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高校人力资源主要由知识型员工构成,具有对工作自主性强、对个人忠诚度低、对公平特别看重的特点,高校人力资源管理要更新观念,厉行改革,实现管理组织、管理制度、管理文化等方面的全面创新。 相似文献
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知识经济的核心是知识创新。高等教育肩负着为知识经济时代培养创新人才的历史使命,高校图书馆面对高等教育发展的要求.应充分发挥其教育职能,促进大学生的素质教育,在培养高素质的创新人才方面有所作为。 相似文献
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对高校科研的几点思考 总被引:1,自引:0,他引:1
培养创造性人才必须建立激励机制,鼓励创新。针对目前科研经费紧缺的现状,提出要加强横向项目的管理,向市场要课题经费。强调了科研成果转化的重要性,指出了现有的弊端,提出了参考性建议。 相似文献
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知识经济时代的来临必将引起企业管理的巨大变革,本文介绍了知识经济的基本概念和主要特点,着重分析了知识经济条件下企业管理的变革与走向。 相似文献
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试论知识经济时代高校图书馆管理五个创新 总被引:2,自引:0,他引:2
随着知识经济的到来,管理创新成为高校图书馆工作的关键问题,是高校图书馆快速发展的着力点。在知识经济时代,高校图书馆管理至少应从管理观念、管理方法、管理手段、服务管理、人才管理5个方面开展创新。 相似文献
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新时期高校科研管理创新的几点思考 总被引:4,自引:0,他引:4
新时期高校科研管理工作应与时俱进,开拓思路,运用科学的管理方法,推进科研管理体系的不断创新,促进科研管理水平的全面提高;形成"以科研促教学、以教学带科研"的良性运行机制,树立精品意识,提高成果质量,完善激励机制,促进"产、学、研"一体化,充分发挥高校在国家创新体系中的生力军作用. 相似文献
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知识经济的新时代背景促使了知识管理的兴起,它为图书馆事业的发展带来了前所未有的机遇和挑战,本文在分析了各种机遇和挑战的基础上,概述了图书馆知识管理的提出、目标、特征,并就如何实施图书馆知识管理的问题提出建设性的意见,对图书馆在新时期的进一步发展有着一定的现实意义。 相似文献
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20世纪90年代以来,知识经济的出现使得全球的经济环境发生了深刻的变化,知识、智力等无形资产的投入带动经济结构的转变,推动经济高速增长,使得传统的资源配置方式逐步向以知识资本为主的资源配置方式转变,因此对传统的财务理论和方法都产生了深远的影响,提出了新的要求。本文将结合高校的具体情况,探讨知识经济对高校财务管理工作提出的创新思路。 相似文献
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宋莉 《内蒙古科技与经济》2007,(8X):131-131,133
在知识经济时代,高校图书馆的责任是为读者提供知识服务,馆员处在服务的第一线,直接面对读者,他们与读者的有效互动是衡量图书馆工作质量的重要标准,据此笔者提出了馆员与读者有效互动的措施。 相似文献
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面对国家科技创新在管理体制、工作方针和发展方向等方面的重要转变,如何更新理念、调整工作思路已成为摆在科研管理工作者实际工作中的重要而紧迫的问题。管理方法是实现管理功能的手段和达到管理目标的途径,管理的目的是以最小投入获取最大的收益。就科技管理的思路问题的简单介绍,及如何与时俱进调整科研管理思路问题提出几点想法,以与同行探讨。 相似文献
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以知识创新为核心组织高校的科研活动江泽民同志指出:“创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。”面对知识经济的挑战,最重要的是提高国家的创新能力,建设国家创新体系。国家创新体系是经济和社会可持续发展的基础和引擎,其主要功能是知识创新、技术创新、知识传播和知识应用,它的基本任务是大力促进知识的生产、传播和应用。知识创新的核心是国家科研院所和高等院校。路甫祥同志在“建设面向知识经济时代的国家创新体系”一文中指出:“知识创新是指通过科学研究,获得新的基础科学和技术科学知识的过程,其目的是追求… 相似文献
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会计作为服务于特定社会经济环境之中的经济主体的一种信息系统,应随着经济环境的运动而不断演变、发展。为迎接知识经济时代的挑战就必须对建立在传统经济基础上的会计模式进行创新,从而有效发挥会计对知识经济的反映与监督功能。 相似文献
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知识经济时代高校体育文化的发展与创新 总被引:1,自引:0,他引:1
知识经济时代高校体育文化是高校校园文化建设的核心组成部分,在教育改革不断深入的历史背景下,探索如何建立高校体育文化的发展和创新方法,培养与知识经济时代相适应的高素质人才,对高校体育文化发展和创新具有重要的意义 相似文献
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面对国家科技创新在管理体制、工作方针和发展方向等方面的重要转变,如何更新理念、调整工作思路已成为摆在科研管理工作者实际工作中的重要而紧迫的问题。管理方法是实现管理功能的手段和达到管理目标的途径,管理的目的是以最小投入获取最大的收益。就科技管理的思路问题的简单介绍,及如何与时俱进调整科研管理思路问题提出几点想法,以与同行探讨。 相似文献