公共文化服务体系建设存在的问题及应对措施

构建公共文化服务体系是提升我国公共文化服务水平的重要举措,有利于消除公共文化服务领域的城乡差距,更好地实现社会主义发展成果全民共享。笔者通过调查研究,全面总结了公共文化服务体系建设方面存在的经费、设施、人才等方面的不足,并从建全保障机制、协调机制、推进标准化建设、加强社会共建等方面提出了有针对性的措施。     

企业廉洁文化建设存在的主要问题及解决措施

廉洁文化是构建社会主义物质文明、精神文明以及和谐社会建设的重要内容。是企业在新时期倡导良好风尚、培养高尚情操、打造先进团队的必要途径和有力保障,是企业在新时期继续推进反腐倡廉工作的重要内容。     

中小企业文化存在的问题及构建

中小企业文化的内涵 一、中小企业文化的含义。众所周知,企业文化是企业活的灵魂,建设一个具有中小企业特色企业特色,体现企业精神风貌的企业文化对企业的持续、稳定、健康发展将起着重大的推动作用。     

中小企业文化存在的问题及构建

中小企业文化的内涵 一、中小企业文化的含义。众所周知,企业文化是企业活的灵魂,建设一个具有中小企业特色企业特色,体现企业精神风貌的企业文化对企业的持续、稳定、健康发展将起着重大的推动作用。企业文化是企业在长期生产经营过程中逐步形成与发展的．被员工广泛认同或实际执行的企业经营哲学,即企业的价值观念和思维方式,以及以其为核心所外化产生的行为规范、道德准则、风俗习惯和传统的有机统一体。     

项目代建制存在的问题及应对措施

在集中管理模式下,工程项目经常出现三超现象.随着我国建设投资管理体制的改革,产生了新的管理模式-代建制.但是,在其发挥优势作用的同时,也存在一些问题亟待解决.     

高速公路人事管理存在问题及对策措施

随着我国高速公路里程越来越长。从业人员增多,使得高速公路人事管理在管理体制中的职责越来越重要了。为了能让高速公里的管理实现科学化,就必须抓紧对人才的管理和科学地使用,构建高效的人才管理体制。     

国有企业文化建设存在的问题及对策

企业文化作为企业的价值观和员工普遍的行为规则,同企业发展一脉相承,越来越显示出对企业发展的重大作用,本文通过分析企业文化的内涵,探讨了国有企业文化建设中存在的问题,并就如何加强国有企业文化建设提出了对策     

国有企业文化建设存在的问题及思路

企业文化建设已发展二十余年,先进的企业文化逐步在国有企业中生根,但旧体制下的观念和作风等仍旧影响着国有企业,甚者更成为企业文化发展的包袱,使得国有企业虽穿着华丽的外衣,却依然老态龙钟、寸步难行.文章从剖析国有企业文化建设存在的弊因出发,探索国有企业文化建设冲破枷锁.走向未来的途径.     

民营企业文化建设存在的问题及对策

近段时间,国美电器以陈晓为代表的职业经理人与以黄光裕为代表的大股东对企业控制权之争,引起了极大的社会关注.同时,这也在一定程度上了折射出民营企业文化建设的缺失,也使得越来越多的民营企业家认识到:随着企业的逐步壮大,要想实现企业的健康持续发展,离不开自身企业文化建设.良好的企业文化已成为企业生存与发展的基础.推动民营企业文化建设的蓬勃发展,构建企业独特的文化体系是当前企业必修的"内功"之一.     

国有企业文化建设存在的问题及策略

企业文化是企业的生命力量,它形成于企业长期发展过程之中,它是一种价值理念,能凝聚人心,增强企业竞争力,推动企业生存和发展的源动力.企业文化在我国已有十多年的实践和运用,在企业的不断发展中,企业文化的各方研究也得到不断的深入发展.     

城市基础设施投融资改革的问题及措施

经过改革开放30多年的探索,城市基础设施投融资改革取得了一些成果,但是投融资及运营体制仍然存在许多不容忽视的问题.文章主要探讨了新时期城市基础设施投融资改革中出现的问题及改革发展的趋势.     

企业内部控制存在问题及解决措施

一、我国工业企业内部控制所存在的问题第一,工业企业会计信息失真现象严重。伴随着我国经济水平的不断进步,在加之,在我国政府的大力推动下,我国工业企业得以稳定的发展以及壮大。在工业企业日益壮大的今天,工业企业会计信息舞弊事件屡见不鲜,而且有愈加激烈的趋势。     

现代企业执行力存在的问题及解决措施

企业的执行力已经成为现代企业发展的动力。理论研究和实践管理都不断在探索如何提高企业的执行力。笔者从企业执行力存在的问题入手,认为要提高企业的执行力就要求决策者重视起提高管理者和员工的综合素质、构建有效的执行组织、制定科学的管理制度和评估体系。同时营造和谐有利的企业文化,促进企业执行力的提升。     

电力财务管理中存在的问题及应对措施

电力财务管理是目前大部分电力企业组织财务的一种活动,它也是一种经济管理工作,财务管理是电力企业管理的重要组成部分。随着市场经济的快速发展和市场经济体制的不断完善,激烈的市场竞争必然会导致财务管理在电力企业管理中占据重要的地位。所以,加强电力企业的财务管理对于电力企业的生存与发展有着重要的现实意义。本文就目前我国电力企业财务管理方面存在的问题进行相应的分析和探讨,并提出适当性的意见和对策,希望对大家有所帮助。     

企业风险管控存在的问题及应对措施

随着社会经济的快速发展,当下市场竞争也变得日益激烈,这也使得企业在运营过程中会面临各种各样的风险。在这一背景下,企业加强风险管控也是时代发展的必然结果,这要求企业要重点分析自身的管理情况,利用科学合理的改善措施实现自身的管理目标,为实现可持续发展奠定坚实的基础。在新时期的背景下,企业应不断提升自身的综合实力,在实际工作中,重点分析各项因素,了解外部环境,及时地调整自身的工作模式。另外,在企业的发展过程中,风险管控发挥着十分重要的作用,管理人员也要明确这一问题,重点提升自身技能,在工作过程中也不能仅仅追求经济效益,要关注风险管控环节,促使在企业内部形成良好的工作氛围。     

企业内部会计控制存在的问题及完善措施

内部控制是指具有控制职能的方法、程序,并予以规范化和系统化,使之成为严密的、完整的体系。其目标是确保单位经营活动效率性、资产安全性、财务信息可靠性。会计内部控制是其重要的部分,能使资源合理配置。提高劳动生产率,而且更能防范企业各种违法违纪行为。     

石油企业文化建设存在的问题及对策

现代企业之间的竞争已不仅仅限于生产技术之间的竞争,越来越突出地表现为企业文化之间的竞争.企业文化是一个企业在发展成长过程中逐渐形成的,是一种以企业价值观和经营理念为核心的人本管理理论,是企业品牌的集中体现,更是企业的灵魂和精神支柱.     

国有企业文化建设中存在的问题及应对

企业文化是企业在长期发展中逐渐构建的独特的价值体系,展现着企业的软实力,可在企业发展目标和职工思维方式、行为方式等方面体现。对于国有企业而言,必须积极做好企业文化建设,坚持党的领导,放眼于未来,建设贴合企业自身发展且独具特色的企业文化,以此来提高自身的综合实力,营造良好的工作氛围,促进国企更好更快的发展。然而就现阶段国有企业文化建设情况来看,普遍存在诸多问题,需要国有企业对这些问题进行深入分析,结合自身实际,提出行之有效的应对策略。     

医院药品管理中存在的问题及完善措施

医院药品存货管理在医院的管理中占有重要地位,文章在论述了医院药品存货管理的含义和重要性的基础上,分析了目前医院药品存货管理存在的问题,包括对药品存货管理重视不够、药品存货管理制度不完善和对药品存货成本管理不够重视,并针对这些问题提出了相应的完善措施.     

我国小额诉讼制度存在的问题及应对措施

高效性是我国小额诉讼制度的重要特征,对我国的小额诉讼甚至整个民俗体系都产生了重要影响。但高效性具有优势的背后也存在诉讼制度不确定性和诉讼滥用的倾向。基于此,笔者提出小额诉讼在保持高效性的同时,应对其做出更加详尽和流程化的规定;严格控制当事人提起诉讼之后选择诉讼方式的范围和权利。