科学发展观对企业思想政治工作的指导

金融危机下,企业的思想政治工作必须以科学发展观为指导,把学习实践科学发展观与思想政治工作紧密结合起来,通过开展一系列活动促进企业稳定和谐发展.     

以科学发展观为指导,做好企业思想政治工作

改革开放发展到今天,面临着内外竞争的新形势,一个企业如何让思想政治工作延伸自己的视野和触角,成为提升企业文化和核心竞争力一种途径,是一个需要研究和探讨的新课题.文章就此问题谈了几点看法.     

科学发展观指导下企业思想政治工作创新

企业思想政治工作作为党建工作的主要内容,是促进企业有序发展、社会和谐进步的重要手段。科学发展观是指导发展的世界观和方法论的集中体现,是指导企业和社会发展的科学理论。面对当前新形势、新变化、新任务带来的严峻挑战,企业必须把科学发展观贯穿于思想政治工作,在思想政治工作中自觉地体现和运用科学发展观,充分发挥思想政治工作在企业文化、企业管理和职工队伍建设中的重要作用,使思想政治工作更贴近企业、贴近员工、贴近实际．保持企业稳定和谐发展。     

以科学发展观指导高校思想政治工作的开展

科学发展观是马克思主义世界观和方法论的集中体现.在高校思想政治工作中贯彻和融入科学发展观,是加强和改进高校恩想政治工作的根本要求.     

用科学发展观引领企业思想政治工作创新

只有在科学发展观的引领下,紧密结合生产经营实际,抓住发展市场经济对思想政治工作的新要求和表现在职工思想观念、生活方式、价值取向等诸多方面的新特点,才能创新思想政治工作方式和方法.     

科学发展观指导下企业单位思想政治工作的创新

思想政治工作是电力系统文化建设的基本保证,它是职工世界观、人生观以及价值观的根本体现,也是新时期下电力系统所具有的鲜明的时代特征以及企业个性。众所周知,任何事物都是在一定的形式下所表现出来的,在当今这个信息快速发展的时代,电子通讯的快速发展确实给人们带来了极大的便利,但同时也给某些人带来了消极的影响。例如：各类的检查工作,一般来说,各级的领导干部下基层前,都会习惯性的电话告知基层相关部门,从而给其足够的时间和空间去准备。因此,在这一系列形式主义的检查工作中,便使职工产生了骄躁、浮夸以及不适应等消极心理,这不仅影响职工的工作热情和责任心,也不利于职工甚至电力系统的发展。鉴于此,有必要对电力系统中思想政治工作进行创新,以期为电力系统的快速发展奠定坚实的基础。     

科学发展观指导下企业思想政治工作

随着科学技术的迅猛发展,知识经济悄然而来,它是21世纪的主流。也是对21世纪企业思想政治工作现代化提出了更高的要求。企业思想政治即肩负着面广量大繁重的工作任务,又需要处理与协调内部关系;既要体现社会效益又包含局部经济效益等矛盾关系。所以,开展企业思想政治工作必须坚持“科学发展观”为思想指导,不断培养“四有”新人。     

创新思想政治工作理论,贯彻落实科学发展观

科学发展观是新的历史时期我国各项工作的理论指南.医院作为社会基础建设,必须落实科学发展观,不断创新思想政治工作理念,充分发挥思想政治工作服务保障作用,用新思维、新手段推进医院各项建设.     

浅谈企业思想政治工作的不断创新

企业改革发展对思想政治工作自主创新提出的主、客观要求,本文通过四个方面的自主创新,进一步巩固和提升思想政治工作在企业发展中的地位和作用。     

以科学发展观为指导做好企业思想政治工作

在新形势下。尤其当前随着信息化的突飞猛进和经济全球化的发展,人们思想观念和行为方式正在发生着广泛而深刻的变化,对思想政治工作提出了现实而严峻的挑战,因此高度重视企业思想政治工作,尤其是重视“以人为本”列入到企业发展的重要议事日程上来。科学发展观的核心就是“以人为本”,以人为本是思想政治工作本质要求,任何时候,任何情况下都要坚持以科学发展观指导下的思想政治工作。     

以科学发展观推进企业青年思想政治工作创新

文章探讨了企业共青团组织如何以科学发展观为指导,联系新情况、新变化,针对当前企业青年思想政治工作存在的四类突出问题,努力探索、积极推进适合企业发展实际的青年思想政治工作新内容、新载体、新机制,充分调动企业广大团员青工的积极性和创造性,服从和服务于企业的中心工作,最终实现企业与员工的全面发展.     

以科学发展观为统领,创新企业思想政治工作机制

企业的思想政治工作要跟上社会发展的新形势,则必须要以科学发展观为统领,与时俱进,在实践中不断丰富和发展思想政治工作的内涵,积极寻找加强和改进思想政治工作的新途径和新方法.     

以科学发展观指导不断改进国企思想政治工作

国有企业如何以科学发展观为指导,从多方面入手做好职工思想政治工作,不断探索、不断创新。努力打造一支富有朝气的职工队伍,从而促进企业的健康和谐发展具有深远的现实意义。     

浅议落实科学发展观后的思想政治工作创新

思想政治工作必须在继承和发扬优良传统的基础上,在内容、形式、方法、手段、机制等方面努力的进行创新和改进,在加强针对性、实效性、主动性上下工夫,才能适应人民群众日益增长的精神文化生活的需求,才能保持党的蓬勃生机和活力.     

企业思想政治工作面临的挑战与创新思路

文章分析了在宏观与微观环境以及工作对象与内容都发生变化的情况下,企业思想政治工作面临的挑战,并就如何进行思路创新展开了论述.     

宣传工作如何为思想政治工作服务

新闻宣传战线要研究和解决如何为思想政治工作营造良好的舆论氛围的问题,这也是新形势下党赋予新闻宣传战线的神圣历史使命.新闻媒体和新闻工作者在思想政治工作中,应积极发挥正确的舆论引导作用,为加强和改进党的思想政治服务.     

新时期创新企业思想政治工作探讨

文章结合大庆油田企业发展实际论述新时期企业思想政治工作要以科学发展现为指导,紧密结合企业科学发展的实际,积极稳妥地创新体制机制,改进方式方法.转变干部、员工与科学发展观不相适应的思想观念,破解企业科学发展中的主要问题.     

基层房管所思想政治工作初探

改革的深入发展和社会主义市场经济体制的逐步建立,使我国社会正在经历一场广泛而深刻的变革,思想政治工作任务也更加艰巨.新形势下的新问题会通过不同渠道不同程度地影响机关干部职工,为机关加强思想政治工作提出了新课题,加强思想政治工作具有特别重要的意义.     

加强思想政治工作队伍建设研究

为充分展现国有企业思想政治工作的实际价值,使各项工作在实践运行过程中对烟草企业健康发展产生促进作用,要高度重视思想政治工作队伍建设的加强。本文从烟草企业思想政治队伍建设对企业发展、工作质量、制度保障的作用着手,根据思想政治工作队伍建设问题,为其强化路径提出相关建议,以供参考。     

浅析职工思想政治工作中应注意的问题

科学认识职工思想政治工作面临的新形势、新问题,如何调动职工的积极性,稳定队伍,引导职工搞好广电的改革与发展,投身和谐社会创建,是每个广电系统工作者应认真思考的问题.