用高素质人才托起氯碱厂的明天

中国石化齐鲁股份公司氯碱厂始建于１９８５年９月１１日，是国家重点特大型项目──齐鲁４５万吨乙烯工程的重要组成部分，是国内目前最大的氯碱生产基地之一。近几年，氯碱厂发扬“艰苦创业、治厂育人、团结奉献。争创一流”的企业精神，认真贯彻服务生产、注重实效的教育培训方针，依靠科技进步，搞好企业职工培训，不断提高职工队伍素质，确保了企业的长周期安全稳定生产。企业产量质量效益等主要生产管理指标一直名列全国同行业前茅，为国家经济建设做出了重大贡献。先后获得了山东省现场管理样板企业、山东省重合同守信用企业、山东省…     

企业如何增加人力资源存量

人力资源的开发与管理对现代企业的生存与发展起着极其重要的作用，人是企业的原动力，因此，人是最为重要的因素。无论科学技术如何发展，机械化、自动化程度如何提高，企业的各项工作最终都是要靠人来实现的，提高经济效益的关键在于提高人的素质，充分发挥人的智慧和能力。目前，企业开始越来越重视人力资源，成功的企业开始认识到     

股份合作制给职工培训带来了什么

上海有一家橡胶厂，原是生产自行车刹车、脚踏橡皮的集体所有制企业，缺少资金，没有场地，甚至连办公用房也没有。90年代初，企业产品结构识整，为交通和市政工程配套的工程橡胶制品上马企业有了初步发展。三年前，该厂作为上海市闸北区的试点单位，由集体所有制改制为股份合作制职工出资买下了企业全部资产的55％，成为企业的股东。企业内每个职工都有一份基本股，其余往责任大qJ、，分别特有不同份额的责任股。股份合作制的实行，使所有权和经营权有效分离，劳动者也成为企业的所有者，从而激发起了从厂长到每一个普通职工的积极性，企…     

找准发展方向，加快农业工业化进程——湖南省县、乡（镇）、村企业职业素质亟待提高的对策与措施

加快工业化进程是有条件的，湖南是一个传统的农业大省，工业经济比较落后，本文针对湖南的实际，提出了湖南要加快工业化进程还是要在“农”字上唱大戏，“乡”字上做文章，调整农业结构，改造和发展县、乡（镇）、村企业，提高职工素质，建立具有中国特色的企业教育，培养出与现代农业和农业工业化相适应的现代农民，实现农业文明向工业文明转轨。     

新形势下如何创新性做好思想教育工作

煤矿职工是一个煤矿企业生存的支柱，是重要的生产力，也是煤矿企业在市场竞争条件下致胜的关键，新形势对于煤矿企业职工来讲，其整体素质基本偏低，因此通过思想政治工作提高职工的素质是企业发展的大方向，我们山东新汶矿业集团翟镇煤矿坚持以人为本，不断提高职工整体素质，培养了大量技术人才，同时大力推行能者上，庸者下，建立以尊重、发展、激励、约束四要素的人才资源管理机制，为企业的发展营造了人才环境，为企业的发展奠定了基础。     

企业是一个活生生的“人”

企业是什么？企业是一个组织，一个五脏俱全、有血有肉的组织，就是一个活生生的“人”。作为“人”而存在，他首先考虑的是生存．而后考虑的是发展。生存是发展的前提，发展是生存的保证。在当前市场竞争如此激烈的情况下，一个人要生存发展必须不断提高自身的竞争力．而要不断提高自身的竞争力就要不断接受教育和培训。企业亦然，一个没有营养源，缺乏营养供应的企业就不会有生存发展的可能。     

适应经济全球化国企更需加强职工培训

随着经济全球化进程的加快和我国加入WTO后，市场竞争更趋激烈的形势，作为市场实体的企业，要想在激烈的市场竞争中立于不败之地，走出一条可持续发展的道路，就必须围绕自己的生产经营活动，开展有计划、有目标、有针对性的职工培训，提高职工队伍业务素质和技术水平，为企业生产经营和发展，提供智力支撑和有力保证。一、加强企业职工培训的意义世界经济的发展证明：高素质的人力资源已成为一个国家经济发展的真正动力和源泉。随着知识经济时代的到来，高知识化、高科技化将成为产业发展的必然趋势。然而企业职工培训同经济发展的关系…     

论我国职工持股制度之完善

近几年来，我国职工持股制度已成为国有企业股份制改造、提高企业经营绩效的重要手段而在经济实践中广泛推行。因此，加强我国职工持股立法、完善职工持股制度已成为当前企业立法的一项重要内容。     

浅谈加强企业文化建设

企业文化对一个企业的发展和稳定起到重要的推动作用，因此，我们必须从适应时代要求和社会主义市场经济的角度来认识企业文化，重视企业文化，发展企业文化。加强企业文化建设，必须要提高领导认识，坚持以人为本的管理理念，通过职工培训、文化活动等多种教育手段．逐步培育有单位特点的优秀企业精神，从而保证和促进企业的改革、发展与稳定。     

建立高质量的图书室——提高职工素质的一条有效途径

随着我国加入WTO，国际国内的市场竞争愈演愈烈，企业只有不断发展完善才能适应未来的市场形势。而提高职工素质，作为企业发展的源动力，则是企业立于不败之地的有效武器。河北省唐山市啤酒厂工会将建立高质量的图书室作为提高职工素质的一条有效途径，较好的实现了图书室是职工文化阵地的职能，对提高职工素质构筑了有力支撑。为建立高质量的图书室，厂工会首先对原有图书室进行清理，将武侠、言情、内容庸俗及过时的图书全部清除，同时委托厂内具有本科以上学历的专业技术人员及中层以上干部购买专业技术及管理类书籍，每人限额２００…