我的面试经历

永远的遗憾--MOTOROLA(摩托罗拉) 2002年10月27日上午,天宇大酒店.摩托罗拉面对2003届毕业生的校园招聘会. 大厅里拥挤的人潮,让我感到莫名的胆怯.毕竟,这是我第一次参加招聘会.竞争的对手如此之多,到下午结束时大概还有1300人左右.何况,招聘方还是一家大公司,也是我曾经梦寐以求的地方--MOTO.     

求职三部曲:制作简历

我们学校的第一个专场招聘会是在2002年11月,来的是一家民营的网络设备公司.招聘会的前一天我们宿舍的同学都在到处寻找样板,用电脑制作简历.可我一点不紧张,我反而回了一趟自己的家……     

让别人说我是好样的

“那次招聘会据说是东北地区师范类毕业生第一次跨省招聘会,所以,东三省所有相关学校的毕业生都参加了。”张玉双回忆说。“正是参加了这个招聘会,我才在偶然间找到了一个到北京发展的机会,从而改变了我的发展道路。”     

李世轻：有些迷茫，但我有信心

第一次给他打电话,他说正在北京参加一个全国性的招聘会,回来后他先给我说了一下参加招聘会的感受:“不去北京的招聘会不知道找工作的学生多,我感觉挺有压力的,那毕业生多得,场面能把人吓死, 尤其是好多都是重点高校的,普通学校的学生太不容易受到用人单位的青睐了。”     

招聘会——我职业生涯中的第一个起跑点

临近2006年岁尾,作为一名2007届应届毕业生的我,在紧张地准备着自己最后的一次期末考试的同时又多了一个新任务:参加招聘会,给自己找个称心如意的工作。参加了众多招聘会之后,我对招聘会也有了相当的认识和一些心得体会。     

校园小型专场招聘会在大学中的开展——以河南科技学院为例

校园招聘会是大学生就业的一条重要途径和主要渠道.许多学校为了促进毕业生就业,采取扩大校园招聘会规模的办法来推荐毕业生.大规模校园招聘会有其明显的优点,但是也存在诸多问题,而小型专场招聘会能更好地达到人职匹配,人尽其才,才尽其用的功效,有效提高校园招聘会的成功率.     

站在校门口

“冬子，9点半我在校门口等你，师大的招聘会。”又一个招聘会!为了明年即将到来的夏天，我开始提前体会求职的残酷。     

礼貌坦诚,使我赢得职位

毕业后的半年里,我参加过多场招聘会,投过数不清的简历,也有过不少面试机会,可惜,幸运之门始终没有对我打开.     

礼貌坦诚,让我成为职场赢家

大学毕业后的半年里,我参加过多场招聘会,投过数不清的简历,也有过不少面试机会,可惜,幸运之门始终没有对我打开.     

毕业生求职辟新路

一提起招聘会,人们的脑海中一下子就会浮现出人山人海的场面.作为一种人才流动的重要渠道,招聘会曾是大学生求职的主阵地.     

第一天应聘第二天招聘

招聘会场外排长队买票,人手一份报纸,可圈可点. 原来在电视里看的手拿报纸捧着盆饭找工作的人变成了自己. 这是我第一次参加招聘会,而今年的形势又格外严峻,作为应届本科毕业专业又不好的我情况很不妙.     

行业动态

2006年全国国家级经济技术开发区高校毕业生网络招聘会开幕1月6日上午,由商务部、教育部、人事部共同主办的2006年全国国家级经济技术开发区高校毕业生网络招聘会开幕式在商务部举行。商务部副部长马秀红、教育部副部长赵沁平、人事部副部长侯建良等领导出席了开幕式并做了重要讲话。之后三位副部长共同点击开通了本次网络招聘会的专栏网页,为期两周的联合网络招聘会正式拉开了序幕。本次网络招聘会是由教育部教育管理信息中心、人事部全国人才流动中心承办,由教育部中国高校毕业生就业服务信息网(www.myjob.edu.cn)、人事部人才市场公共信…     

提高高职院校招聘会成功率的思考

校园招聘会是今后一段时期内高校毕业生求职的主渠道.随着毕业生数量的迅速增加,就业压力的持续上升,许多高职院校也采取扩大校园招聘会规模或增加校园招聘会场次的办法来推介毕业生,促进广大毕业生就业.通过人职匹配,做到人尽其才,才尽其用,可以有效提高校园招聘会的成功率,保证校园招聘会取得预期的效果.     

给你一对自由飞翔的翅膀——摩托罗拉公司的用人理念

摩托罗拉(中国)电子有限公司现有正式员工13000名,平均年龄27岁.在一万多名员工为摩托罗拉在华铸就辉煌的历程中,摩托罗拉建立了自己的用人标准:诚信、勤奋、富于创造性、有团队精神,这些是摩托罗拉最看重的品质.……     

我的求职花费

叙述者1:小兵,华北电力大学市场营销专业2005届毕业生我想做销售主管或者业务代表。为了男朋友,我今年1月辞了北京的销售工作,来到武汉,住在孝感。到现在,工作还没有着落。说实在的,这边的工资有点低,招聘会上的知名企业也少。我一共参加过三次招聘会面试,都没有找到称心的工作。从孝感到武汉的车费要四五十,加上吃饭的费用,三次下来,就400多元。在孝感的房租是200元,加上水电费生活费,这几个月下来少说也有3000多(还好,这3000多有男友支撑着)。我是2005年2月开始找工作的,在北京。招聘会上投过100多份简历,网上还投了好多。简历、成绩单、…     

与甲流抗争的日子

11月底的一天。参加完西工大的一场人头攒动的大型招聘会且一无所获地回到学校后,我病倒了。其实那天一早嗓子就有些不大舒服。事后我分析了一下,大概前一天因为工作难找之类的原因情绪低落了一个下午,加之晚上熬夜到两三点才睡,第二天又一大早爬起来赶招聘会,严重的作息不规律,当然也跑不了公交车和招聘会现场的污浊空气的重大贡献……凡此种种,心理和身体同时示弱,让流感病毒这个坏家伙逮着了机会跑来跟我捣乱。     

高校不再“关门招聘”

11月30日,在上海师大举办的2006届毕业生 综合类校园招聘会上,出现了近万名毕业生“争抢” 2500个岗位的火爆局面,其中包括逾3000名外校 生。校内招聘会变成社会招聘会,自然惹来很多本 校生的不满,但不可否认,如今高校“关门招聘”已 经不合时宜。 上师大商学院经济学专业的小吴带着在上海理 工大学就读的四位好友前来应聘,她告诉记者:“我 的朋友在网上得知我校有招聘会,就拜托我做引路     

招聘会的冷与热

年末时分,最热闹的莫过于各地的招聘会现场了。而最能反映招聘会热闹场面的莫过于一整幅一整幅充斥着人头和焦虑表情的照片。照片看得多了,自然也就麻木了,似乎招聘会它本来就应该这样,而大学生就业难既成事实,对于已经毕业且有稳定工作的人来说,事不关己也就只能高高挂起了。在今年北京的寒冬还未真正来临之前,因工作需要我去了在北京某大学校内体育馆举行的一场小型研究生招聘会。招聘会九点开始,八点半到那里时,人还不是很多,但入口处已经排上了一个十多米的长队。十元钱一张票参加一场招聘会,对于这些在寒风中排队购票的研究生来说,脸上…     

职场需要的不仅是勤奋

大学即将毕业,可我的心里却越来越不是滋味,逛了几次招聘会,投的简历也不少,不是石沉大海.就是到处碰壁.搞不懂自己为什么一直找不到理想的工作,心情简直到了东非大裂谷.然而在2008年10月2号,我的求职生活开始出现了转机.     

找工作就像谈恋爱

招聘会的时候,见着人山人海,就蒙了,感慨中国的人口呐～～就投了家挺牛B的公司,后来得到内部消息,我选的那个岗位实质上不招人,那么好的一块肉早就内部消化了,招聘会只是做做宣传,突然有种被忽悠的感觉,不由心疼起我那份打水漂的简历了～～