论在高校学生党建工作中实施导师制

本文从实际工作出发,在分析了当前高校学生党建工作中存在的问题的同时,借鉴高校教育中"导师制"的先进经验,将其引入到学生党建工作中来,并通过对其实施模式的分析构建,从而积极推动高校学生党建工作的全面发展。     

试论微博在高校学生党建工作中的应用

分析目前高校党建工作存在的问题,阐述微博在高校学生党建工作应用的意义,提出将微博党建与传统党建方式相结合,通过微博发布党建信息,推进党务公开。     

试论微博在高校学生党建工作中的应用

分析目前高校党建工作存在的问题,阐述微博在高校学生党建工作应用的意义,提出将微博党建与传统党建方式相结合,通过微博发布党建信息,推进党务公开。     

加强高校学生党建工作

文章通过对目前学校党建工作的一些分析，认为我们大学党组织在发展学生党员时，要求过高，工作没有做到家，不利于新时期党的发展的需要。提出我们学校党组织应转变工作观念，在高校中形成追求思想进步的氛围，降低门槛，多吸收新鲜血液充实党的队伍的建议。     

浅谈微媒体在高校学生党建工作中的应用

随着网络技术的发展,信息传播方式不断推陈出新,博客、微博、飞信、微信等微媒体构筑起新的互动与参与平台,不断改变着当代大学生获取信息、交流沟通等生活方式,进而影响着大学生的价值观念和思想状态。利用微媒体加强高校学生党建工作具有重要现实意义,高校党建工作者应直面微媒体所带来的机遇和挑战,充分利用微媒体技术,推动学生党建工作创新。     

高校学生党建工作探索

全国高校在党中央的领导下与时俱进,不断更新理念,完善学生党建工作,然而党建工作永无止境,随着社会的发展,科学发展观对高校学生党建工作提出了新的要求,本文就目前高校学生党建工作中主要存在的问题进行探讨并提出个人建议。     

高校学生党建工作30年之初研

改革开放以来,高校学生党建工作经历了探索、发展和深化阶段,成效明显:思想建设不断升华、发展的量与质不断攀升、队伍建设不断优化、组织建设不断创新、培训工作不断加强、红色网站不断涌现、制度建设不断完善、基地建设不断拓展、作风建设不断强化、民办高校的学生党建工作得到发展;积累了丰富经验:以马克思主义为指导、坚持和完善党对高校的领导、搭建全国高校党建会的平台、确保经费投入、党建工作网络化、加强学生党员先进性的建设、以学生的成长成才为中心、学生党建研究的兴盛、共青团"推优"的加强、以改革创新精神推进学生党建等。     

新时期如何做好高校学生党建工作

在新的形势下,如何搞好党员和入党积极分子的培养和教育工作,如何更好地发挥党员和入党积极分子的作用,如何使大学生党建工作和育人工作有机结合,已经成为一个非常突出的问题摆在广大教育工作者面前。     

加强和改进高校学生党建工作

高校学生党建工作是一项重大战略任务,对确保中国特色社会主义事业可持续发展,实现中华民族伟大复兴,具有重要战略意义.加强和改进高校学生党建工作,应做好与高中党建工作的衔接,全面衡量学生党员标准,端正入党动机,加强教育和管理.     

高校学生党建工作评价模式研究

本文论述了高校学生党建工作评价模式应遵循的基本原则,并对高校学生党建工作模式如何进行构建进行了探讨。     

对高等职业院校学生党建工作的思考

高等职业院校学生党建工作应围绕“如何培养人,培养什么样的人”这一课题,根据高等职业院校的实际情况和学生党建工作的特点,加强教育,建立规范发展和管理模式,建立有效运行机制。     

互联网思维在改进高校学生党建工作中的应用探析

互联网思维作为互联网技术发展到一定阶段的必然产物,将互联网思维运用于高校学生党建工作,既是新时代中国特色社会主义理论的内在要求,也是“互联网+”条件下,高校学生党建工作适应时代发展的现实需要,它对促进高校学生党建工作平台模式迭代升级、拓展创新形式构架和健全成效评估体系都能够发挥独特的优势;然而,互联网思维在运用中也必须坚持政治性、不媚俗和把控好创新边界的基本原则。     

高校大学生党建工作的思考与对策

高校学生党建工作是高校进行优秀人才培养、对青年学生进行政治素质教育的重要环节之一。只有抓好学生党建工作,才能真正培养一支坚强、可靠的学生骨干队伍,并从中培养出一批具有坚定共产主义信念的青年马克思主义者。大学生入党的早期培养教育问题应引起足够的重视,对大学生党员的教育管理应采取积极有效的对策。     

高校大学生党建工作存在的问题与解决策略

高校是培养新时代青年的主要阵地,承担着培养人才,知识更新,为社会服务等责任。高校学生党建又是人才培养工作中的重中之重,做好高校学生党建工作,为国家为党培养合格的社会主义建设者具有重大意义。在新的历史时期,社会经济迅速发展,信息流通,高校党建面临新形势、新考验。如何在继承优良传统的基础上去适合当代国情、党情地创新传统高校党建模式,解决高校党建中存在的问题,值得我们深思。     

高职院校学生党建工作的思考

在高职院校的教学改革进八了一个新的阶段的同时,高职院校的党建工作,尤其是大学生党建工作还相对滞后,面临许多困难和问题。高职院校党组织要从创新组织运行机制入手,进一步健全领导指导机制、组织管理机制、组织保障机制和党建研究机制,推进高职院校大学生党建工作上水平、上台阶。     

新时期高校学生党建创新机制初论

创新是一个民族进步的灵魂,也是高校学生党建不竭的动力。高校是知识社会的中心,是知识创新的基地,是培养现代化建设所需的各种人才的摇篮。在高校党建工作中,只有树立了强烈的创新意识,做到与时俱进,开拓进取,根据事物变化发展的客观条件,适应新形势、新情况的发展要求,立足现实,进一步探索适应高等教育事业发展的党建工作创新机制,才能为和谐校园建设打下坚实的基础。     

发展大学生党员工作浅析

新时期高校要树立和落实科学发展观,充分认识在大学生中发展党员的重要意义.我们要认真做好教育培养工作,夯实学生党员发展的基础,严把发展质量关,努力做好在大学生中发展党员工作,为党和国家培养更多的社会主义事业的高素质建设者.     

高校学生党建工作创新机制研究

学生党员队伍建设是高校党建工作的重要一环。当前高校基层党组织建设和学生党员自身建设方面还存在一些问题,为此应构建学生党员理论学习的全程教育机制、参与基层党组织建设机制和考核监督与激励评价机制,加强高校学生党员队伍建设,确保学生党员主体的民主权利得到充分的体现和保障。     

高校学生党建工作的再探索

高校学生党建工作在维护高校稳定、促进人才培养和高等教育的改革和发展中发挥着极其重要的作用,在社会主义市场经济深入发展的今天,如何根据高校党建工作的特点,反思当前存在的问题,继而创造性地开展工作,充分发挥党组织的战斗堡垒作用是高校党务工作者们必须加强关注和思考的问题。     

论如何建立当代大学生党建工作长效机制

大学生是祖国的希望,民族的未来,也是十八大报告出提出的重点党员培养领域里的知识分子群体.本文结合当代高校党建面临的新形势,通过描述当代大学生党建工作面临的新挑战,进行现状分析,探索出具有建设性、稳定性、长期性的工作长效机制.