包含信任的供应链预测信息共享问题研究

考虑具有一个供应商和一个零售商的供应链系统,研究供应链中的预测信息共享问题。通过对现实中供应链成员企业之间表现出的合作与理论上的博弈模型结果的不同解释,提出了信任是影响供应链成员合作行为的重要因素。并进一步从信任的角度,考察了供应链中短期关系和长期关系预测信息共享的博弈模型,将"信任因子"纳入到博弈模型之中,新的博弈模型结果与现实情况吻合较好。除此之外,具体考察了供应链长期关系对信任的影响,以及供应链成员企业对长短期关系的选择问题。     

制造商质量投资与零售商信任关系的演化研究

为探寻制造商质量投资决策对促进供应链成员间信任关系的作用,从参与人的有限理性出发,构建了制造商质量投资决策与零售商信任关系的演化博弈模型。结果表明:单群体演化模型中,制造商质量投资成本与零售商对制造商的转移支付直接影响演化结果,系统的演化敏感地依赖于制造商群体和零售商群体的初始状态;两群体模型中不存在演化稳定策略,在一定条件下,系统的演化呈现周期性的特征。     

供应链金融中的组织信任与数字平台参与主体协同价值创造

供应链金融中的组织信任是降低借贷双方信息不对称的重要因素。本研究通过对供应链金融、组织间信任、数字信任的相关文献回顾,分析金融服务提供商对供应链金融活动的赋能作用,提出金融机构与中小企业之间信任机制建立的方式和基于数字平台的关系治理机制,以促进供应链金融参与主体之间的合作与协同价值创造。     

旅游服务供应链信任均衡研究

旅游服务供应链中的业务关系是基于彼此间的信任而形成的,建立良好的信任氛围对于提升旅游服务供应链的绩效具有重要作用。在总结分析供应链信任研究相关文献的基础上,对传统信任度的取值进行拓展,研究了不同信任氛围下信任的传递机制及均衡。得出结论认为：供应链信任均衡不仅受信任氛围的影响,还与初始的信任状态密切相关;信任氛围对供应链信任起着保健因素的作用;供应链信任均衡的稳定性主要受关键关系的影响。并据此从信任氛围的角度给出了我国发展旅游供应链的相关政策建议。     

降低信息共享风险的价格补偿模式研究

供应链成员间的信息共享对其决策至关重要。在下订单前,为了能让供应商设置足够的产能,制造商向供应商汇报其预估的需求,由于与供应商对需求的判断有差异,这会导致供应商对制造商产生潜在的不信任。对这种不信任建模,将其看作是一个概率随机变量,通过价格补偿的方式来降低风险。两阶段的博弈方法首先谈定补偿价格,然后再对汇报需求和产能做决策。该分析和数值算例验证了决策过程,也表明了模型的有效性。     

电子商务环境下供应链成员信任机制的建立

信任是合作的基础。文章立足于电子商务这一前提．将每一笔电子商务交易看作一个供应链的动态运作，分析了在不同模式下供应链成员间的关系，并在此基础上探讨了如何在这些供应链成员间建立一个有效的信任机制。     

高管私人关系对供应商信息共享的作用机理研究——以组织间的信任为中介

构建了高管私人关系、情感信任、能力信任与供应链中信息共享之间关系的理论模型.以广东珠三角地区189家制造企业为调查对象,利用结构方程模型对高管私人关系、情感信任、能力信任和信息共享之间的关系进行实证研究.研究结果表明,高管私人关系对组织间情感信任和能力信任都有显著的正向影响;在组织间信任中,情感信任对信息共享有显著的正向影响,而能力信任对信息共享的影响并不显著;高管私人关系会通过情感信任间接影响信息共享.研究还表明,管理者不仅要重视与供应链伙伴间建立情感信任来提升信息共享水平,还要善于同合作伙伴建立紧密的高管私人关系来增强和提升企业间情感信任与信息共享水平.     

软件外包客户与提供商信任策略选择的演化博弈分析

软件外包客户与提供商之间的信任是影响外包项目成功的重要因素之一。根据合作过程中不完全信息、合作双方有限理性的特点,使用演化博弈的方法构建了客户信任策略和提供商配合策略选择的演化博弈模型,并分析了双方在策略选择过程中的互动情况。结果表明:外包提供商消极配合给客户带来的损失、外包客户监控成本、外包客户采取信任策略给提供商带来的收益或惩罚会直接影响博弈结果,合作双方策略选择的演化情况存在3种稳定状态,根据分析结果提出了相应建议。     

考虑服务水平的两级供应链系统信号博弈研究

针对由供应商和制造商构成的两级供应链系统,在不完全信息条件下,建立以服务水平作为传递信号的供应链动态博弈模型,分析供应链信号博弈中分离均衡的实现过程及存在条件,最终给出分离均衡下供应链质量管理的有效对策。研究表明,制造商能够根据获取的服务质量信号,对供应商的潜在行为进行分析,选择最佳的应对策略,降低自身的运营风险,增强供应链合作的稳定性。     

制度信任偏离度对再次合作意愿影响实证研究

基于制度信任内涵及契合理论,考虑我国经济转型期制度不完善情境下企业制度有效性现实感知与主观期望偏离事实,提出制度信任偏离度概念;通过274家企业调查,探讨制度信任偏离度对再次合作意愿的影响.结果表明:制度信任偏离度对再次合作意愿既有直接显著负效应,也有经供应链协作信任中介的间接显著负效应.     

产学研协同创新信任关系的演化博弈分析

针对产学研协同创新中信任行为的动态演变性,应用演化博弈理论构建基于有限理性的产学研协同创新信任关系演化博弈模型,深入研究产学研协同创新信任关系。研究表明,产学研协同创新信任关系包含多重均衡结果;博弈双方相互信任的概率与协同收益正相关,与创新资源投入、投机收益负相关,与吸收因子无关;存在着最佳的协同收益分配比例,使博弈双方相互信任的可能性最大化;政府加强对创新资源的激励机制可以有效提高产学研协同创新的信任水平。     

模块化生产网络的信任博弈及声誉激励研究

信任机制是模块化生产网络顺利运作的保障。研究了信任在模块化生产网络中的重要作用,分析了模块化生产网络的3种主要角色。构建了模块集成商与供应商之间的信任博弈模型,并建立了基于声誉的动态激励模型。结果表明：模块化生产网络的信任机制实质上是一种利益博弈问题,信任博弈具有帕累托改进性质的分配规则;声誉成为成员合作的一个有效激励,而动态激励机制注意到了模块供应商基于长期合作的声誉维护,起到了增强激励效应的作用。     

知识网络组织之间相互信任的影响因素及建立机制研究

采用前因变量和后果变量的模式,对知识网络中相互信任的影响因素进行了分类概括,以满足博弈论推断出的相互信任建立前提条件为出发点,从影响因素着手,推断出知识网络中组织之间相互信任的四类建立机制,并构建出对应的模型图,最后通过案例分析对文中观点加以检验.     

区域产业集群内信任关系的形成与构建

从结构和过程的二元观点阐述产业集群中信任关系的形成是由集群自身结构及其组成成员间的互动结果决定的．不同发展阶段和不同类型的产业集群中的信任关系是不同的,基于不同基础形成的信任关系也会影响产业集群的发展,信任是推动集群发生演化的内部力量之一．产业集群内信任关系的构建需要以建立动态最优信任为原则．     

产学合作双方的信任、一体化机制与知识转移——"边界巡视者"的调节作用

为了分析边界巡视者跨界管理对合作机构一体化机制和合作方信任的调节作用,它以216家产学合作机构为实证样本,探讨了边界巡视者、一体化机制、合作各方信任与知识转移之间的关系,并检验了跨界管理的调节作用。结果显示:边界巡视者在一体化机制和知识转移之间有明显的调节作用,当跨界管理水平较低时,一体化机制和知识转移呈现正向的关系,当跨界管理水平较高时,两者是负向关系。但是,合作各方的信任对知识转移没有明显的促进作用,它与跨界管理一起也没有形成显著的双向调节影响知识转移。结论为进一步研究产学合作体知识转移和知识商业化提供了新视角,厘清产业界和学术界在合作背景下对知识转移相关理论和实践的理解。     

基于信任的合同柔性改善项目管理绩效研究

发承包双方间的信任关系及合同柔性作为关系治理与合同治理的核心，被视为工程项目管理绩效保障的重要因素。然而，信任、合同柔性作为多维度概念，其深层影响关系并未得到充分解释。本文从信任、合同柔性以及项目管理绩效相互作用剖析入手，构建信任、合同柔性、项目管理绩效结构模型，并依据调查问卷的统计分析结果得出以下结论：诚信信任与能力信任正向影响合同柔性，且正向影响项目管理绩效。制度信任与合同柔性及项目管理绩效的关系并不显著。合同柔性的使用与项目管理绩效间存在显著正相关关系。最后，基于研究结论提出了相关管理启示。     

正式控制对认知信任和情感信任影响的实证研究

管理控制中的信任被越来越多的学者所重视,有关控制与信任到底是互补、替代还是复合关系的争论仍在继续.在这个背景之下,应用实证研究方法检验控制与信任关系,并进一步探究不同类型控制对不同类型信任的影响.通过对163份知识员工的调查问卷进行分析,结果显示,结果控制和能力控制对认知信任产生正向影响、对情感信任产生负向影响,行动控制对人际信任基本上不产生影响.     

An integrated view of particularized trust in social commerce: An empirical investigation

With the prevalence of social media and social networking, social commerce is becoming increasingly popular in both business and research areas. As in other types of e-commerce context, trust is also indispensable in social commerce. In this study, two types of trust have been discussed. This study represents an initial attempt to provide an integrated view of particularized trust in social commerce, including particularized trust antecedents, trust transfer and trust performance, so as to promote trust formation in social commerce. Using data collected from 614 social commerce users, we demonstrate that trust disposition, quality-assured shared information, familiarity and endorsement by other members are four antecedents of particularized trust. The results also indicate particularized trust can be transferred into system trust, and particularized trust only exerts positive effect on social WOM intention while system trust only exerts positive effect on social shopping intention. Furthermore, we prove perceived similarity can strengthen the relationship between trust disposition and particularized trust as well as the relationship between quality-assured shared information and particularized trust.     

家族企业创业者与外来职业经理人之间的信任关系

创业者与外来职业经理人间的信任危机影响家族企业的可持续成长。从博弈论视角分析了信任危机形成的根源和演变规律,提出了有效构建家族企业信任关系的策略。     

不确定环境下组织间信任与合作创新绩效研究

管理者如何在不确定环境下管理好组织间信任模式,继而提升企业合作创新绩效成为企业面临的现实问题。本文基于战略决策视角分析不确定环境下组织间信任对合作创新绩效的影响机制。研究结果显示,组织间计算信任与关系信任对企业间合作创新绩效的影响具有差异性,具体表现为组织间计算信任能显著提升企业间合作创新绩效,组织间关系信任与企业间合作创新绩效间呈倒U型非线性关系,且关系信任的合作创新激励效应强于计算信任。进一步,市场不确定正向调节关系信任与合作创新关系,负向调节计算信任与合作创新关系。行为不确定负向调节关系信任与合作创新关系,正向调节计算信任与合作创新关系。本文丰富了供应链网络下组织间信任与企业创新发展相关理论研究,为企业在不确定环境下管理合作信任模式提供借鉴与指导。