用户主导型的高校图书馆学科馆员创新服务研究

学科馆员提供学科服务,主要流行于高校图书馆。结合学科馆员的内涵及演变轨迹,分析高校图书馆学科馆员服务现状,提出从学科馆员服务内容、方式与手段等方面开展创新,促进用户主导型的高校图书馆学科服务的可持续发展。     

对高校图书馆实现学科馆员的思考

本文从学科馆员制度的介绍出发,阐明了学科馆员是历史发展的必然结果。在此基础上,就高校图书馆在新时期如何根据本校实际状况建立学科馆员制度,以及如何建立学科馆员制度提出了一些具体措施。     

高校图书馆引入学生馆员的实践与思考——以福建农林大学图书馆为例

简述高校图书馆引进学生馆员的目的和意义,分部门探讨了学生馆员在图书馆工作的实际情况。并针对学生馆员在工作中存在的不足提出具体的改进措施。     

高校图书馆学科馆员服务与知识管理研究

探讨了高校图书馆学科馆员在高校知识管理中的角色和职责,分析了学科馆员在显性知识和隐性知识管理、高校知识服务项目以及教育研究中的作用.     

关于高校图书馆馆员沉默现象的思考

文章指出:高校图书馆员沉默行为,影响了馆员的身心健康及图书馆工作的开展,因此管理者应该改变工作方法和思路,采取多种措施减少馆员的沉默现象,树立和谐信任的管理理念,营造良好的工作环境,减少馆员的沉默行为。     

新时期高校图书馆馆员的教育与培训

文章阐述了新时期高校图书馆馆员进行教育培训的必要性,并对其教育培训的内容、形式以及需要注意的几个方面作了探讨.     

论网络环境下高校图书馆馆员的综合素质

分析了网络时代的新技术浪潮,推动图书馆事业向前发展,图书馆出现了许多新情况和新特征,对馆员提出了更高、更深的要求和挑战,提出了馆员应紧跟时代,具备新的意识、广博的知识和相应的能力,才能推动图书馆事业向前发展。     

高校图书馆义务馆员的服务实践与管理创新

简述了海南医学院图书馆开展义务馆员的服务实践,分析了义务馆员的特点及存在的主要问题,并对高校图书馆的管理创新进行了探讨。     

试论高校图书馆学科馆员服务的营销管理——对南京工业大学图书馆实施学科馆员服务的探讨

高校图书馆学科馆员是当前研究的热点问题,本文从营销管理的视角,借鉴先进的营销管理理念——4R理论来探讨学科馆员服务,以期全面提高服务水平,适应新世纪图书馆的发展需求。     

高校图书馆学科馆员制存在的问题与思考

论述了高校图书馆建立学科馆员的必要性,分析了现行学科馆员制度存在的问题,提出学科馆员应参与教学科研,进一步深化高校图书馆专业化服务工作等对策。     

浅谈高校图书馆心理咨询馆员制度的建立与实施

文章探讨了心理咨询馆员制度建设的必要性、可行性与性质定位,并结合国内高校图书馆心理咨询馆员制度的建设刚刚起步的现状,从加强队伍建设、完善服务形式与方法等方面,提出了建立和完善心理咨询馆员制度的对策。     

高校图书馆学科馆员的工作定位与素质要求

学科馆员制度是高校图书馆一种新的工作模式和服务制度。文章论述了高校图书馆学科馆员的工作职责,探讨了学科馆员必须具备的基本素质。     

对高校图书馆学生馆员管理的几点思考

近年来,随着高校的扩招,图书馆规模日益扩大,学生馆员已成为图书馆重要人力资源。学生馆员参与图书馆工作有一定的积极意义,但也存在一些弊端。利用好学生馆员这一重要人力资源,制定合理的学生馆员管理制度是高校图书馆发展的必然需要。     

西部高校图书馆学科馆员制度的建立与探讨

本文结合国内外学科馆员制度的发展情况，就西部高校图书馆建立学科馆员制度的必然性、以及学科馆员的工作职责、学科馆员的素质、及西部高校图书馆起步建立学科馆员制度的现实差距和主要障碍等方面内容进行了探讨。     

试论高校图书馆女性馆员的困境与出路

文章认为,高校图书馆女性馆员的知识需要、理想追求、人格塑造、信念确立与其他馆员有较大差别;分析了高校图书馆女性馆员目前的困境、原因以及如何走出困境,提出了寻求发展与进步的内容和措施。     

西部高校图书馆学科馆员建设的困境与出路

在介绍学科馆员制度内涵的基础上,分析了西部高校图书馆学科馆员建设的紧迫性以及困境,从人力资源的保障、学科馆员建设的激励机制以及传统管理模式在学科馆员建设中的颈瓶制约等方面分析了西部高校图书馆学科馆员建设的困境,并且提出了相应的对策。     

高校图书馆学科馆员服务现状分析与思考——以华北科技学院图书馆为例

分析了我国高校图书馆学科馆员服务的现状,以华北科技学院图书馆为例,阐述了图书馆开展学科馆员服务的定位、主要服务内容、服务模式与服务方式以及学科馆员培养问题。     

高校图书馆编目馆员在网络环境下的职能转型

网络环境下,高校图书馆信息服务功能和核心业务的发生转变,编目工作也向编目服务的社会化、编目对象的多元化和编目数据的规范化和标准化等方向发展。编目人员的职能转向书目数据的质量控制、非书资源的编目、特色数据库的建设与信息服务等新的领域。编目人员必须调整专业知识结构,提高业务水平,才能适应网络环境下编目工作的要求。     

高校图书馆专业馆员职业能力的社会环境解析

探究社会环境新变化对高校图书馆专业馆员职业能力的影响。文章运用文献调查法、内容分析法、环境扫描法,对高校图书馆专业馆员职业能力的发展现状,及其所处社会环境的宏观层面与微观层面进行研究,指出高校图书馆专业馆员职业能力发展的未来趋势。     

谈高校图书馆咨询馆员素质与培养的途径

本文结合国外图书馆界的成功经验及我国高校图书馆的实际情况,对参考咨询馆员的素质、培养方式及培训内容等方面进行探讨,提升专职咨询馆员素质修养与培养咨询馆员的良好咨询方法的重要途径。