五星级酒店一线员工的薪酬体系优化研究

通过对当前五星级酒店一线员工的薪酬水平、薪酬制度进行研究,发现国内五星级酒店普遍存在一线员工薪酬水平不高、工作积极性差和流动率高等问题。为解决这些问题,提出了酒店在优化薪酬水平、薪酬结构和薪酬制度等方面应进行的一些改革措施,以改善和促进酒店的经营管理。     

五星级酒店基层员工绩效考核指标体系的构建

以国内较成熟的五星级酒店为例,针对五星级酒店基层员工绩效考核问题进行了官网内部资料网上查阅与深度访谈。通过因子分析得出了五星级酒店基层员工绩效考核指标的4个主要因子,即个人素质、工作态度、专业知识和工作成果,构建了五星级酒店基层员工绩效考核指标体系。该研究对推动酒店基层员工绩效考核的理论研究和实践运用具有重要的意义。     

针对沈阳五星级酒店员工环境伦理知识的调查

在沈阳这个中国东北的旅游城市,选择某些有代表性的五星级酒店,对酒店员工进行调查,并认真进行信息统计,以期了解酒店员工对环境伦理及相关问题的认识和理解情况,从而进一步明晰五星级酒店管理与服务人员对环境伦理知识学习的利害关系,来为促进环境伦理思想和知识在沈阳酒店行业中的普及提供必要的依据。     

凤山岩溶洞穴地质旅游资源的开发策略

在地质旅游资源中,岩溶洞穴是最具魅力的地质景观之一。桂西北凤山县是岩溶洞穴发育最典型的地区,几乎是“无山不有洞,洞洞有奇观”,洞穴类型多样,极富观赏价值、科考价值和旅游开发价值。     

突破性设计：建在废弃采石场的五星级酉店

在上海天马山,一座以废弃的采石场为基座的水上豪华五星级酒店已经开始建造。这座造价3．45亿英镑的洞穴酒店位于松江区,将被命名为洲际世茂仙境酒店。洲际世茂仙境酒店是由总部位于英国的阿特金斯公司设计的,该酒店有380个房间,     

大学建五星级酒店所为何来?

在昆明某高校内,有一座按照五星级标准设计的酒店.酒店客房日房价400元到2000元不等.对此,该校宣传部新闻中心的名工作人员说,酒店是国际学术交流中心个必备的配套设施,主要用于接待来校交流、访问的外国政府要员,知名专家、学者以及一部分长期入住的外国留学生,搞得太寒酸了,难免丢中国人的脸.(1月31日中国广播网)     

别让孩子助长“五星级攀比”

司马童在2012年6月30日《羊城晚报》撰文指出:佛山一些幼儿园、中学热衷举办"五星级"的毕业典礼,引起家长争议。尽管一位家长与其孩子加起来才200多元的费用,能在五星级酒店里共同欢庆一番,的确可算相对低廉了。但问题是,假如此风一长,打小就从"五星级"毕业典礼中"茁壮成长"起来的孩子,到了以后的各种毕业典礼或联欢场合,还能把"第一思维"落在能省则省、节俭求乐么?有可能的倒是,从     

小学生有必要去五星级酒店联谊吗?

2011年12月18日,北大附小4年级2班在一家五星级酒店举办联欢会引起众多网友关注。酒店表示,该班级租用酒店的大厅办晚会,场租费为8100元,参加晚会的有30多名学生,场地费由在场学生平分。(12月27日《京华时报》)有必要去五星级酒店吗?太过容易得到的东西,并不会让孩子们懂得感恩     

图式理论在酒店英语教学中的应用

图式指的是围绕某一个主题组织起来的知识的表征和贮存方式。将图式理论应用于酒店英语教学,采取必要的教学措施,使每个工作岗位的程序以图式的形式被学生所认知和贮存,有利于提高酒店英语的教学效果。     

超五星级度假酒店将座落于中国唯一热带岛屿

2009年7月27日。中国领先房地产开发商—雅居乐地产控股有限公司与杜拜控股公司旗下的杜拜豪华酒店集团Jumeirah Group正式签订—份关于管理海南清水湾卓美亚雅居乐度假酒店的协议。该酒店是Jumeirah于中国内地发展的第一家海滩度假式酒店。雅居乐与Jumeirah的伙伴关系．标志着两家顶级品牌的合作。为中国旅游业写下重要的一页。     

浅论“洞穴比喻”中的教育内涵及其启示

"洞穴之喻"是柏拉图在《理想国》一书中提出的最基本的哲学寓言,也是他对教育的过程和本质最深刻的阐释,指明了灵魂转向是受教育者与未受教育者的根本区别。"洞穴比喻"系统地阐述了教育是一门灵魂转向的技艺,并揭示了善的理念是教育的终极目的。因此,在当今物欲横流的现实社会,以"洞穴比喻"的教育理论为指导,来剖析我国当下的教育现实,并从四个方面提出具有现实意义的提升策略。     

基于地理核心素养培育的实践课程设计和实施--以“漳州牛头山古火山”地质地貌考察为例

地理实践要以地理核心素养培育为宗旨,地理教学应将实践活动作为教学的重要方式之一。文章依据《普通高中地理课程标准(2017年版)》有关地貌的内容要求,以漳州牛头山古火山地质地貌考察为例,确定了考察目标、设计了考察内容,并在具体的考察过程中探索了学生地理核心素养的培育。     

探究酒店管理中的人性化趋势

酒店是以人为中心的服务性行业,目的就是为顾客提供优质、高效的服务,酒店的管理说到底就是人的管理。现今人性化管理作为一种新型的管理理念和方式,正被越来越多的企业和员工所采纳和推崇,并逐渐成为当今企业管理发展的新趋势。而作为提供服务的酒店行业,人性化管理必是一种管理方向和趋势。     

神奇的洞穴——论金庸小说中的一个原型意象

金庸的武侠小说广泛传播,与小说叙事中包含特定的文化心理原型有密切的关系。小说中反复出现的洞穴意象实质是个体和传统文化结合的文化心理原型。主人公出入洞穴具有＂再生仪式＂的特征,它负载着主人公成长中克服困境的叙事功能,读者在阅读中也体验着这种成长的快乐。     

洞穴碳酸钙沉积过程中的水体形状因素初探

在过去对于影响碳酸钙沉积因素研究的基础之上,通过对几种同体积的不同形状水体的CO2分布及逸出路径的实验研究,指出碳酸钙的沉积速度与水--空界面面积及CO2逸出路径的关系,进而分析了洞穴碳酸钙沉积过程中不同水体形状对于沉积速度的影响.     

洞穴碳酸钙沉积过程中的水体形状因素初探

在过去对于影响碳酸钙沉积因素研究的基础之上,通过对几种同体积的不同形状水体的CO2分布及逸出路径的实验研究,指出碳酸钙的沉积速度与水--空界面面积及CO2逸出路径的关系,进而分析了洞穴碳酸钙沉积过程中不同水体形状对于沉积速度的影响.     

跨文化交际在酒店英语中的应用

语言与文化密不可分。对语言中文化因素了解得越多,语言的交际能力越强。本文从酒店英语的特殊性角度入手,分析了跨文化交际在酒店英语中的体现。通过比较中西文化差异,让读者掌握跨文化交际策略,消除酒店英语中的言语交流障碍。     

解读酒店英语中的语言文化

酒店服务人员应从与饭店英语相关的中西方文化知识出发,领会文化差异和语言差异,以矫正由于中西文化差异而带来的语言偏差．从而达到学习语言、吸收文化和服务客人的目的。     

从“洞穴比喻”看理性知识分子在政治生活中的作用

“洞穴比喻”是柏拉图《理想国》中一个重要的比喻,它阐释了柏拉图的理念论思想,论证了“哲学王”何以可能的问题,说明了理想国的诞生与维系.文章从洞穴比喻的哲学内涵出发,分析哲学家即理性知识分子在政治生活中所扮演的角色,了解哲学家的活动对政治生活的意义与限度,不仅有利于理解柏拉图的整个政治哲学思想,对现代社会政治生活中理性知识分子应当肩负的责任和起到的作用也有一定的借鉴意义.