图书馆事业可持续发展与图书馆管理创新

本文从可持续发展观出发,探讨了图书馆事业可持续发展的含义和必要性,并认为图书馆事业实现可持续发展的重要路径是管理创新.     

论图书馆事业可持续发展战略

论述了图书馆事业可持续发展的内涵和意义,并从历史、现实及图书馆自身发展规律三个方面阐述了图书馆事业实施可持续发展战略的必要性。     

加强图书馆管理 发展图书馆事业

我馆是８０年代初建立的区级公共图书馆，最初只有管理人员２名，到９０年代初也只有６人，全年经费不足ｌ万元，藏书只有２万多册，报纸１０多份，杂志６０多种，馆舍面积不足２００ｍ～２，其它设备也相当简陋。１９９１年以来，由于区有关部门和领导注意两个文明建设，重视图书馆事业的发展，在解决馆舍面积２０００ｍ～２的基础上，再次拨款２００多万元作为搬迁新馆、购置设备费用。目前。馆内藏书８万多册，比１９９０年增加３倍；杂志３００多种，比１９９０年增加５倍；报纸８０多份，比１９９０年增加７倍；专款购书经费１２万多元…     

实施可持续发展战略促进农村档案事业发展

可持续发展战略,就是要求社会各项事业在前进中,不但要看眼前,更重要的是看长远,要全面协调的发展,以取得最佳的经济效益和社会效益.农业和农村档案工作是实现农业和农村各项事业可持续发展的基础性工作,也是整个档案事业可持续发展的重要内容.农业和农村档案呈业如何实施可持续发展战略呢?     

实现我国图书馆事业可持续发展的条件浅论

可持续发展是目前全球的研究热点问题,其基本含义是指在满足当代人需要的同时,不损坏后代人满足自身需要的能力.这种新理论新思想已成为各行业、各部门的发展战略思想.图书馆事业作为一种社会文化事业,同样面临着可持续发展的问题.图书馆事业的可持续发展是在保存人类知识的前提下,通过不断地适应社会的发展所提出的知识信息需求,运用科学技术手段(如当今的信息技术等),变革其自身的运作模式,以拓展其发展空间,实现其信息资源的可持续利用.     

论我国图书馆事业的创新和可持续发展

在当今社会环境下，为提高人民的素质服务是我国图书馆的价值体现和可持续发展的前提；运用各种先进的科学技术和知识传播方式提高服务质量．确保知识的自由存取是我国图书馆可持续发展的重要保障；继承和发扬图书馆的优良传统，与时俱进、开拓创新是我国图书馆可持续发展的根本原则。     

加强人力资源的开发与管理促进图书馆事业发展

从图书馆人力资源管理不完善之处入手，阐述了人力资源的管理与开发是图书馆的一项重要基础建设。只有建立合理的用人机制，营造有利于人才成长的环境，完善人才保障体系，才能发挥人的主观能动性，从而促进图书馆事业的发展。     

可持续发展战略与图书馆

本文介绍了可持续发展理论以及对我国和世界经济发展观的影响,重点分析了图书馆受可持续发展战略的影响,在制定自身的发展战略时,怎样屏除非可持续发展因素,达到更为合理,健康的发展。     

论知识经济时代图书馆事业可持续发展

知识经济为图书馆事业的发展提供了前所未有的历史机遇，同时也使之面临着前所未有的严峻挑战。为此，图书馆应树立大图书馆意识、产业意识、创新意识、品牌意识、人本意识，迎接知识经济时代的到来。     

图书馆档案管理与图书馆事业的发展

档案管理工作与图书馆服务工作是一脉相连、相辅相成的，图书馆档案管理工作对图书馆各项工作来说既是基础，又是保证。     

图书馆管理创新与可持续发展

论述了图书馆管理创新的必要性,分析管理创新与图书馆可持续发展的关系,提出以管理创新促进图书馆可持续发展的多种途径。     

遵义市图书馆事业发展回顾与展望

本文重点回顾了遵义市图书馆建馆47年来事业发展的历史以及遵义市图书馆今后在现代化方面的发展展望。     

我国图书馆事业发展的轨迹与展望

对20世纪我国图书馆事业的发展轨迹进行了梳理，将之概括为两次飞跃（从藏书楼到近代图书馆的飞跃，从传统图书馆到电子图书馆的飞跃），着重对20世纪90年代以后我国图书馆事业发展新阶段的成因、特征及未来趋势做了阐述。