浅谈学生气质特征与班主任工作

浅谈学生气质特征与班主任工作朱金良在教育工作中，教师了解学生气质特征，对做好教育工作，培养学生优良的个性，是非常有益的。班主任工作更不可忽视学生气质与特征。一、了解掌握学生气质特点。气质是一个人生来就具有的心理活动的动力特征，它与我们平常说的“禀性”...     

职业指导的重要参照系——工作价值观

对学生进行职业指导是学校的一项重要工作，职业指导的过程是根据每个学生各自特点，为他们提出今后从事职业的建议。要做好这项工作，除了要对各种职业的特点和社会的需求有清楚的了解外，还要有效地获得各个学生的信息，然后依据人员──岗位匹配的理论对学生进行职业指导。在获得学生信息方面，目前常用的方法是了解他们的专业知识、能力、个性和兴趣等，一般是通过相应的测量来得到这些信息，但人们往往会忽视对于他们工作价值观的测量。 　　所谓工作价值观，是人们对于和工作有关的各个因素的看法和评价，以及对于通过工作所获得回报…     

浅谈学生气质特征与班主任工作

浅谈学生气质特征与班主任工作朱金良在教育工作中，教师了解学生气质特征，对做好教育工作，培养学生优良的个性，是非常有益的。班主任工作尤其需要。一、了解掌握学生气质特征。气质是一个人生来就具有的心理活动的动力特征，它与我们平常说的“禀性”、“脾气”相近似...     

未来在我们手中——第一届软件学院毕业生如是说

在探访中国软件学院第一届毕业生的过程中,记者找到了上海交通大学软件学院的几名学生。毕业后他们基本都找到了比较理想的工作。在他们身上,记者都发现了一种共同的气质:热情、自信、稳重,对自己的职业前景充满期待。     

基于性格解析的职业规划能力培养模式探索与实践

自我认识不清、未来规划不明是学生成长过程中的常见问题。探究科学有效的方法指导学生进行正确的职业生涯规划,对于青年人的培养具有重要意义。运用气质特质和性格特征进行职业生涯规划,经过多年的教学与实践表明,学生在客观认识自我后,可以根据自身的气质特质和性格特征清晰准确地认清自己的职业方向和目标,对于青少年学生在职业生涯规划过程中正确选择未来工作的地域、行业和企业,找到适合自己的工作和生活具有重要的指导意义。     

职业化就是做个“职业机器人”

谈到职业化，我们马上会想到职场上的一个新概念“职业机器人”。所谓职业机器人，更多的是个体个性完全地符合职业个性。这部分人渴望解决问题，强调业绩结果，并对其完成率有100％的要求和愿望。职业机器人是一群高度专业化和职业化的职业人，对自己的专业操作极为熟悉，而且已经把自己的个性气质和身心完全融合到具体的职业中去，达到忘我的境界。他们对职业范围内事物的反应犹如机器人得到指令的反应，他们的个性．气质与职业个性要求高度融合。职业机器人是职场最得意的人，是工作圈子中的精英，他们得到周围人的尊重和崇拜。     

气质理论在辅导员工作中的应用

气质是人重要的心理特征,显示出人性的复杂性、丰富性和差异性.辅导员是大学生班集体的教育者和组织者,是学校领导进行教学管理工作的得力助手和骨干力量.了解每个学生的气质差异,在辅导员工作中具有多方面的实践意义.     

高师生职业气质研究的思考

职业气质是职业人格（职业动机、性向和气质）中相当重要的一方面。气质影响人的工作绩效；从教师职业素质出发提出高师生职业气质的操作定义和维度构想；并通过问卷调查形成正式的高师生职业气质问卷。     

浅谈班主任的班级工作

班主任要善于接近学生，体贴和关心学生，和他们进行亲密的思想交流，让他们真正感受到老师对他的关心。这是班主任顺利开展一切工作的基础。研究学生是教育取得成功的必要条件，最好的途径是通过活动观察。了解班风、学风，了解全班主要的优缺点并分析其原因所在，了解家长普遍的文化层次，找到亟待纠正的弱点；二要研究学生的个性特征，包括能力、气质、性格、爱好等，了解个人的生活环境，掌握哪些是积极分子，哪些是特别需要注意的学生等等。     

某师院新闻专业本科生气质类型的测定与思考

运用《气质类型调查表》洲之的结果表明，某师院中文系新闻专业本科生的气质类型与未来职业匹配程度不够理想。最佳匹配与较佳匹配共占37.9％；一般匹配占25％；欠佳匹配占37．1％。其原因主要是学生不了解新闻专业对气质的要求，忽视自身气质对未来职业适应的影响；学校在专业教育与培养中，忽视学生的个性发展及与未来职业适应的问题。宜通过专业介绍、专业培养、专业见习和实习及营造良好的心理气氛和引发学生自我培养与教育等措施，提高新闻专业学生的气质与耒束职业的匹配程度。     

大学生气质的职业适应性分析

随着我国经济的发展,新的职业和职位越来越多,大学生将有更多的机会来选择职业。但社会职业的变化,也促使大学生在职业选择中对自己、对职业有更具体的认识。每个人的气质特征与其职业活动有着密切的关系,一方面气质对个人的职业活动起着促进或制约的作用,另一方面,不同的职业对个人的气质特征也具有选择性,因此,了解自己的气质特     

职业指导师要参加全国“统考”

根据《关于做好2002年全国职业指导人员职业资格培训和鉴定工作的通知》(中就培发[2002]3号)要求,从即日起在全国范围内开展职业指导人员职业资格统一鉴定。 据了解,目前人才市场、劳动力市场、中等职业学校和高等院校中普遍设立了职业指导人员,他们的主要任务是通过职业测评等手段,了解求职者或学生的特点和情况,然后根据他们的个人兴趣和条件,同时结合就业市场状况,向求职者或学生推荐适合的职业和工作。从1999年开始,我国推出了职业指导师资格考试,并要求从事这一     

高校辅导员“谈心谈话”职业能力提升调查与研究

高校辅导员作为大学生教育管理服务队伍中的重要组成部分,其职业能力的强弱直接影响大学生的成长成才。然而,由于工作对象身心素质的变化、要求的个性化以及成长环境的复杂化,给高校辅导员队伍的职业能力提出了新的要求。思想政治辅导员是我国高校中直接面对学生开展工作的基层一线教师,其工作繁杂细致。高校教育中,单纯以成绩来评定学生的方法已退出历史舞台,应用多种考评方式测定学生综合素质的方法建立立体、多维度的个人成长档案,以成长档案为载体运用谈心谈话方式与大学生进行交流与沟通,以了解学生动态,掌握学生情况,从而提升高校辅导员职业能力水平。     

高职院校辅导员参与心理健康教育的探讨

在高职院校中,辅导员担负着重要的责任,其工作就是与学生接触,了解他们的生活和学习现状,并帮助学生解决困难.这是一个能够较多接触学生的职业角色,辅导员应该发挥出他们应有的作用,以提升学生的心理健康工作为主,并积极的参与到心理健康教育工作中来.     

论重庆工业职业技术学院学生就业现状及措施

对重庆工业职业技术学院的毕业生就业情况、新时期高校学生党建工作进行了调查研究,听取了学院领导、学生工作部领导、招生就业处领导分别介绍了他们在工作中的一些做法,并深入学生进行实地考察和参观,了解了重庆工业职业技术学院关于学生党建和就业工作的很多值得借鉴的经验。     

从＂职业锚＂角度看教师职业满意感与稳定性

职业锚是一种从早期工作经历中逐渐发展形成的职业自我观。要把优秀的人才留在教育岗位上,就必须了解他们的职业锚型,即他们对职业成功是如何理解的。职业锚的功能体现在指导个体未来的职业方向和决策上。职业锚对个体的工作满意度和工作稳定性有着显著的影响。     

你的气质适合什么工作?

不同的职业对人有不同的气质要求。比如,对医务工作人员的要求是反应灵敏、耐心、细致、热情等;对运动员、飞机驾驶员、宇航员等的要求是具备机智、勇敢、敏捷、身心耐受高度紧张等品质;而对做组织管理工作的管理干部而言,应具有工作细致、善于与人交往、耐心不鲁莽等品质,这样才有利于调动起大家的工作积极性。气质影响着一个人对某种职业的适合性,因此,在职业选择中,不仅要考虑自己的职业兴趣和职业能力,还要考虑自己的职业气质特点。如果你选择了适合你职业气质的工作,那么你在工作中将会有更好的表现。请你仔细阅读下面的每一问题,如果…     

职高生应具备的择业素质

一、认识自己、了解职业。认识自己既包括认识自己的兴趣、气质、性格和能力,也包括认识自己的生理素质、知识结构和职业适应性。了解职业,包括了解职业内容、职业特点、职业环境、职业报酬及其市场状况等,同时还包括了解职业对人的素质的要求,目的在于避免求职的盲目性。只有二者和谐统一,才是求职成功的基础。二、积累资本,充实自我。求职资不是指自身所拥有的学历、知识、技术、工作经验、思想品德作风以及多方面的适应能力。积累资本,充实自我,就是在认识自己,了解职业的基础上,根据个人可望达成的职业理想,塑造自我,这是一…     

国外信息

苏联师范学校的教学计划里增加了一门新学科《职业概论》。这门学科向一年级学生介绍学前教育工作者的职业特点,介绍各种类型的学前教育机构:托儿所、幼儿园、幼儿保育院(普通的和特殊的)、学前儿童之家。课程的教学目的是:激发学生的职业兴趣,让学生理解其职业的社会意义并获得有关学前教育特殊性的知识,培养他们的职业技能。 教这门课的老师应该充分了解学龄前儿童工作的特点,应该有创造性和主动精神,善于进行谈话和对     

高校学生职业指导调查

对于尚未正式步入社会正在接受高等教育的青年,人生的道路上会有各种各样的问题等待他们作出选择,其中职业的选择是他们生存、发展过程中必须要面对的一个最基本、最现实的问题.高校学生全程职业指导工作可以帮助学生了解社会对不同职业角色的具体要求,并从这种要求出发帮助他们掌握职业技能和培养职业角色意识.帮助他们逐渐了解自己在社会关系和职业岗位上的地位,领悟社会对这一职业的角色期待,懂得自己应该承担的社会责任和义务,并朝着这一目标去努力.