意志行动开始于需要以及由需要而引起动机。具体说,人受到刺激产生了需要,需要不满足时,引起心理紧张,成为寻找目标以满足需要的驱动力,由此而激发了动机。支配行为的动机除需要外,还有愿望、意志、情感、兴趣、价值观等因素。奖励的本质在于对人的激励作用。激励是指激发人的动机,使人产生内在的动力,朝向所期望的目标前进的心理活动过程。在科学技术的发展进程中,科技奖励对  相似文献   

4.
激励,就是激发人的动机,诱导人的行为,使其发挥内在潜力,为实现所追求的目标而努力的一种心理因素。研究如何科学地激励教师的积极性,是现代学校管理的理论和实践中十分重要而又复杂的课题。国外运用心理学、社会学等学科理论和方法来研究人的行为规律,创立了行为科学。行为科学里的合理成分对了解人的需要,激发人的动机、协调人际关系,从而调动人的积极性,都有积极作用。我们应该加以研究、吸收,使我国学校管理工作取得更好的效果。  相似文献   

5.
心理学与图书馆的读者服务   总被引:1,自引:0,他引:1  
心理学认为,需要、兴趣、动机、行为之间有着内在、不可分割的联系,人的需要决定动机,动机支配行为。兴趣是在需要的基础上产生的,兴趣反映需要,这是人的心理状态的共同规律。学校图书馆的服务原则,是以研究读者的阅读心理活动,影响读者阅读心理的因素,以及可以提高读者阅读效率的方法等,以解决服务与管理之间的矛盾,提高图书馆的服务艺术和服务质量。研究图书馆读者群的心理特点,应从读者需要、阅读动机、阅读兴趣、阅读行为等几方面入手。   分析读者的阅读动机。阅读动机是反映阅读需要,引起阅读行为,满足阅读愿望的内部…  相似文献   

6.
现代心理学研究表明“人的意志行动开始于需要以及由需要而引起动机”,即一个人的行为一般总是与他的需要、动机等因素紧密联系在一起,当人受到刺激产生了需要而未得到满足时,会产生一种不安和紧张的心理状态,并成为寻求目标以满足需要的驱动力,推动人们的活动向目标前进。可见,需要是产生人的行为的最主要原动力。从管理学的角度分析,如果将这种因需要欲望而引起的行为原动力投向工作,那么它就会成为个体工作积极性的源泉。由此又涉及管理学的另一个概念———激励,因为激励是持续地激发人们的工作动机,使其心理过程始终保持在兴奋的状态,…  相似文献   

7.
研究和掌握人的思想形式、发展和变化的规律,从而卓有成效地开展思想教育,激发和调动人们的积极性和创造性,这是思想政治工作者的一项重要任务。人的行为是由思想动机支配的,而思想动机是由人的需要引起的,需要是人的积极性的原动力,人们正是出  相似文献   

8.
激励主要指的是激发人的动机,诱导人的行为,使其发挥内在潜力,为实现所追求目标而努力的过程。这也就是人们通常所说的调动和发挥人的积极性的过程。心理学的研究表明,人的动机是由他所体验到的某种未满足的需要或未达到的目标所引起的。这种需要或目标,既可以是生理或物质上,也可以是心理或精神上的。现实生活中,人的需要往往不是一种,而是会同时存在多种需要。这些需要的强弱也随时会发生变化。在任何时候,一个人的行为动机总是由其全部需要结构中最重要、最强烈的需要动机所支配、决定的。这种最重要、最强烈的需要就叫优势需要…  相似文献   

9.
人事管理的根本目的是调动人的积极性和人的创造性以及人的智慧,提高工作效率。心理学告诉我们,人的行为受其心理动机的支配,而心理动机又源于满足某种需求的欲望。需求欲望产生动机,动机决定行为。  相似文献   

10.
胡加 《教育与职业》2008,(15):180-181
激发和维持大学生参与健身运动的动机,是促进大学生积极参加体育健身运动的内在动力。自我决定、外在刺激和行为效果是大学生健身动机的影响因素,大学生健身动机的培养与激发可以通过重视学生的需要、合理利用强化手段、激发体育成就动机、及时反馈与评价效果等途径实现。  相似文献   

11.
所谓激励,指的是激发人的动机,诱导人的行为,使其发挥内在潜力,为实现所追求目标而努力的活动,也就是人们通常所说的调动和发挥人的积极性的行为。与成人一样,婴幼儿的积极性也是建立在需要之上的。这种需要既有生理的,也有心理的。激励的根本作用在于促使他们产生需要,形成动机并将动机付诸行动,最终实现激励目标。  相似文献   

12.
动机是激励一个人去活动的心理原因 ,学习动机的产生同所有动机产生一样 ,它于来源于需要 ,即产生于个人需要和客观外界的需要。在这两者之间 ,个人需要对于学习动机的产生起着决定作用。学习动机是对学生起着推动作用的心理因素 ,是学生学习积极性的核心。因此 ,在体育教学中应着重研究学生的心理 ,激发学生的学习动机 ,调动其学习的积极性  相似文献   

13.
行为科学是以研究人为中心的管理理论。管理的核心是人,管理的目标在于调动人的积极性、主动性和创造性,并在管理过程中根据人的才能性质、大小来使用人。“人的行为是由动机决定的,动机是由内在的需要产生的”。“人的需要是在社会过程中,是在人的教育过程中逐步形成的,在吸收人类文化的过程中形成的”。“需要是个体积极性的源泉,它推动着人们以一定的方式,在某个方面进行积极的活动”,“社会生产力的发展或个人需要的满足都会引起新的需要”。“充分满足人的各种合理的需要是个性全面发展的一个重要条件,但不是唯一条件”。如果…  相似文献   

14.
目标激励是现代科学管理的重要理论,对提高管理效率,促进管理工作起到了积极的作用。在学生管理过程中。运用目标激励,实施学生管理,同样具有积极的作用。一、目标激励的一般涵义和原理目标是指行为的指向或行动的对象客体,是指在一定环境条件下,行动所要产生的结果。激励是指激发人的行为动机,使人产生内在动力,以促使个体更积极地实现目标。人类的行为是有目的的自觉行为。人们行为的发生既受外部因素的影响,又与其内在心理因素密切相关.是外部因素与内在心理因素共同作用的结果。人的行为发生的基础决定于人的内部需要和动机,…  相似文献   

15.
需要层次理论是美国心理学家马斯洛1943年在《人类激励的一种理论》一文中提出的。马斯洛把人们的需要由低向高划分为五个层次:第一层次是生理需要,第二层次是安全需要,第三层次是归属和爱的需要,第四层次是尊重需要,第五层次是自我实现的需要。马斯洛的“需要层次论“揭示人们的需要分为五个层次,并由低向高不断发展;并且指出人的行为一般规律是:需要产生动机,动机支配和决定人的行为,而行为指向目标。当某一需要获得满足,此一动机便会消失,行为随之终止,并又产生新的需要。他的这种  相似文献   

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<正>社会心理学认为,"面子"即是自尊心,是指要求自我尊重和得到他人尊重的一种心理需要。需要激起动机。人们所认为的与需要相适应的条件时,就转化为推动人去从事某种活动的动机。动机产生行为。对于学生来说,"面子"是他们"动机"和"行为"的出发点。对自尊心需要的追求强弱、深浅,是他们是否要求进步,是否奋发向上,是否认真学习的主要动机。需要—动机—行为,是一条科学规律,作为教育教学工作者,务必把转化学生的思想、陶铸人的灵魂作为神圣职责,绝不可  相似文献   

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刺激需要激发动机增强学习的内驱动力   总被引:1,自引:0,他引:1  
心理学研究表明,人的行为具有目的性,而目的源于一定的动机,动机又产生于需要.由需要引起动机,动机支配行为并指向预定的日标,是人类行为的一般模式.  相似文献   

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所谓成就性动机 ,是指学生以获得成就为推动力而乐于努力完成学习任务 ;喜欢智慧与非智慧方面的挑战 ;对困难的任务能坚持 ;对不可靠的意见能抵制。学生成就性动机主要由三个方面的心理需要构成 :认知需要 ;自我提高需要 ;附属需要。需要是人积极活动的基本动力 ,是动机产生的基础 ,当需要被强化激发使人去行动以求满足时成为动机。1 培养成就性动机作为一门学科 ,医学遗传学具有较强的知识性、逻辑性和实践性 ,内在联系紧密 ,几乎环环相扣。如果教师注意培养学生的成就性动机 ,那么就会产生良好的教与学的互动关系 ,使教与学变得顺利、愉…  相似文献   

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教育心理学中,学习动机被定义为激发个体进行学习活动,并使行为朝向一定目标的一种内在过程或内部心理状态。学习动机对学习活动起着激活、定向、维持和调节的重要作用,直接决定学习策略的选择,是影响学生学业成绩和学习行为的重要因素。在心理学中,一般将学习动机分为两类:一类是内部动机,是指由个体内在兴趣、好奇心或成就需要等内部原因引起的动机;另一类称为外在动机,即个体由于期望得到外在奖励或避免惩罚等原因而产生的动机。  相似文献   

20.
周红瑞 《考试周刊》2010,(27):113-113
教育心理学研究发现,人的行为受动机的支配,而动机又是随人的心理需要而产生的。人都有进取心和认同欲,希望他人能理解和接受自己,希望得到他人的赞扬。人们的心理需要一旦得到满足,便会成为其积极向上的原动力。  相似文献   

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