论公共财政思想指导下的政府采购制度的完善

政府采购制度,是公共财政职能的重要体现,是加强公共支出管理的重要手段.政府采购制度的实行,推进了相关立法工作,发挥了政府的财政职能及管理职能.随着政府采购制度的深入发展,要从法律体系的建立,管理机构、监督机制的健全以及采购电子化上对其进行完善.     

浅论政府采购对公共财政的作用

在市场经济日益发达的今天,政府采购的作用日益明显,在公共财政中,积极的采购政策可以节约财政资金,提高支出效益,实现公共财政的宏观调控、实现社会总供需的平衡。     

高校政府采购问题探析

按照《中华人民共和国政府采购法》的要求,高校物资设备等采购应实行政府采购。但在实施政府采购以及实施政府采购过程中存在的问题值得我们思考分析。     

基于内部控制视角的高校政府采购机制研究

该文基于企业内部控制理论,从控制环境、风险评估、控制活动、信息与沟通、监督等5个维度展开研究,重点识别、评估高校政府采购工作各个环节的风险并提出应对措施,建立起适合高校特点的政府采购内部控制框架体系,为构建高校整个经济活动以及行政行为内部控制体系提供借鉴.     

提高高校政府采购管理水平的策略研究

2003年8月教育部颁布了《教育部政府采购管理暂行办法》,在各高校开始推行政府采购制度。到目前为止。为国家节约了大量的资金,取得了很好的经济效益,但由于推行的时间较短,也缺乏必要的经验,因此出现的问题较为复杂。这些问题有体制方面的,也有观念和技术层面的。有些问题可以逐步解决,也有些问题要随着国家行政体制改革和教育体制改革的深化才能得以解决。     

高校政府采购前期工作的探讨

高校经费投入的增加和规范化使用,使得高校涉及政府采购的项目越来越多。政府采购工作能否顺利进行,在很大程度上取决于招标前期的准备工作,现通过立项申请及时性、涉及进口产品特殊性、标书参数科学性几个方面,探讨政府采购前期工作的重要性。     

浅析高校仪器设备的政府采购

当前高校仪器设备采购主要有政府采购、单位自购、政府采购和单位采购相结合等三种方式,高校参与政府采购有较广的信息面、较低的风险性、较低的成本性、抗腐败性、专业分工性等优点,同时政府采购也存在采购的周期较长、采购方式机械等不足。综合优点和不足,高校仪器设备的采购应积极采用政府采购。     

高校政府采购内部监督机制存在的问题及对策

高校的政府采购在加强支出管理、降低采购成本、促进廉政建设等方面发挥着重要的作用。由于相关政策法规的不完善,高校在政府采购中暴露出一些问题,尤其是在采购监督机制建设方面的问题较多。文章结合高校政府采购的实践,分析当前高校政府采购内部监督环节存在的一些问题,并提出进一步完善高校政府采购内部监督机制的几点策略。     

高校政府采购方式探析

在对政府采购中各种采购方式进行比较的基础上,分析了高校实施政府采购的特殊性和复杂性以及采购工作中存在的困难和问题,提出不同采购方式在高校政府采购中的应用范围和相应的建议,以期进一步改进和完善高校政府采购制度,探索更具针对性、更加适合高校的政府采购方式。     

高校政府采购工作的认识与思考

分析了高校推行政府采购制度的必要性、服务宗旨和基本原则,指出在执行政府采购中应纠正的5个认识误区。为进一步推进高校的政府采购工作,提出落实技术、市场、服务并重的原则,坚持公开、公平、公正的原则,融通论证、采购、售后各环节,协调好国家、集体、个人权利。     

新形势下高校政府采购工作的实践研究

随着国家对教育投入的不断加大,高校仪器设备采购量也逐年增加。我国高校的仪器设备采购已纳入了政府采购范围。结合高校政府采购工作自身特点,分析了高校实行政府采购的现状,并结合高校政府采购的特点及工作实践,就如何进一步深化政府采购工作提出了几点建议。     

政府采购制度下地方高校仪器设备采购的问题及对策

政府采购制度为地方高校在提高经费使用效益、预防腐败等方面起到了积极的作用,但政府招标采购也存在采购周期长、价格偏高、中标的仪器设备质量差等问题.根据地方高校所需求的仪器设备特点,分析地方高校实施政府招标采购存在问题的原因,提出改进高校政府采购工作的建议,以便改善地方高校实验室的装备条件.     

国外政府采购政策对我国高校政府采购的启示

随着我国高等学校政府采购的金额及规模逐年递增,国家对于高等学校政府采购提出了更高的要求。通过对美国、德国、韩国在政府采购政策、采购方式、采购管理等方面的归纳分析,指出了我国高校政府采购工作存在的主要问题及问题产生的原因,提出了完善建议。     

新形势下我国高校政府采购队伍的建设

高校不同于一般政府部门的事业单位,其采购具有专业性强、涉及范围广、与学科建设相结合等特点,对于采购人员的个人素质和业务水平要求更高.分析了新形势下我国高校政府采购队伍的现状及存在的问题,并提出建设我国高校政府采购队伍的措施及建议,以提高我国高校政府采购的效率和效益.     

高校政府采购适度竞争探讨

高校政府采购的有效实施必须建立在适度竞争的基础上,但在实际的高校政府采购过程中,常常出现竞争不足或竞争过度的问题.如何在竞争的引入、竞争的调节、竞争的保护诸环节中采取有力措施,实现适度竞争,对提高高校政府采购的效益至关重要.     

面对高校政府采购变革的几点思考

高校政府采购具有资金来源广、更具时效性、专业性强等特殊性,同时随着中央简政放权,推进高等教育领域"放、管、服"改革,给高校更大办学自主权。在分析高校政府采购特点基础上,从加强内控制度、加强机构建设、加强采购队伍建设、加强信息化建设等方面提出对策。     

高校规避政府集中采购的问题及对策

高等学校政府采购工作对学校节约资金、提高资产使用效率、防止腐败现象发生具有积极的意义,但仍有不少高等学校存在着躲避政府集中采购的现象.对高校规避政府集中采购的行为进行了深入分析,并提出了相应的对策与措施.高等学校只有提高认识,科学做好预算编制工作,严格执行政府采购计划,并有完善的监管机制,才能有效避免躲避政府集中采购行为的发生.     

高校仪器设备政府采购的优化管理

该文研究了高校仪器设备政府采购的特点和规律，找出其中存在的问题并提出了解决问题的办法，具有一定的研究价值和现实意义，     

高校政府采购文化体系建设研究

政府采购是一种特殊的交易活动,必然也形成一种文化——政府采购文化。借鉴企业文化理论,高校政府采购文化体系建设的核心应该包括精神文化、制度文化、行为文化、物质文化。该文结合高校政府采购的特性,构建政府采购的文化体系和效果评价,分别从精神文化、制度文化、行为文化、物质文化4个层面提出切实可行的实施途径和方案。