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相似文献
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1.
创新是当今时代发展的鲜明特征,也是图书馆可持续发展的源动力,而服务是图书馆生存的根本。图书馆必须转变观念,强化服务意识,创新服务内涵,完善激励机制,这样才能适应当今新环境下图书馆发展的需要。  相似文献   

2.
高校图书馆服务创新浅析   总被引:2,自引:0,他引:2  
张静 《河北科技图苑》2009,22(5):95-96,17
图书馆的发展需要创新,图书馆创新的目的在于提高、拓展、增强图书馆功能,服务的创新与提高是推动图书馆发展的必要手段,高校图书馆的服务创新包括服务理念和模式创新、服务方法创新、教育职能创新、服务效率改进、创新意识的重视、信息资源共享、管理创新等方面。  相似文献   

3.
区县图书馆要在新形势下解放思想、创新意识,积极开展特色服务推动图书馆事业发展。  相似文献   

4.
图书馆创新意识的平民化   总被引:5,自引:0,他引:5  
图书馆创新意识平民化是时代要求,高校发展的必然选择,是充分实现图书馆职能作用的客观需要,高校图书馆人人都能创新,事事都可创新,重要的是培养创新意识,但增强创新意识,还必须遵循一定的原则。  相似文献   

5.
随着时代的发展,高校图书馆面临着一系列的挑战和考验,这就要求图书馆办公室人员要不断增强相应的工作意识,即全面意识、服务意识、科学管理意识、公共关系意识、专业意识、协调意识。只有不断强化以上六种工作意识,才能使办公室的工作适应现代图书馆发展的需要。  相似文献   

6.
图书馆管理创新   总被引:52,自引:6,他引:46  
杨学泉 《图书馆论坛》2001,21(6):7-8,36
图书管理创新是知识经济时代对图书馆工作的新要求,要实现管理创新,首先必须观念创新。当前,我们应发创新理念和创新行为来加强图书馆管理,从而开辟图书馆管理发展的新途径。论述了图书馆管理观念创新、内容创新、方式创新、机制创新、服务创新、人才培养创新以及组织机构创新。  相似文献   

7.
随着时代的发展,高校图书馆面临着一系列的挑战和考验,这就要求图书馆办公室人员不断增强相应的工作意识,即全局意识、服务意识、科学管理意识、公共关系意识、专业意识、协调意识。只有不断强化以上六种工作意识,才能使办公室的工作适应现代图书馆发展的需要。  相似文献   

8.
漫议高校图书馆办公室的工作意识   总被引:1,自引:0,他引:1  
随着时代的发展,高校图书馆面临着一系列的挑战和考验,这就要求图书馆办公室人员要不断增强相应的工作意识,即全局意识、服务意识、科学管理意识、公共关系意识、专业意识、协调意识。叙述了只有不断强化以上六种工作意识,才能使办公室的工作适应现代图书馆发展的需要。  相似文献   

9.
图书馆要想为“建设大大连、发展新旅顺”服务,就必须增强创新意识、服务意识、产业意识、品牌意识、科技意识,提高图书馆的服务品位。  相似文献   

10.
阐释自主创新的含义以及图书馆在自主创新战略实施过程中的重要地位,认为图书馆应该在创新主体的创新意识、创新过程以及科技创新基础平台等方面发挥作用。在对图书馆原有职能进行归纳和扩展的基础上,提出在创新环境下的三个职能定位,即发挥图书馆的创新文化凝聚职能、创新服务职能和促进信息、知识共享职能,以提高为自主创新服务的能力。  相似文献   

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