强化党员干部“八小时以外”监督的几点思考

从近几年纪检监察机关查处并通报的案件分析,不但多数领导干部的违纪违法行为发生在“八小时以外”,而且其走向违纪违法的道路,往往是从“八小时以外”要求不严开始的。纵观辽河油田企业内部．党员干部“八小时以外”违纪违法案件发生率相对较低,但潜在的危害因素不容忽视,一些违纪违法现象之所以未被查处,只不过是违法违纪分子“暗箱操作”的手段过于隐蔽罢了。这些潜在的隐患,对加强和改进石油企业党员干部队伍的作风建设带来了极大的消极影响。随着现代社会生活日新月异的多样性变化,     

强化党员干部"八小时以外"监督的几点思考

从近几年纪检监察机关查处并通报的案件分析,不但多数领导干部的违纪违法行为发生在"八小时以外",而且其走向违纪违法的道路,往往是从"八小时以外"要求不严开始的.     

建立教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系

着眼警示提醒,把握"三性",抓好党风廉政教育 一、把握时机进行警示提醒,确保教育的及时性.注意在一些容易发生违法违纪现象的关键时机,及时在干部伍中开展警示提醒.特别是在重大节假日前及时组织学习各项自律规定,提出廉洁要求,防止接受吃请、送礼受贿和参与赌博等现象发生;在干部职务晋升提拔和员工岗位变动时,及时进行任前廉政谈话,组织学习领导干部廉洁自律规定,为走上新岗位的同志打下一个廉洁从政的思想基础.     

国企反腐当打“七寸”

当前,我国经济社会体制正处于深刻变革过程中。历史经验表明,这一时期往往是腐败高发期,腐败现象增多是多种因素造成的。“国家之败,由官邪也。”各级领导干部处在关键岗位上,一旦出现问题,往往涉及面广、危害性大。要严肃查办领导干部滥用权力、贪污贿赂的案件,利用人事权、司法权、审批权谋取私利的案件,为黑恶势力充当“保护伞”的案件,以及国有资产严重流失的案件。严查重点领域。俗话说,“打蛇就要打七寸”。惩治腐败也是一样,要抓住重点领域和关键环节,才能取得好的效果。     

抓好预防党员违纪工作刻不容缓

经调查了解,目前企业党员干部的违纪问题出现了一些新的情况和特点.从违纪的对象看,领导干部及管钱管物人员的违纪问题呈上升趋势;从案件性质看,经济问题、嫖娼问题和失职渎职问题呈上升趋势.其影响之坏、损失之大、教训之深刻发人深省.出现以上情况,原因是多方面的.     

领导干部要不断增强"三种意识"

胡锦涛总书记在今年两会上强调,各级干部特别是领导干部要进一步增强忧患意识、公仆意识、节俭意识.在改革发展的关键时期,"三种意识"的提出,内涵深刻,意味深长,催人警醒,意义重大,具有很强的指导性和现实针对性.领导干部不断增强这"三种意识"对于提高执政能力,完成执政使命具有重要意义.     

苍山县强力推进领导干部经济责任审计

近年来,特别是2005年县乡换届以来,山东省苍山县不断研究领导干部经济责任审计工作的新情况、新问题、新矛盾,按照"量力而行,稳步推进,突出重点,保证质量"的要求,狠抓了项目计划制定、现场组织实施和部门联动配合等工作,不断加大经济责任审计力度,强化对领导干部的监督管理,推动了全县领导干部经济责任审计工作的深入开展.     

建立教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系

着眼警示提醒。把握“三性”,抓好党风廉政教育 一、把握时机进行警示提醒,确保教育的及时性。注意在一些容易发生违法违纪现象的关键时机,及时在干部伍中开展警示提醒。特别是在重大节假日前及时组织学习各项自律规定,提出廉洁要求,防止接受吃请、送礼受贿和参与赌博等现象发生;在干部职务晋升提拔和员工岗位变动时。及时进行任前廉政谈话,组织学习领导干部廉洁自律规定,为走上新岗位的同志打下一个廉洁从政的思想基础。     

在企业廉洁文化建设中加强领导干部"五位一体"的监督

廉洁文化是企业现代文化建设的重要组成部分,廉洁文化建设的关键点是企业的领导干部.近年来,辽河油田油气工程技术处通过加强领导干部监督,实施"五位一体"监督办法,从而进一步提升干部队伍的建设水平.     

新时期提高领导干部思想政治素质的有效措施

新时期领导干部应具备的思想政治素质 一、坚定正确的政治方向.我们党的领导干部是社会主义现代化建设的决策者、组织者、指挥者,是社会主义航船的掌舵人.因此,政治方向是否正确,关系到我们党和国家的兴衰成败,也是检验领导干部为谁掌权、为谁服务的根本标志.坚定正确的政治方向,在社会主义初级阶段最集中的体现,就是能否高举邓小平理论的伟大旗帜,认真贯彻"三个代表"重要思想,落实科学发展观;能否坚持党的领导;能否坚持马列主义;能否同一切形形色色的动摇社会主义方向、削弱人民民主专政、削弱党的领导、背离马克思主义轨道的各种倾向作坚决的斗争.     

坚持以人为本,全面提升职工素质

落实科学发展观的核心是"以人为本".职工是企业的主体,做好"人的文章",提升劳动者素质,是各级领导干部和管理人员的重要任务和责任.文章对此进行了分析.     

领导干部是构建和谐社会的决定因素

新世纪、新阶段在我国国力增强,人民富裕程度提高的同时,人口资源、环境的压力也在加大.而一些领导干部心气浮躁、官僚主义,在生活上,生产管理方面,责任松懈、攀比消费、盲目上项目、铺张浪费等思想、工作作风,胡锦涛同志居安思危,向领导干部提出"要有忧患意识、公仆意识、节俭意识"的民本思想的警示,对构建和谐社会意义重大.     

筑牢反腐倡廉防线从树立"四观"做起

文章提出在建立和发展社会主义市场经济的今天,领导干部如何才能真正构筑起牢固的反腐倡廉防线,真正做廉洁自律的楷模,应该从牢固树立"四观"做起.     

基层卫生院领导班子干部要自觉接受监督

作为乡卫生院的领导班子的每一个成员能否自觉接受监督,不光是个领导作风、工作作风问题,而且是个政治立场、政治态度问题.领导干部自觉接受监督要努力做到这一点,就要在"三心"上下工夫.     

抓好预防党员违纪工作刻不容缓

经调查了解,目前企业党员干部的违纪问题出现了一些新的情况和特点。从违纪的对象看,领导干部及管钱管物人员的违纪问题呈上升趋势;从案件性质看,经济问题、嫖娼问题和失职渎职问题呈上升趋势。其影响之坏、损失之大、教训之深刻发人深省。出现以上情况。原因是多方面的。     

从"宋璟拒绝奉承"话树组工干部新形象

文章从"宋璟拒绝奉承"的故事入手,探讨了领导干部对阿谀奉承的话不仅应该有警惕性,而且要加以拒绝,要清醒地认识到阿谀奉承害处之所在.     

认真践行科学发展观勇做"五型"领导干部

文章提出通过铸造"学习型、团结型、廉洁型、务实型、创新型"班子.更好地适应社会发展所面临的新形势、新任务、新要求,真正把单位领导干部建设成为发展思路新、团结协作好、领导水平高、拒腐能力强、工作业绩佳的坚强领导集体,才能保证各项事业的持续、健康、科学和快速发展.     

如何发挥职工群众在干部监督中的作用

俗话说:"水能载舟,也能覆舟".职工群众作为企业发展的基石,如何把蕴藏在职工群众当中的巨大力量转变为促使各级领导干部廉洁从业、创新创业的动力,推动石油石化企业科学发展,有效发展,具有十分重要的意义. 少数领导干部之所以出现这样那样的问题,主要是这些人一旦走上领导干部岗位就放松了人生观、世界观和价值观的改造;其次是该公开的不公开,暗箱操作,随心所欲;另外,监督机制不健全也是一个不可忽视的重要原因.     

浅谈创新民主评议领导干部工作

新形势下,如何创新民主评议领导干部工作,加强领导干部队伍建设,为贯彻落实科学发展观提供保证,是值得我们关注的课题.文章结合工作实际,联系民主评议领导干部工作的特点和任务,谈了一些想法和认识.     

县级行政机关领导选拔程序研究

领导干部公开选拔制度就是根据领导职位的条件要求,面向社会采取公开报名,通过考试与考核相结合的检测手段筛选出领导干部人选的制度.领导干部公开选拔制度是党政领导干部选拔任用的方式之一,体现了新时期干部选拔工作中民主公开性和科学合理性的要求.