试析西部地区民营企业的融资困境

本文根据改革开放以来民营企业发展的基本状况,考察民营企业融资的境况和结构特征,分析了西部地区民营企业融资困境的普遍原因和特殊原因。对比经济相对发达的东、中部地区,从辨证的角度分析了加入WTO以后和实施西部大开发的过程中,西部地区民营企业面临的机遇和挑战。     

创新是西部地区生态建设的关键

加快西部地区生态环境建设是国家的重大战略决策,是实施西部大开发战略的根本出发点和基本切入点。西部生态环境建设的成败不仅关系到西部大开发战略的成败,而且影响到我国现代化战略的全局,因此,党和国家十分重视,划拨巨额粮财开展天然林保护工程和退耕还林(草)工程,此举意义重大。总结以往经验教训,联系现实,我们认为,只有在制     

西部中小企业技术创新人才管理探讨——以甘肃民营企业为例

创新人才是中小企业技术创新的关键因素，文中以甘肃民营企业为例分析了甘肃民营企业在创新人才管理中存在的问题，提出了民营企业创新人才管理的对策与建议。     

民营企业管理创新和制度创新研究

我国民营企业生命周期短是民营经济发展的突出问题.只有进行管理创新和制度创新,才能提高民营企业的核心能力,从而保证民营企业的可持续发展.研究了民营企业管理创新的营销创新、资本运营创新和战略管理创新,剖析了民营企业制度创新的高管团队的制度创新和企业文化的制度创新问题,对民营企业的发展具有指导意义.     

欠发达地区创新生态系统培育研究——以西部地区范式突破为例

西部地区囿于传统产业发展范式的弊端,长期居于经济地理空间的劣势地位。以欠发达地区发展途径作为研究问题出发点,摒弃以往学科隔离、国别照搬、生硬进化的路线,选择“理论(依据)-实践(效果)”的逻辑范式作为研究进路。产业迁移范式将大概率地使得西部地区永远处于被动追随者地位,甚至迁移可能中断因而导致西部相对代差不断加大;地区突破范式下,西部难以发挥出类似东部的极化效应,反而处于竞争弱势地位,西部城乡矛盾也进一步拉大,加重欠发达程度;创新驱动范式,未将西部大部分地区视作主体,产业发展政策仍以东部特点为据制定实施,发挥不出西部特色潜力。全球秩序倾圮重建、民族复兴亟待实现,巍巍之势要求西部欠发达问题作为头等大事、必克之关,在坚持新发展理念下,从直线、辐射式的物理学思维向共生、包容式的生物学思维转变,以创新涌现范式带动国内创新链条与国际生产力资源重组,以在欠发达地区建立未来最高优势产业为目标的创新生态系统培育为思路,实现范式突破,有可能成为实现融合式发展和实现“中国式现代化”的康庄之衢。     

以制度创新推进西部地区软环境建设

区域经济的增长和发展是各种投入要素共同作用的结果,而要素作用的发挥又有赖于区域的发展环境,优良的环境有利于区域及时发展并创造各种差异性优势,有效地避免或转换差异性劣势,整合和增强区域竞争能力,缩小区域差距。区域发展环境又可分为硬环境和软环境两个方     

创新驱动视角下西部地区科研院所管理改革研究

西部地区是我国实施"一带一路"倡议的重要区域,也是科技创新与改革发展的重点、难点区域,完善、发展西部地区科研院所管理机制是我国科研机构改革的重要内容。采用文献调研法对国内外科研管理研究进行梳理,总结科研管理改革政策,结合西部地区科技创新与经济发展实际情况,采用SWOT分析方法,从外部环境、自身条件两个层面进行分析研究,探讨西部地区科研院所发展中存在的问题,并提出相关建议。     

试论民营企业的管理创新

管理创新决定着民营企业的生存与发展,民营企业如何进行管理创新是一个值得探讨的问题。本文首先阐述了民营企业管理创新的内涵和指导思想;其次指出了民营企业应就管理机制、管理意识、管理内容等方面进行创新;最后提出了民营企业创新应注意的几个问题,以期为民营企业的管理创新提供一些参考。     

西部地区区域创新系统建设

区域创新系统，是指一个地区内有关部门和机构相互作用而形成的推动创新的网络。区域创新系统主要包括三个主体系统和三个支撑系统。三个主体系统，一是由科研院所和高等院校的科研机构为主构成的知识创新系统，它是技术创新的源泉；二是以企业为主体的技术创新系统，它是科技与经济的结合部，是区域经济发展的依托；三是由各种科技推广和中介机构组成的创新技术扩散系统，它在科技成果商品化、产业化中起到重要作用。三个支撑体系，一是以高质量教育为特征、高等院校为主体的创新人才培育系统；二是由政府机构行使主要职能、促进创新的政策与管理系统；三是包括科教投入、信息情报、技术市场和各种社会服务机构的社会支撑服务系统。     

西部民族地区生态文明建设实践研究——以广西巴马瑶族自治县为例

建设生态文明是我国经济社会可持续发展的必然要求,对于我国现实和未来的发展意义重大。经济发展水平较低、生态环境脆弱的西部少数民族地区,生态文明建设的程度与效应更加关乎当地经济的永续发展,关系到国家边疆的稳定团结。本文以广西巴马瑶族自治县生态文明建设实践为个案研究,在介绍该县生态文明建设现状的基础上,对其生态文明建设存在的问题及原因进行分析,最后探讨了推进建设生态文明的建议与措施。     

我国西部地区城镇居民教育消费分析——以甘肃省为例

教育消费已经成为城镇居民消费结构中重要组成部分.本文根据西部地区城镇居民生活统计资料,比较分析了西部地区各省的教育消费水平,探讨了甘肃省教育消费现状及其原因,并提出促进西部地区城镇居民教育消费的政策建议.     

民营企业改制与企业创新体系构建——以江苏远东控股集团为例

揭示了企业改制与企业创新的逻辑关系:我国民营企业改制是企业发展制度环境不断优化的过程。遵循市场化改革的逻辑,民营企业产权制度的改革将产权逐步界定到个人,使企业形成有效的激励与约束合约,在经营者激励、股权模式、利益相关者等方面完善企业的治理机制,提高了企业的技术创新和制度创新水平,从而构建企业的创新体系。同时创新水平的不断提升也会推进企业产权的重新调整,推动企业治理结构的进一步优化。以乡镇企业为例分析了民营企业产权制度演变的路径。从企业效率角度分析了企业创新体系的内涵,厘清了相关问题。基于江苏远东控股集团的个案分析,阐述了一个经历四次改制、产权逐步明晰的大型民营企业是如何为适应市场化竞争和企业成长而构建企业创新体系的。     

西部民族地区战略性新兴产业协同创新发展研究

发展战略性新兴产业和提高自主创新能力是改变西部民族地区经济落后面貌的重要途径,协同创新是促进战略性新兴产业发展的主要方式。文章通过相关数据分析,剖析了西部民族地区战略性新兴产业协同创新面临的协同创新基础薄弱、协同创新能力不足等问题,并提出了相应的对策建议。     

西部大中型民营企业人力资源招聘管理现状评析

经分析评估,西部大中型民营企业人力资源招聘管理整体情况良好、正逐步走向规范化,但理念、制度、组织结构、技术等四个层面的原因又导致这些企业的当前招聘管理中仍存在一些问题。基于企业发展战略、建立健全现代人力资源规划,设置专门的人力资源部、完善人力资源管理组织机构,建立健全招聘制度、形成有效选才机制等措施是改进其人才招聘管理现状、提升招聘有效性的出路所在。     

西部少数民族地区文化旅游产业发展研究——以鄂托克旗为例

文化旅游产业对西部少数民族地区有着极强的带动作用,不仅可以有效地串联西部偏远地区的旅游资源,整合区域优势,突出旅游地自身特色,以当地的旅游优势作为突破口,迅速提升整个地区旅游产业的知名度,还能促进偏远地区多种产业共同发展,进而促进当地经济的发展.鄂托克旗作为蒙古族传统风俗习惯保存较为纯正的地区,具有良好的条件来发展文化旅游业,这对西部少数民族地区发展文化旅游业具有重要的借鉴意义.     

民营企业科技创新能力研究——以软件业为例

文章从与国有软件企业横向对比、地区差异分析以及投入产出三方面对民营企业科技创新能力进行了实证分析,研究表明民营企业科技创新整体实力已远远超过国有软件企业;近年民营软件企业科技创新能力有了很大提高;民营软件企业发展中面临的主要问题是政策歧视、融资困难和人才缺乏等问题。     

我国民营企业创新问题研究

中国加入WTO后，民营经济将面临新的国际经济环境和全球化国际生产，其发展领域也将有较大的扩展。十五大后，民营经济成为国民经济的重要组成部分，前所未有的宽松环境为民营经济创造出了更为广阔的发展空间。因此，民营企业应当抓住契机，尽快克服自身的不足，完善机制，规范管理，不断创新，在新的经济浪潮中求得更大发展。     

加强阳江市民营企业管理创新的思考

文章分析了阳江市民营企业管理存在的问题及其成因,提出了加强阳江市民营企业管理创新的对策：一是冲破传统的家族观念,加快产权管理创新;二是提高民营企业家的综合素质,重视企业文化建设;三是强化企业的约束和管理。     

西部产业积聚与FDI实证研究——以广西壮族自治区为例

FDI在经济发展中的作用日益明显,对于较落后的西部地区而言,如何吸引FDI意义重大。产业积聚已经成为吸引FDI最重要的因素之一,而最新研究表明,FDI与地区产业积聚具有协同发展效应。通过实证研究产业积聚和西部FDI关系,从而为如何更好利用产业积聚和FDI,发展西部经济提供依据。     

西部欠发达地区国有企业绩效管理分析

本文在分析探讨西部欠发达地区国有企业绩效管理存在的问题的基础上,提出了相应的对策和建议。