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在实际工作中,我深深地体会到做好机关部门干部职工档案及文书档案资料管理工作的重要性。一、充分认识机关部门干部职工档案及文书档案资料管理工作的内容和任务。(一)干部职工档案工作。干部职工档案工作是党的干部职工工作的组成部分,是一项政治性、机密性很强的服务性工作,在整个干部职工工作中占有重要的地位。 相似文献
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刘金贵 《吉林广播电视大学学报》2014,(9):68-69
随着人民银行职能的调整和县市支行一体化改革,基层央行干部职工队伍发生了很大的变化。如何使改革后的基层央行干部职工队伍适应履行央行职责的需要,实现为"科学发展、争创一流、赶超跨越、和谐奋进"服务、为推进学习型党组织建设服务、为建设社会主义核心价值体系服务、为深化文明单位创建、为探索文化管理服务、为工作创新服务、为转变工作方式服务、为转型人员素质服务的工作目标,提高基层央行干部职工队伍素质是必由之路和唯一选择。为此,我行分别采取召开座谈会和深入部室走访与职工谈心等方式,对县支行干部职工队伍的基本情况进行了全面调查,做到了解情况、正视差距、找准问题、分析原因、提出建议、制定措施。 相似文献
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为了进一步强化企业干部人事管理工作,增强干部职工工作危机感和企业内部活力,全面提高干部职工以企为家、爱岗敬业、争先创优的自觉性和积极性,促进企业两个文明建设的健康发展。最近,山东省胶南市商业总公司专门出 相似文献
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一九六三年六月下旬,省教育厅在南昌市召开了地区性干部职工业余学校工作座谈会。参加会议的有省专县市27个地区性干部职工业余学校的负责同志。会议在总结成绩、交流经验和研究问题的基础上,部署了今后工作。会议对近两年来地区性干部职工业余学校工作,进行了总结。大家一致认为,由于各级党委和政府的正确领导,大多数干部职工业余学校都有所 相似文献
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《中国远程教育(综合版)》1989,(3)
山东省荷泽地区汽车运输公司为了提高干部职工的文化业务素质,为提高企业管理水平和经济效益创造有利条件,积极鼓励支持干部职工参加电大学习。近几年来,公司通过广播电视大学先后培养了中文、党政、电子,经济等专业的大专毕业生50余名,中专毕业生20余名,这些同志毕业后,充实了企 相似文献
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西藏的义务教育水平不能完全满足进藏干部职工子女接受良好义务教育的需要,不利于进藏干部职工子女全面发展,增加了进藏干部职工的子女教育成本,对留住进藏人才产生不利影响。因此,西藏应从留住人才和用好人才及实现西藏的社会稳定和跨越式发展的高度来认识并妥善解决进藏干部职工子女义务教育问题,充分利用已有物质条件和制度条件,从以下两个方面加以解决:用好用足全国援藏特殊优惠政策,广开进藏干部职工子女接受义务教育的途径和渠道;促进西藏义务教育质量跨越式发展,使进藏干部职工安心让子女在西藏接受义务教育。 相似文献
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提高医院现代化建设,需要一支管理一流、医德高尚、医术精湛、优质服务的干部职工队伍,医院的医疗、教学科研等工作才能落到实处,才能满足广大患者的需求。如何造就一支过得硬的干部职工队伍是摆在领导面前的一项十分艰巨的任务。我认为,为了使医院在竞争中生存发展,必须加强全方位的管理力度,提高医院整体素质。1 搞好两个文明建设1.1 不断提高干部职工的政治素质和思想素质政治路线确定之后,干部就是决定的因素。每个干部职工,尤其是院科两 相似文献
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边疆援建政策是中央作出的一项战略决策和跨区域协作治理实践,作为其关键组成部分,干部职工支援做出了卓越贡献.为了解我国高海拔民族地区支援干部职工子女的处境与就学状况,本研究选取西藏、青海、新疆等省区在海拔3000米以上的支援干部职工进行考察.结果发现,其子女在基础教育阶段以"学段变化"为节点在高原与平原之间"钟摆式"就学,究其缘由,高原气候适应状况、家庭资源配置变化、子女教育与情感需求、教育质量是关键影响因素.实质上,非此即彼的就学选择背后隐藏着的是支援干部职工调动家庭资源与现实进行博弈的过程,更是"两难相权取其轻"的无奈之举.基于补偿性公平的视角,政府可通过建立就学诉求与回应制度、完善内地就学政策并增强其执行力度、增加"内地班"学位供给等举措来解决该群体的就学问题. 相似文献
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建设一支高素质的干部职工队伍,是各级组织在新世纪、新形势下职工思想政治工作的生命线。随着市场经济的不断深入,企业的外部环境日新月异,企业的内部管理复杂多变,顾客的要求标准日益提高。企业要生存、要发展,就要具备一支高素质的干部职工队伍。围绕企业各级组织怎样建设一支高素质的干部职工队伍谈几点看法。 相似文献
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“三个代表”的重要思想是新时期加强和改进党的建设的重要指导方针和各行各业改革与发展的行动指南,而且也是落实科教兴国战略方针的法宝,对高校后勤社会化改革工作有着重要的指导作用。一、用“三个代表”重要思想武装后勤干部职工的头脑高校后勤的干部职工,要树立全心全意为广大师生员工服务的思想,这是做好后勤管理工作的根 相似文献
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为了提升新入职干部职工的综合素质和能力,帮助他们进一步认识和认同我院的发展使命与愿景,敦煌研究院于3月23日至26日举办了为期4天的新入职干部职工集中培训.全院近三年新入职干部职工100余人参加了培训. 相似文献