我校开展工商管理培训的几点做法

１９９６年国家经贸委、中组部下发了《“九五”期间全国企业管理人员培训纲要》，并于１９９７年２月审批公布了工商管理培训资格院校名单，我校是首批确认的工商管理培训资格院校之一。在国家电力公司和中电联的直接领导下，学校从改革的实际出发，率先于１９９７年３月为国家电力公司系统举办了首期工商管理培训试点班，并在此基础上，连续举办了２４期工商管理培训班，共培训学员１０００余人。在三年多的工商管理培训实践中，我校依托自己雄厚的师资力量和教育资源，积极开展联系电力行业实际的案例教学，并以开放式办学、菜单式服务、…     

教育部副部长王湛在沪提出：教育部副部长王湛在沪提出职业教育要做强 必须加大调整和改革的力度

为更好地提高山东省工商管理培训整体水平，推动全省“十五”期间工商管理培训再上一个台阶，近日省经贸委就建立工商管理培训教学案例库提出如下方案：     

企业教育的“五步”管理法

第一步:分层培训法 公司改制实行现代企业制度后,公司员工可粗分为管理层、技术层、操作层。管理层又可分为决策层、中间层、一般管理层。决策层由上级有关部门组织培训或是参加高级MBA工商管理培训。中间层和一般管理层可进行企业内部培训或是参加中、初级MBA工商管理的培训,还可以定期与大、专院校联合,举办中层或一般管理人员的     

严格教学管理 提高培训质量

自1998年以来,济钢总公司开展了多形式,多样化的初级工商管理培训,共计培训1300多人次,取得了及格率96.4%的好成绩。企业实现经济效益1.8亿元。一、加强制度建设严格教学管理首先针对培训具有的特殊性和共性。职工教育部门会同有关部门,针对培训中的问题,先后制订了《初级工商管理职工资格电教培训实施意见》、《关于考试工作的综合管理规定》、《关于进一步加强班级管理的有关规定》和《关于在管理岗位实行工商管理培训证书制度的规定》等等。     

工商管理培训——企业家的摇篮

工商管理培训——企业家的摇篮●王忠明一是工商管理培训正在全国逐步展开。目前，由中组部、国家经贸委主办的第一期１０００户国务院重点联系的国有大型企业领导人员工商管理培训试点班已经结束，下一步拟以国际合作方式，分三批将学员送到欧美发达国家的一些企业做实地...     

全方位开展工商管理培训

抓质量，培训师资队伍，提高工商管理培训声誉工商管理培训质量的优劣，师资水平是关键环节。学院的师资经过十余年的培养和锻炼，已形成一支具有较高理论和学术水平的队伍。但同时也存在着重理论，轻实践的缺憾。而工商管理培训层次高、内容新、任务重，教学上存在相当的难度。针对这个问题，我们除了在全院教师中选了一批教学效果较好、责任心强的骨干教师参加国家经贸委组织的各门工商管理课程培训外，重点针对部分教师理论强，实践弱的不足，     

抓好决策层工商管理培训

1、学习培训从决策层抓起按照计划，中远集团及各公司的领导层将在两年之内完成工商管理培训并取证。为此，我们举办了“中远”(集团)总公司和在京单位领导干部工商管理培训班。集团领导、部门长和在京单位的经理、书记共50余人参加了学习。每月集中授课一次，大家都感觉收获很大。现在，集团领导层中，有3位在国内读MBA，其中2人已毕业，一位被安排去英国攻读MBA，已获英国东伦敦大学的硕士学位。     

对再就业培训的几点思考

在当前企效益差、经济困难的情况下，教育培训部门要有的放矢地设置培训内容，多渠道筹集经费，同时要协调好与相关各部门之间的关系。     

2000年全国企业培训工作要点

１ 全力搞好ＷＴＯ基本知识等专题培训。按照中央统一部署 ,由国家经贸委牵头 ,会同有关部门和单位联合举办大型企业领导人ＷＴＯ基本知识专题培训 ,各地经贸委和国务院有关部门也要根据本地区、本部门的实际情况 ,组织相应的专题培训。作为适应性短期培训 ,还要陆续推出建立现代企业制度、电子商务、债转股等专题培训 ,以适应经济发展和企业改革不断推进的需要。２ 继续举办和规范工商管理培训。工商管理培训是国家经贸委系统最具发展条件和生命力的特色培训。今年及今后一段时期 ,要按照中央决定 ,在“继续举办和规范”方面下大功夫 ,并作…     

建立健全工商管理培训体系

中国加入WTO,现代企业制度初步建立,对经营管理人员的培训呈现出资源配置市场化、企业培训自主化,培训需求个性化、培训竞争国际化、培训过程终身化的发展态势。为了应对新的挑战,湖北省经贸委经过狠抓企业工商管理培训、推进工商管理培训健康进行、完善工商管理培训教学体系三个过程,实现了工商管理培训“十五”的良好开局。     

提高工商管理案例教学效果

一、工商管理案例教学中存在的几个问题 １．对工商管理案例教学的重要性认识不足。在工商管理培训教学过程中，部分培训单位和培训教师由于受传统教学思想的影响，对案例教学的重要性认识不足，在案例教学的定位上认识模糊，重理论轻实践的教学倾向尚未完全改变，这影响了案例教学效果的发挥，也直接影响了工商管理培训的效果。 ２．符合我国特色的工商管理案例较为缺乏。具有我国特色的适应市场经济要求的工商管理案例目前还较为缺乏，以我国企业经营管理活动为背景的工商管理案例库正在建设和不断完善之中，这在一定程度上严重影响了工商…     

浅析如何加强工商管理培训提高企业管理水平

文章首先从重视力度、师资力量与培训体系三个维度分析当前企业工商管理培训的主要问题,在此基础上探索加强工商管理培训提高企业管理水平的路径,包括以提高工商管理培训重视程度为前提、以充实工商管理培训内容为核心、以加快工商管理培训体系改革为保障。     

法律教学在工商管理培训中的地位与作用

讲述了工商管理培训中法律教学的内容和教学方法，从建立现代企业制度与信用经济等方面，说明了法律教学在工商管理培训中的地位与作用。     

清华大学推出农业MBA

目前我国农业管理人才的匮乏，已经成为制约农业产业发展的瓶颈；为了改变这一现状，清华大学继续教育学院在国内首家推出了农业MBA，即高级农业工商管理课程培训项目，受到众多国内外一流农业企业的关注。在培训中，除了工商管理的基础课程，学院特别增加了专门针对目前我国农业产业遇到的新问题，由国内外专家特别设计的课程，比如专门为农业企业财务管理而设计的农业会计学、农业期货选择供应和价值链管理、国际农业商务等等。这些课程的设置对正在向外向型逐业转型的传统中国农业来说，能够帮助中国农业企业和相关管理部门更好地了解…     

加强干部培训 促进企业发展

一、管理人员工商管理培训已初见成效我厂高度重视工商管理培训工作的开展并于1997年5月加入了国家经贸委“全国企业培训机构联席会”组织,订购了会刊《培训参考》,教育培训部门的负责人参加了国家经贸委主办的“第三期企业培训中心主任研讨班”。这样,通过获取信息,增添了活力。总厂认识到:开展工商管理培训,是企业转机建制、适应“两个根本性转变”的迫切需要,是深化企业改革、实现跨世纪目标的坚实基础。根据集团公司文件精神,及时对全厂管理人员的工商管理培训做出了安排。纳入了     

对“十五”工商管理培训的几点思考

“九五”工商管理培训以其系统的培训内容、全新的培训模式以及完善的培训组织受到社会各界的广泛认同 ,并正式载入党的十五届四中全会《决定》。作为一个可持续发展的培训事业 ,工商管理培训“十五”期间将继续推行。如何把这项功在当代 ,利在千秋的宏伟事业搞好 ,是摆在所有从事企业培训事业人士面前的一大课题。我们认为要使“十五”工商管理培训顺利展开 ,应该在“九五”基础上有所发展、有所创新 ,抓住“一个坚持 ,二个拓展 ,三个重点”。一个坚持工商管理培训必须坚持国家统一调训与企业自主培训相结合。“九五”期间全国工商管理培训…     

树立大培训理念增强企业竞争力

2003年,大连市企业培训工作继续坚持“一个主线、二个拓展、三个配合、一个跟踪”的基本指导思想和方法。扎扎实实完成各项工作任务,继续开展大培训、大品牌效应,突出培训创新活动,将全市企业培训工作推向高潮,为推动大连的经济和企业的发展做出更大贡献。 继续推进工商管理培训 抓住工商管理培训主线,分对象、分层次全面推进工商管理补充知识和普及型工商管理培训。 1、积极推进工商管理补充知识培     

应加强对农村中小学教师的校本培训

校本培训是农村教师专业发展的重要途径。农村教师校本培训随着具体培训实践的展开,存在的主要问题有经费短缺、农村教师的主体意识不够、培训体系实效性不高、培训部门体系缺乏协调统一。改进这些问题的对策是政府加大培训经费的投入、激励教师培训的积极性、办农村特色校本培训、突出校本培训的开放性、创造良好校本培训环境。     

扎实有效地推进新世纪企业管理人员培训工作

一、“九五”期间全国企业管理人员培训工作回顾“九五”期间 ,各地区、各部门认真贯彻落实《“九五”期间全国企业管理人员培训纲要》（以下简称“九五”《培训纲要》） ,卓有成效地开展工商管理培训、各种适应性短期培训和国际合作培训 ,有力地配合了党中央、国务院的中心工作 ,为国有大中型企业改革脱困和中小企业创业发展提供了智力支持与人才服务。１ 工商管理培训稳步推进。２ 脱困培训等适应性短期培训扎实有效。国家经贸委于１９９９年初集中举办了五期“重点脱困企业经营者培训班” ,全国共有１０７０户重点亏损企业高层管理人员参…     

我国工商管理培训项目开发的几个发展趋势

我国的工商管理培训行业经过了一段时间的发展，其项目的开发已经从发展初期粗放的经营状态向初步成熟时期比较精细的状态发展。在这个发展阶段，许多培训机构在项目开发方面进行了一些有益的探索，总体看来，近年来我国工商管理培训项目开发呈现出以下几个特点：