利用档案信息数据 为离退休干部服务

<正>档案的真正价值在于利用,离退休干部档案信息化为档案的充分利用提供前所未有的便利条件。近年来,我院老干科紧紧围绕老干部工作发展大局,高效负责的开展离退休干部档案信息化建设,及时完成向自治区老干部局上报反映离退休干部队伍的基本情况和老干部工作发展变化的基础数据,为落实老干部各项待遇,推进老干部工作科学发展发挥积极作用。一、离退休干部档案信息化建设必要性1.离退休干部档案信息化建设的根本     

高校干部档案的管理

干部档案工作,是党和国家干部工作的重要组成部分,也是国家档案工作的组成部分.它是为贯彻执行党的干部路线、方针和政策,选贤举能、知人善任,进行社会主义现代化建设服务的.     

离退休干部欢度重阳节

10月19日是重阳节，河北电台组织全台的离退休老干部参观了千年古寺昆卢寺，又专门举办了联欢午宴。台领导班子成员和各频道各部门负责人与离退休老干部们一起欢度重阳，向为广播电视事业奉献了一生的老同志献上一份祝福。     

干部档案动态管理之我见

组织、人事部门对干部的管理工作是一项动态管理系统工程,而作为这一系统工作子系统的干部档案管理,如何围绕干部工作的动态管理,加强和改进基础业务建设,进而周密协调、默契配合,保证干部管理工作正确、健康、高效地运转,乃干部档案管理工作中应予重视和研究的问题之一。本文就干部档案动态管理中的基础业务建设问题谈几点拙见。     

干部廉政档案及其管理

建立干部廉政档案,是落实党的十六大精神,贯彻“三个代表”重要思想的需要;是适应新形势下反腐倡廉这一重大政治任务的需要;也是拓展档案工作领域、创新档案工作服务机制的需要。本文试图就廉政档案的特点和内容及其管理作一探讨。     

加强干部档案的动态管理

组织人事部门对干部的管理工作是一项动态管理系统工程,而干部档案管理又是干部管理工作的一个重要组成部分,本文就干部档案动态管理中的基础业务建设问题谈几点拙见.     

干部档案工作的现代化管理

干部档案工作的现代化,是指用科学的指导思想、严密的组织形式,采用现代先进的技术手段和管理方法,进行干部档案的管理工作.它能为干部工作正确判断、分析和决策及时提供准确的信息和依据.     

高校离退休人员档案信息化管理与实践

文章以宁夏大学离退休老干部档案信息化管理的实证为例,论述了老干部档案信息化管理的必要性,提出了老干部档案信息化管理的途径和对策,以期为高校离退休人员管理提供有益借鉴。     

做好离退休干部文书档案管理

<正>习近平总书记在亲切会见全国离退休干部先进集体和先进个人代表时强调,各级党委和政府要从传承党的优良作风、弘扬中华民族传统美德的高度,认真做好新形势下老干部工作,把党中央关于老干部工作的各项方针政策一项一项落到实处。加强老干部工作,促进离退休干部工作规范化、制度化建设,是摆在我们面前的重要任务。做好离退休干部文书档案管理工作,为老干部工作提供有效的服务,是老干部工作不可分割的重要组成部分。一、离退休干部文书档案主要包括的内容1.老干部工作中形成的各项政策、制度、规范。凡是涉及这方面的文书档案资     

关于干部档案动态管理的思考

长期以来，干部人事档案工作一直是在比较封闭、静态的管理模式中进行的。随着我国政治、经济体制改革的不断深入，干部人事制度改革的不断深化和社会信息网络化的迅猛发展，干部人事档案工作迎来了新的机遇，同时也面临严峻的挑战，传统的思维方式、旧的管理模式和理念已不适应新形势的要求，应积极加以改进。     

改革档案专业干部管理的建议

改革档案专业干部管理的建议吴福祥档案战线,最引人注目的国家档案局和中央档案馆的合并,取得了令人高兴的机构改革成果。特别是经党中央,国务院批准的中央档案馆、国家档案局的六项主要职责,将给档案事业带来勃勃生机。笔者就如何借机构改革东风,调动专业技术干部的...     

健康教育档案的管理

健康教育是指通过有计划、有组织、有系统的教育活动,促使人们自愿地采取有利于健康的行为,消除或降低危险因素,降低发病率、伤残率和死亡率,提高生活质量,并对教育效果做出评价.健康教育的目的是通过健康教育的过程以改善、达到、维持和促进个体及社会的健康状况.     

浅谈科技干部档案的动态管理

所谓“动态管理”，即根据干部工作新形势下的需求，注重扩充收集能反映干部变化发展轨迹的全面的“动态”材料的行为过程。     

新时期干部档案的作用与管理

干部档案是组织人事等有关部门,按照党的干部政策,在录用、培养、选拔和任用干部等工作中,形成的记载干部个人经历、政治思想、品德作风、业务能力、工作表现、工作实绩等内容的文件材料,是历史地、全面地考察了解和正确使用干部的重要依据,是国家档案的重要组成部分,也是干部工作的重要组成部分.干部档案工作做得好坏,直接关系到干部工作的质量和效率.因此,充分发挥干部档案的作用,加强对干部档案的管理,有重要的现实意义.     

浅论干部廉政档案的管理运用

我国古代唐朝时期,唐太宗在魏征死去后,十分痛心地说:"以铜为镜可以正衣冠;以古为镜可以见兴替;以人为镜可以知得失。魏征死了,我失去了一面镜子。"这是唐太宗对魏征人格的评价,以魏征为镜,来衡量自己。笔者认为:廉政档案就是干部的一面"镜子"。一、廉政档案的定义和作用廉政档案是纪检监察部门为加强对领导干部廉洁从政的监督,按照有关廉洁从政的规定建     

离退休干部工作回眸与展望

<正>1982年,中共中央颁布实施《关于建立老干部退休制度的决定》(以下简称《决定》),这是党和国家对干部人事制度的重大改革,是我党打破干部终身制的重大措施。广大老干部积极响应党的号召,以高度的事业心和责任感,自觉从不同的工作岗位上退了下来,并以博大的胸怀为党的事业推贤荐能。至此,一大批年富力强、德才兼备的年轻干部走上了领导岗位,为改革开放和中国特色社会主义建设事业奠定了坚实的基础和     

浅析高校干部档案特殊性及其管理

随着社会主义市场经济发展和高校人事制度改革的深入,干部档案工作越发显得重要。探索和掌握新时期干部档案工作特点,实现干部档案管理制度化、规范化,充分利用干部档案资源已成为档案工作者必须面对的新课题、新任务。高校干部档案是指除工人以外的所有行政管理人员、教师、学生档案,能全面反映干部个人经历、德能勤绩、奖惩等情况,是高校档案的一个重要组成部分。一、干部档案的特殊性干部档案除具有一般档案特点外,还有自身的特殊性,主要表现在以下四个方面:1.唯一性。干部档案是人事档案的一部分,人事档案是以个人为立卷单位,按照一定方…