大连旅顺口区企业实行全员持证上岗

为了提高企业职工素质,促进企业劳动生产率的提高,增加企业活力,旅顺口区劳动服务公司自去年开始就举办了以“推行职业资格证书制度,提高劳动者素质”为主题的系列宣传活动。首先,利用旅顺电台开通“滨诚热线”,进行有奖知识问答;其次,深入企业114家,发布宣传提纲600份,在全区营造了一个“掌握技能,艺不压身”的良好氛围;第三,在六家企业进行了全员持证上岗的试点工作,试点企业共开办培训班10期,     

大连旅顺口区旅游腾飞培训先行

在新千年里 ,大连市旅顺口区的经济发展步入了一个崭新的历史时期 ,旅游作为该区的支柱产业之一 ,首次被推上了经济腾飞的龙头轨道。为了使该区旅游集团打好坚实的基础 ,为上市做好各项准备工作 ,旅顺口区劳动就业培训部门协同旅顺口区三委会 ,不失时机地开办了旅游服务员、营业员两种培训班 ,对所有旅游集团所属的宾馆、饭店、商店等相关单位的服务员、营业员施行全员轮回培训 ,意在提高旅游集团窗口单位人的素质和服务水平。日前 ,有１１个集团相关单位的１７人参加的第一期旅游服务员培训班已结业 ,第二期服务员、营业员两个培训班即将开…     

大连市旅顺口区全面推行劳动预备制度

大连市旅顺口区劳动预备制度的实施对象今年将实现全覆盖,并向农村扩展,形成就业和劳动培训新机制。 为提高初高中毕业生的素质,延缓就业时间,缓解就业压力,旅顺口区按照上级要求,自１９９８年起就在城区内推行了劳动预备制度,对未能升入高一级学府继续学习的初高中毕业生实行一至三年的职业技术培训和相关教育。去年年末,旅顺口区劳动就业培训中心对辖区内的培训对象再一次进行了全面的摸底调查,并根据分布情况进行了划片建点,方便学员参加培训。旅顺口区对持有城镇户口的培训对象实行了“先培训、后就业”的制度;对农民户口、…     

大连旅顺口区失业职工自谋职业人数增多

大连旅顺口区失业职工在转变就业观念上有较大突破,一半以上的失业职工克服由政府统包统配的依赖思想,自主择业,自发创业,走上了自强自立之路。旅顺劳动部门最近对全区１—５月份下岗的失业职工就业情况进行了调查。在５７５名失业职工中,已就业的有３１４人,占总数的５４－５％。调查结果表明：失业职工就业现状呈现两多状况：一是自谋职业人数多,占就业人数的９０％。他们通过自发创业的途径找到了工作,有了一定的收入。二是自发创业人数增多,部分失业职工自筹资金发展个体经济,创办私营企业,到农村承包土地,其中不乏成功事例…     

大连旅顺口区免费培训未就业军嫂

近 日 , 大 连 旅 顺 口 区 劳 动 就 业 管 理 中 心 组 织 的 首 期 未 就 业军 嫂 免 费 培 训 班 开 课 ,驻 军 各 部 队 的 163名 未 就 业 军 嫂 参 加 了 这次 培 训 。 为 了 搞 好 未 就 业 军 嫂 免 费 培 训 ,使 她 们 学 到 一 技 之 长 ,尽 快实 现 就 业 ,该 中     

大连旅顺口区旅游开发优势与定位研究

旅顺口区是大连市所属的六区之一,与金石滩旅游度假区共同构成大连旅游格局中的两翼,在大连旅游业中的地位非常重要。随着旅顺口区的全面对外开放,必将迎来旅游业的大发展。旅顺口区位于大连市的最南部,拥有区位、交通、资源、政策、客源市场、品牌形象和全面对外开放的机遇等多方面的环境条件优势。在未来的发展中应将旅游业定位为支柱产业,并制定符合这一定位的发展政策;在未来大连旅游发展中应扮演主角,大力贯彻以休闲度假为主、观光为辅的旅游发展方向,打响浪漫、时尚的品牌。     

大连旅顺口区百名下岗军嫂取得职业资格证书

为了提高下岗军嫂的业务素质和就业能力，使她们学到一技之长，尽快实现再就业，大连市旅顺口区劳动服务公司免费为下岗军嫂开办培训班。为了搞好下岗军嫂免费培训，该公司克服资金紧张，教师缺乏等困难，开设了计算机、市场营销、服装剪裁、餐厅服务员四个专业的培训班，经过 20多天的学习， 109名军嫂通过考核，取得相应的职业资格证书。 大连旅顺口区百名下岗军嫂取得职业资格证书@于军     

大连民办教育外语教师须持证上岗

大连市民办教育协会日前在大连外国语学院召开外语教师培训基地成立大会暨第一期培训班开学典礼,这标志着大连市民办教育外语教师培训工程正式启动。目前,大连市的外语培训机构已达300多家。为了提高民办教育外语教师的综合素质,确保民办外语培训学校的教学质量,市民办教育协会决定在大连外国语学院建立大连市民办外语教师培训基地, 由大连外国语学院教授和外国专家及大连市有丰富教学经验的教师授课。     

潜江市从药人员全员培训持证上岗

为适应国家医药体制改革提出的“医药分设”的需要 ,全面提高药品经营人员的技术素质 ,６月上旬 ,湖北省潜江市劳动局、卫生局联合对全市范围的各医疗机构、药品经营企业、社会零售药店的医药商品购销员、中药购销员、中药调剂员等三个工种的从业人员进行了为期一个月的职业技能培训。培训紧紧围绕中西药品基本常识和营销知识、职业道德、国家有关法律法规等三个方面的内容进行。在参加培训的６３６人中 ,有６３２人参加了政府的职业技能鉴定 ,其中５１７人获得了《职业资格证书》。潜江市从药人员全员培训持证上岗@蒋万芳     

大连旅顺口区再就业培训又创佳绩2003年度培训人数逾800

教师在机械制图课程教学中，要从激发学生的学习动机和兴趣，精讲多练，讲练结合，提高分析和解决问题的能力等方面培养学生的画图和读图能力、空间想像能力和思维创新能力。     

平凡最美 良心最贵——记大连旅顺口区公路段郭家沟道班

五一前夕的一个晚上,8点半,记者打通了旅顺口区公路段郭家沟道班班长吕来顺的手机。吕班长说:我还在岗上,这两天我们主要在整平隧道道沟,晚上几个工友在一起唠唠明天的活儿。一年365天,每天都是工作日。以路为家,与砂石灰尘相伴,道路延伸到哪里,哪里就有他们的身影,他们就是被称为马路天使的养路工人。今年4月26日,5点50分,大多数人还在睡梦中,旅顺口区公路段郭家沟道班35名养路工人已经早早起床,大家身着桔黄色安全服迅速集结,扛起铁铲、镐头,拿     

实施金工实习教学指导人员上岗合格证书制度

为了提高金工实习教学质量,原国家教委于１９９４年决定对普通高等工程专科金工实习教学指导人员实施上岗合格证书制度。由于我校金工实习教学的软、硬件建设都比较好,被原国家教委定为全国３个金工实习教学指导人员培训与考试中心之一,为这一制度的实施负责培训、考试...     

全域旅游背景下的社区参与研究——以大连旅顺口区为例

在阐述了全域旅游、社区参与等相关概念的基础上,通过比较研究的方法分析国内外社区参与旅游发展的几种模式。通过实地调研等方法系统研究了社区参与对旅顺口区全域旅游发展的影响。同时,提出了旅顺口区全域旅游社区参与的对策,包括:旅游规划与决策参与、旅游经营管理参与、旅游资源环境保护与宣传教育参与以及旅游收益分配参与等几个方面。     

加强外来务工人员培训建立和谐劳动关系

在高校后勤员工队伍中,外来务工人员所占比例已经越来越高,其素质的高低直接关系到高校后勤自身的未来发展。因此,高校后勤应该结合自身实际,针对外来务工人员的特点及其需要,逐步建立起适合于外来务工人员的培训体系,创建和谐用工环境,建立和谐劳动关系。     

努力构建后勤外来务工人员和谐的劳动关系

党的十六届四中全会通过的《决定》提出:坚持最广泛最充分地调动一切积极因素,不断提高构建社会主义和谐社会的能力。从一定意义上说,劳动关系是当代中国最基本的社会关系,劳动关系不稳定、不协调,社会和谐就无异于沙上建塔。劳动关系可谓是现代社会是否和谐的晴雨表、风向标,协调好劳动关系,是我国社会稳定和建设和谐社会最重要的内容。     

加强高校外来流动人员管理的对策研究

随着中国高等教育事业的发展,各高校也在不断地发展,在其发展建设过程中,需要大量的外来流动人员.为确保教学工作、科研工作和生产秩序的止常进行,保障外来人员的合法权益.创造良好、稳定的教学、科研、生活环境.外来人员的管理就成了高校管理的重委组成部分,加强外来流动人员的管理就显得特别重要.     

试论校报编辑人员的创造性劳动

高校校报工作有“两少两多”的特点，即人手少．经费少；任务多，杂事多。因此，做校报工作确实很辛苦，但也能锻炼人。正如一位长期从事技报工作的老者在回忆时说过的：“校报已经成为我历史和生活的一部分，它给我的欢乐和苦恼，它给我教诲和训诫，我将永远不会忘记。”对校报编辑人员来说，每一期校报都是一笔凝聚着他门心血和汗水的极其珍贵的精神财富，其中的心血和汗水就是编辑人员付出的创遣性劳动。下面就本文的这个论题，谈几点初步的认识。一、校报工作者的创造性劳动是校报工作的内在要求。（－）技报在高校工作中发挥的作用有三…     

区域性中小学教师继续教育模式的思考──大连旅顺口区中小学教师继续教育的探索与实践

教育模式的内涵有多种表述,我们比较赞同的是：把有关教学过程转化为教学活动实践所形成的操作层次的规范和程序,就是教学模式。中小学教师的继续教育是职后教育的一种特殊形式,在理论和实践方面都是个新事物,其教学（培训）模式是传统教学论中所未涉及的。实际上现行教学论,在内容结构、框架体系上也仍然是传统教学论的延伸。我们所论及的中小学教师继续教育（教学）模式有别于教学论中所论及的“以学习和掌握为主的教学模式”、“以发展学生能力为主的教学模式”、“以知识为基础发展能力的教学模式”、“以行为训练为主的教学模式”…