气象档案工作创新实践与未来展望——以四川省气象档案馆为例

<正>气象观测记录档案是气象观探测业务的原始记录,是气象工作者劳动智慧的结晶,是国家档案资源的重要组成部分,在体现“公共气象、安全气象、资源气象”发展理念、服务气象业务与科研、提供政府决策支持、促进经济社会发展等方面发挥着不可替代的作用。近年来,在中国气象局和省气象局领导支持下,在省级档案业务主管部门的关心指导下,各地气象档案馆积极融入气象业务现代化,不断更新观念、推出新举措,夯实档案工作基础,服务气象业务现代化大局,取得了显著成效。文章以四川省气象档案馆为例对气象档案工作创新实践进行了归纳总结,并对气象档案工作的未来作了理性展望。     

省级数字气象档案馆建设试点研究

2005年12月,中国气象局向湖南省气象局下达了开展省级数字气象档案馆建设试点研究的任务,2006年6月湖南省档案局又以湘档通[2006] 15号文把"数字气象档案馆关键技术研究"项目列入2006年度科技项目计划(项目编号2006-H-02),给予配套支持.经过近三年的努力,"省级数字气象档案馆建设试点研究"项目已圆满完成各项研究和开发任务,于2008年9月23日顺利通过了中国气象局组织的验收.最近一年来,该成果在湖南省气象档案馆得到应用,目前我国首家省级数字气象档案馆已初具规模.     

气象科研成果档案实体分类法新探——以四川省气象档案馆为例

<正>气象科研成果档案实体分类法是气象档案工作标准化和规范化的重要组成部分,它决定了归档文件材料的分类、编号、排架和检索等管理方法。四川省气象档案馆的气象科研成果档案管理经历了三个阶段两种模式:第一阶段(2016年以前),按照《气象     

如何做好气象档案管理工作

气象档案是一种专业性、时间性、连续性很强的科技档案,是在气象科技管理、各项技术业务、科学研究等工作中直接形成的,具有保存价值的各种文字、图表、数据、声像等不同形式的历史记录.气象档案分为气象管理档案、气象记录档案、气象业务和服务档案、气象科学研究档案、气象仪器设备档案、气象教育档案、气象基建档案等.如何做好气象档案管理工作,笔者认为应从四个方面入手:……     

论气象科技档案管理及有效利用

气象档案是国家的宝贵财富,为了使这一财富得到有效利用,就要科学管理,开拓其利用价值,为社会经济发展提供有用的信息贡献。一、科学管理气象档案是用好气象档案的前提气象档案是科技档案的一种,它除了要具备科技档案的法制管理、规划管理、标准化管理和制度化管理外,具体到实际工作中,必须要做好档案的收集工作,以保证档案的连续完整和有效利用。     

上海市气象档案馆

上海市气象档案馆成立于1986年4月1日,其前身为上海市气象局气候资料室。按照统一领导,分级管理的原则,上海市气象档案馆隶属上海市气象局领导。     

数字技术在重庆市气象档案馆的应用研究

<正>气象档案具有唯一性和原始性,是一种不可再生的资源。近年来随着气象事业的长足发展,气象档案的种类和数量也日趋多样化和膨胀。经过多年的发展与建设,数据服务能力俨然已不断提高,但气象档案管理仍以原始纸质档案为主,气象档案服务仍以人工为主,已不能满足气象现代化发展需要。就现阶段而言,重庆市气象档案馆目前就管理来讲所存在的问题突出表现在以下几点:没有一个完整的档案目录查询系统,仍依靠Excel表格进行查询。档案出入库、     

网络环境下档案馆人性化服务存在的问题及解决策略

目前,以人为本的人性化管理理念在各行各业被广泛提出,并被运用到实际管理工作中。"以人为本"就是以人为中心,以人为出发点和终极目的,一切工作都为满足人的需要、实现人的价值、追求人的发展、体现对人的关怀。在档案馆的管理与服务过程中,如何体现以人为本,怎样才能真正做到以人为     

气象记录档案案卷排架工作实践与分析——以江西省气象档案馆为例

气象记录档案是各种大气探测工作中记录数据所用的簿、表、各类自记资料等的载体,是气象科技档案最得要、最珍贵的组成部分。     

谈气象档案在信息化社会的信息服务

随着社会信息化程度的提高,气象档案数字化程度也在不断提高,对气象档案工作有了更高、更新的要求,这是气象档案工作发展的契机,它使得气象档案工作的内涵、要求、发展目标、工作方式在逐步发生变化,由传统的实体管理模式向着信息管理、知识管理、数字化管理模式转变。如何抓住契机,迎接信息时代的挑战,做好信息化社会的信息服务工作,满足社会各界要求,提供优质的档案服务,是每个气象档案工作者的新任务、新目标。以下将从两个方面对气象档案服务工作进行阐述。     

试论现代档案馆与公共人力资源管理

现代档案馆要求高素质的人才.公共人力资源管理理念和方法应用于现代档案馆,有助于应对社会对高素质人力资源的竞争和档案馆工作目标的实现,对现代档案馆具有重要的作用.现代档案馆公共人力资源管理的内容是多方面的.物的人化现象、竞争上岗的中庸化及忽视职业资格证书是管理过程中易出现的问题.     

论气象记录档案工作的现代化

气象记录档案工作是管理与提供利用气象记录档案及其加工产品的工作。通过多年的努力与发展,气象记录档案工作在维护档案实体完整、安全、有序等方面取得了一定的成效。但相对气象记录档案工作根本价值的本质要求,其在工作内容、方式、效果等方面均存在不足。本文简要分析当前气象记录档案工作存在的主要问题及其根本原因,初步确立了气象记录档案工作新的角色定位,提出了气象记录档案工作现代化的内涵与方式,为气象记录档案工作的发展提供初步参考。     

多重视角下的美国气象新闻

对美国许多政治精英和普通大众而言,能够对本土安全构成威胁的,除了恐怖袭击之外,似乎就只有来自大自然的不可抗拒的力量了。气象安全于是在构成国家安全的诸要素中具有了特殊分量。这种分量,不仅可以从好莱坞拍摄的一系列以自然灾难为主题的科幻影片窥得一斑,更能从美国政府的气象新闻管理政策、媒体报道气象新闻的手法以及公众对气象新闻的态度中探得究竟。政府如何管理气象新闻管理政策:以国家安全为核心自二战以来,美国政府对气象新闻的管理政策经历一个由严格到宽松的变化过程。1941年12月,刚被卷入战争的美国立即实行严厉的气象管制政…     

信息化对档案馆管理模式的影响探析

信息化是在互联网技术发展过程中衍生的一种模式、理念,且在多个行业领域开辟全新的建设空间。基于档案馆管理角度分析,信息技术内化完全颠覆了原有的管理模式,并产生了非常显著的影响。例如,可以扩大馆藏范畴、提升管理水平、展现人性化管理特点、实现技术升级革新目标、形成全新工作标准等。因此,本文以档案管理现存问题为切入点,进一步分析信息化对档案馆管理模式的具体影响,提出档案馆信息化管理模式的优化措施,希望以此为档案馆管理信息化工作质量水平的提升提供有效价值建议。     

电视气象新闻的成长空间

目前,我国媒体对气象报道的重视以及对气象资源的挖潜、整合都前所未有,而具有声画兼备的传播优势的电视媒体先拔头筹。但电视气象新闻仍有很大的增长空间,有待记者开掘。未来成长的空间在未来二十年中,我国气象事业将按照“公共气象、安全气象、资源气象”三大理念发展,即要加强气象基础保障能力建设,健全公共气象服务体系,发挥气象综合保障作用,推动风能、太阳能等气候资源开发利用工作。这种理念同时也极大地丰富了气象新闻报道的广度和深度。后续报道和外延新闻空间广阔我国的气象新闻报道经常只局限于对某一场天气事件的报道,而对天气…     

综合档案馆特藏室建设刍议

特藏室建设是近年来各级综合档案馆针对新时期档案工作面临的形势和任务，不断吸收、借鉴国际发达国家先进的档案管理模式和国内相关行业的成熟管理经验，进一步加强对馆藏珍贵特色档案的保管与保护，推动馆务建设向纵深发展的一项新举措，也是档案工作应对时代变革、夯实业务基础、实现工作创新的有益探索。改革开放以来，我国档案工作得到了迅速发展，保管和保护手段得到了极大改善，馆藏档案的规范化、科学化、信息化管理成效显著，为档案特藏室建设的理论探讨与工作实践奠定了基础。     

提高气象科技档案服务民生的能力

气象科技档案是国家八大专业档案之一,是气象事业发展过程的历史记录,它不仅是气象部门的财富、科学技术的结晶,也是国家重要的科技档案信息资源.气象科技档案不仅在国民经济发展、国防建设中发挥至关重要作用,还是大气、海洋、生态、农业等领域开展科研活动的支撑.气象档案在经济和社会生活中影响不断扩大,作用越来越明显,受到越来越多的重视.因此,气象档案管理必须贯彻科学发展观,树立管理现代化、服务精品化意识,培养具有现代管理思想和管理知识的管理者,以现代科技装备为载体,实现与社会现代化发展同步.     

长沙市城建档案馆工作侧记

——规范管理出活力管理也是生产力。长沙市城建档案馆这几年的发展充分证明了这一观点。当长沙市城建档案工作局面初步打开后,大家发现城建档案工作天地非常宽广,有做不完的事。怎样调动大家的积极性,创造性地完成各项工作任务?馆领导研究决定引入竞争激励机制,实施人事管理改     

气象档案数字化归档实践述略

<正>随着科技的日新月异,档案保存数字化建设工作成为信息时代我国档案工作的主题,更是今后档案工作发展的必经之路。所谓数字化技术,实则是指将原始的文字、声音、图像等信息用间断的电磁脉冲(常用0和1来代表)来获取、储存、处理和传递的技术,数字化市一个动态的过程,是对记录内容信息处理和管理的过程。而气象档案数字化建设是根据气象档案的特点和利用需求,通过扫描和特定的电子档案管理系统,通过     

浅谈档案馆实施知识管理的可行性

随着知识管理研究进入白热化阶段,对知识管理的界定也逐渐明晰,即人在管理中对其集体的知识与技能的捕获与运用的过程,是一个内涵极为丰富的管理领域。同传统的管理方式相比,知识管理主要具备以下特点。一是以知识为核心。知识管理是基于对“知识具有价值,知识能够创造价值”的认识而产生的,其目的是通过知识的有效利用来提高个人或组织创造价值的能力。因此,在知识管理中,无论是对知识生产、交流、内化等管理,还是对 与知识有关的资本管理、资源管理等都是以知识为核心的管理。二是以人为本。